目錄/提綱:……
一、思想政治工作的領(lǐng)域拓寬了
二、思想政治工作的內(nèi)容增多了,難度更大了
一是傳統(tǒng)的“鐵老大”觀念難以打破
二是企業(yè)的風(fēng)險逐漸增大
四是人際關(guān)系趨向復(fù)雜
三、思想政治工作的價值趨向增強了
四、思想政治工作的實效性突出了
一、企業(yè)思想政治工作必須以市場觀念為先導(dǎo)
二、要適應(yīng)形勢不斷探索適合在現(xiàn)代企業(yè)中進行思想政治工作的新方法新模式
三、要不斷更新企業(yè)思想政治工作的內(nèi)容
四、用好企業(yè)文化建設(shè)這個載體
五、要不斷提高企業(yè)思想政治工作者的素質(zhì)
一要有辨別是非的能力
三是要有能增強職工隊伍凝聚力的本領(lǐng)
六、充分發(fā)揮現(xiàn)代傳播工具的作用
……
當(dāng)前鐵路施工企業(yè)思想政治工作的特點與工作思路初探
改革開放以來,隨著我國社會主義市場經(jīng)濟_進一步深入發(fā)展,鐵路施工企業(yè)作為建筑市場的一個重要組成部分,勇于探索,不斷深化改革,已初步形成了當(dāng)前的競爭格局。作為五十多年的國有老牌施工企業(yè),數(shù)代員工不懈奮斗,勇于犧牲,為我國的交通事業(yè)發(fā)展做出了巨大貢獻,特別是深化改革的過程中,公司員工無不以大局為重,不斷更新觀念,使二公司經(jīng)受住了市場經(jīng)濟的考驗,不斷向前發(fā)展。當(dāng)前,在“三個代表”重要思想的指導(dǎo)下,如何把企業(yè)
思想政治工作_到生產(chǎn)經(jīng)營管理的全過程,為企業(yè)在市場競爭中提供思想保證動力支持,是二公司思想政治工作者面臨的一個重要課題。
當(dāng)前鐵路施工企業(yè)思想政治工作的特點
一、思想政治工作的領(lǐng)域拓寬了
思想政治工作由企業(yè)走向社會,走向市場,由企業(yè)的生產(chǎn)領(lǐng)域進入了交換領(lǐng)域,鐵路施工企業(yè)管理與鐵道部脫鉤后,生產(chǎn)任務(wù)不再是單一的行政劃撥,而是與成千上萬的眾多施工企業(yè)站在了同一起跑線上,彼此形成了真正的競爭對手,這種變化,使我們的思政工作的領(lǐng)域也要有兩個方面的拓展。首先,企業(yè)的職工要直接面向社會上提供各種建筑產(chǎn)品與服務(wù),企業(yè)的思政工作也必須跟到社會,通過周密的工作,教育職工遵守國家的政策和法
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場觀念引入到企業(yè)的思政工作中來,以市場觀念為先導(dǎo),并把由市場觀念引發(fā)的企業(yè)人員效率問題、質(zhì)量問題、策略問題、機制問題、生存與發(fā)展問題等內(nèi)容作為在思政工作中進行職工教育與培訓(xùn)的主要內(nèi)容。
四、思想政治工作的實效性突出了
首先,思想政治工作要講速度。在競爭環(huán)境下,面對市場環(huán)境、競爭對手的不斷變化,企業(yè)的目標(biāo)與策略也在不斷的調(diào)整,在結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的難點、焦點、熱點確定思政工作的目標(biāo)之后,要抓住思政工作的有利時機,最大限度的提高工作的效率;其次,思想政治工作要求效益。要用效益觀念決定思政工作的取舍,把工作的重點放在能為企業(yè)帶來更大效益的基點上,并且做到每項工作有著落、有效果。
當(dāng)前企業(yè)思想政治工作的思路
一、企業(yè)思想政治工作必須以市場觀念為先導(dǎo)
在當(dāng)前競爭環(huán)境下,企業(yè)的思想政治工作必須為企業(yè)的經(jīng)濟目標(biāo)服務(wù),圍繞它去發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢,調(diào)動企業(yè)員工的積極性,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,而市場觀念就是企業(yè)思想政治工作的著力點,這與“三個代表”重要思想的要求是完全一致的。建立社會主義市場經(jīng)濟_是深化改革的基本方向和加快經(jīng)濟建設(shè)的必由之路,它將逐步地徹底地打破傳統(tǒng)地計劃經(jīng)濟_和各種落后的經(jīng)濟形式,更好地解放生產(chǎn)力、發(fā)展生產(chǎn)力,其實質(zhì)就是社會主義初級階段中政治領(lǐng)域與經(jīng)濟領(lǐng)域的一場革命。