目錄/提綱:……
一、指導思想和原則
二、目標任務
(一)用科學發(fā)展觀武裝頭腦
(二)努力更新五種觀念
(三)大膽探索人事編制工作新機制
(四)積極促進社會和諧穩(wěn)定
(五)全面提高干部隊伍素質(zhì)
(六)切實加強機關黨的建設
(七)大力推動十項工作落實
三、方法步驟
(一)學習動員階段(7月28日-8月13日)
一是動員部署
二是組織學習
三是座談交流體會
(二)查擺問題階段(8月14日-9月14日)
一是廣泛征求意見
二是查擺問題
三是開好民主生活會
(三)整改提高階段(9月15日-9月30日)
(四)鞏固提高階段(10月份)
四、組織領導
(一)加強領導
(二)突出主題
(三)務求實效
(四)營造氛圍
……
根據(jù)省委八屆八次全會關于在全省組織開展“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動的重要部署,結合人事編制工作實際,現(xiàn)制定如下方案:
一、指導思想和原則
開展大討論活動的指導思想是:全面貫徹落實黨的十七大精神,以_理論和“三個代表”重要思想為指導,以深入貫徹落實科學發(fā)展觀為主線,以“新解放、新跨越、新崛起”為主題,緊緊圍繞人事編制工作如何為科學發(fā)展提供更好的服務和保障,掀起新一輪解放思想的熱潮。指導原則是:圍繞主線,突出主題;聯(lián)系實際,注重實效;領導帶頭(范文大全),做好表率;統(tǒng)籌兼顧,促進工作。切實做到“四個結合”:把大討論活動與開展“兩轉兩提”相結合,與開展講黨性、重品行、做表率活動相結合,與人事編制部門的思想、工作實際相結合,與完成廳黨組確定的十項工作任務相結合。努力實現(xiàn)四個“新”:用新的理念來認識人事編制工作,用新的思路來謀劃人事編制工作,用新的舉措來推進人事編制工作,用新的機制來開創(chuàng)人事編制工作新局面。
二、目標任務
。ㄒ唬┯每茖W發(fā)展觀武裝頭腦。解放思想首先要用理論武裝思想。要堅持用中國特色的社會主義
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略752字,正式會員可完整閱讀)……
高干部職工的理論素質(zhì)、思想素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)增強服務科學發(fā)展的能力和水平。教育引導干部職工做一名學習型、務實型、開拓型和服務型干部。樹立終身學習理念,加強理論學習和人事編制工作業(yè)務知識的學習,提升知識層次,改善知識結構,提高理論思維、戰(zhàn)略思維和創(chuàng)新思維水平;解放思想,改革創(chuàng)新,求真務實,腳踏實地,扎實工作。強化大局意識、服務意識,創(chuàng)新服務方式,提高服務水平。通過學習討論,引導干部職工振奮精神,以蓬勃朝氣和昂揚銳氣推動人事編制工作新發(fā)展。
。┣袑嵓訌姍C關黨的建設。按照科學發(fā)展觀要求,切實加強全體黨員的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設,進一步增強黨支部的凝聚力戰(zhàn)斗力,進一步發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。完善各項
規(guī)章制度,加強基層組織建設,健全民主集中制,開好黨內(nèi)
民主生活會,增強組織紀律性;豐富機關黨建內(nèi)容,創(chuàng)新黨員活動形式,爭創(chuàng)“五好支部”;強化廉政教育,增強防腐意識,提高黨員干部的免疫力。
(七)大力推動十項工作落實。要把開展大討論活動的成效體現(xiàn)在推動廳黨組確定的十項工作任務的全面落實上。認真做好省政府機構改革的有關工作;加強
公務員隊伍建設,提高公務員能力和素質(zhì);積極穩(wěn)妥地開展事業(yè)單位崗位設置管理工作;加強高層次創(chuàng)新人才為重點的專業(yè)技術人才隊伍建設;繼續(xù)深化和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革;努力完成2008年軍轉安置工作任務;認真落實各項政策,為奧運會順利舉行營造和諧環(huán)境;積極推進政務公開,打造“陽光人事”。
三、方法步驟
大討論活動安排2個多月時間,分四個階段進行。
(一)學習
動員階段(7月28日-8月13日)
主要任務是搞好發(fā)動,加強學習。以集中學習、座談討論、專題培訓為主要形式,對科學發(fā)展觀進行再學習、再認識、再提高。
一是動員部署。按照省委統(tǒng)一部署,結合實際制定《河南省人事廳、省編辦“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動方案》。7月28日召開全廳干部職工大會,郭俊民同志代表廳黨組作動員
講話,對搞好大討論活動提出明確要求,迅速在全廳上下掀起“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動熱潮。
二是組織學習。集中學習討論與分散自學相結合,普遍通讀與專題輔導相結合。在認真自學的基礎上,組織舉辦三期干部職工讀書班,集中人員、集中時間、集中精力,認真學習省委提出的學習書目,重點學習徐光春、郭庚茂同志在省委八屆八次全會上的重要講話精神。集中學習討論不少于20個學時。對規(guī)定的學習內(nèi)容,全體黨員干部要做到通讀一遍,每個干部職工都要寫出不少于一萬字的讀書筆記,寫出一篇高質(zhì)量的
心得體會。采取請進來和走出去相結合的形式,進行專題學習。8月上旬,請有關領導干部、專家教授、先進典型作專題輔導。同時,組織干部職工深入一線,感受解放思想、改革開放的新實踐。
三是座談交流體會。8月上旬,廳黨組召開一次理論學習中心組會議,黨組成員和廳級干部座談交流學習體會。各處室各單位也要召開學習交流會,
總結心得,交流體會。8月中旬,召開全廳“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動研討會,每個處室都要結合業(yè)務工作,寫出高質(zhì)量的理
論文章。
。ǘ┎閿[問題階段(8月14日-9月14日)
主要任務是查擺思想認識、_機制、精神狀態(tài)、自身素質(zhì)、
工作作風等方面存在的突出問題。
一是廣泛征求意見。召開省直有關單位人事部門負責同志參加的座談會,聽取意見建議;發(fā)放征求意見表,向省人大代表、政協(xié)委員、專家教授以及服務單位、服務對象征求意見;在廳內(nèi)設立意見箱,廣泛征求干部職工的意見;以支部為單位開展談心活動,相互征求意見。廳大討論活動辦公室將征求到的意見或建議進行歸納梳理。
二是查擺問題。各處室、各單位在查擺問題中,要結合處室、個人實際,主要從以下七個方面入手:一查在理論學習方面還有那些不足;二查在更新思想觀念方面還有那些不適應科學發(fā)展的需要,三查在創(chuàng)新人事編制工作機制方面還有那些做的不夠,四查在人事編制工作方 ……(未完,全文共4183字,當前僅顯示2113字,請閱讀下面提示信息。
收藏《省市縣區(qū)開展新解放新跨越新崛起大討論活動的方案》)