企業(yè)的思想政想政治工作要以市場觀念為先導(dǎo),就是要用社會主義市場經(jīng)濟觀念這一先進文化教育與引導(dǎo)廣大職工,促使大家的市場觀念不斷得到深化,在不斷增強的市場觀念驅(qū)使下,激發(fā)聰明才智,推動企業(yè)發(fā)展,更好地貫徹和實踐“三個代表”重要思想。當(dāng)前,在企業(yè)內(nèi)部,就是要以市場和現(xiàn)場為基點,在經(jīng)常性上下工夫,工作重心在經(jīng)營市場和施工現(xiàn)場傾斜。員工的社會價值和企業(yè)的經(jīng)濟效益都在經(jīng)營市場和施工現(xiàn)場里實現(xiàn),群眾的思想、情緒、工作姿態(tài)和成果都在這里表露,同時,這里又是企業(yè)形象與公眾見面的最后一道關(guān)口,企業(yè)能否樹立良好的品牌,這里工作的成敗起著最直接的決定作用。因此,它們是當(dāng)前企業(yè)思政工作的基點。企業(yè)思政工作只有以市場觀念為先導(dǎo),才可以使廣大職工的基本行為及關(guān)心的問題都統(tǒng)一在企業(yè)經(jīng)濟效益的提高這一根本目標(biāo)上,才可能使廣大職工自覺地把自己和市場或者企業(yè)的生存與發(fā)展緊緊地聯(lián)結(jié)在一起,才可能使企業(yè)的營銷管理機制更加適應(yīng)建立市場經(jīng)濟_的需要,企業(yè)才會得以生存于發(fā)展。
二、要適應(yīng)形勢不斷探索適合在現(xiàn)代企業(yè)中進行思想政治工作的新方法新模式
首先要變指令型為指導(dǎo)型。過去企業(yè)基層的思政工作都是由機關(guān)政治部門統(tǒng)一部署的,當(dāng)前,隨著企業(yè)經(jīng)營機制的轉(zhuǎn)變,各基層單位在市場競爭中承擔(dān)的任務(wù)不同,思想政治工作的特點也不同,統(tǒng)一部署同一內(nèi)容的思想政治工作不一定符合每一個單位的實際,也就達不到預(yù)期的效果。為適應(yīng)這種新的形勢,上級部門應(yīng)只提出工作重點、目標(biāo)和要求,具體怎么搞,應(yīng)由各基層單位根據(jù)自身的具體情況而定。其次,要變督促型為服務(wù)型。在競爭條件下,各基層單位的經(jīng)濟效益和企業(yè)的經(jīng)濟效益緊緊地聯(lián)系在一起,增加了工作動力,提高了基層單位做好各項工作的自覺性,不再需要上級部門經(jīng)常性的督促和干預(yù),但基層單位在工作中遇到思想、理論、改革上的難題,就需要上級部門幫助解決。上級部門就應(yīng)該深入基層,幫助基層單位解決實際問題。再次,要以豐富實在的活動為依托,讓人們在參與中受到教育,得到提高,要本著大家辦、大家樂、大家受益的原則,吸引廣大職工廣泛參與,達到自我娛樂、自我教育、自我提高的目的,把體現(xiàn)社會主義思想、具有時代特色的活動辦到職工的身邊,使我們的思政工作由虛到實,取得更好的效果。
三、要不斷更新企業(yè)思想政治工作的內(nèi)容
社會在變化、企業(yè)在發(fā)展,這其中自始至終會出現(xiàn)許多新問題、新思想、新觀念,企業(yè)思政工作也必須與時俱進,不斷創(chuàng)新,去迎接這些新變化。一是要搞好政策法規(guī)的宣傳,讓職工清楚國家政策,掌握有關(guān)的法律知識,使職工樹立正確的經(jīng)營思想,遵守
職業(yè)道德。二是要圍繞最敏感最關(guān)心的熱點問題,采取有效的方法進行啟發(fā)和誘導(dǎo),增強職工面對市場競爭的心理承受能力,正確處理國家、集體和個人三者的利益關(guān)系。三要不斷
總結(jié)企業(yè)在現(xiàn)代企業(yè)制度管理下先進的管理經(jīng)驗,選樹經(jīng)營有方的典型,進行交流和推廣,不斷提高企業(yè)的管理水平。
四、用好企業(yè)文化建設(shè)這個載體
以企業(yè)文化建設(shè)為重要載體,著力培養(yǎng)企業(yè)精神,塑造企業(yè)形象,企業(yè)文化包括企業(yè)的物質(zhì)、制度、精神文化三個層面。與企業(yè)思想 ……(未完,全文共4683字,當(dāng)前僅顯示2366字,請閱讀下面提示信息。
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