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區(qū)政法機關“迎接二十大、優(yōu)化法治化營商環(huán)境、服務保障高質量發(fā)展”大討論活動進展情況匯報材料

發(fā)表時間:2022/4/20 17:55:53
目錄/提綱:……
一、工作開展情況
(一)牢牢把握大討論活動的重要性,以堅定不移的政治擔當抓落實
一是高度重視,夯實工作基礎
二是細化任務,積極推動落實
三是強化督查,責任壓實到位
(二)牢牢把握大討論活動的持續(xù)性,以一以貫之的學習教育強思想
一是完善學習計劃,強化思想
二是堅持形式多樣,力求實效
三是深入研討交流,提升認識
(三)牢牢把握大討論工作的系統(tǒng)性,以綜合施策的方法路徑找問題
一是注重新聞宣傳,營造輿論氛圍
二是廣主動門納諫,廣泛征求意見
(四)牢牢把握大討論工作的長期性,以久久為功的強大韌勁優(yōu)服務
一是堅持問題導向,著力做好對照檢視
二是堅持目標導向,精準落地工作舉措
三是堅持結果導向,及時梳理特色亮點
二、存在的問題
三、下一步工作打算
一是堅持學習教育主基調,樹意識、轉理念
二是突出督促指導主引擎,找問題、抓整改
三是強化服務改善主任務,加熱度、提氛圍
四是注重建章立制主抓手,強規(guī)范、助實踐
……
區(qū)政法機關“迎接二十大、優(yōu)化法治化營商環(huán)境、服務保障高質量發(fā)展”大討論活動進展情況匯報材料

按照會議安排,現將**區(qū)政法機關“迎接二十大、優(yōu)化法治化營商環(huán)境、服務保障高質量發(fā)展”大討論活動工作進展情況匯報如下。
一、工作開展情況
(一)牢牢把握大討論活動的重要性,以堅定不移的政治擔當抓落實
**區(qū)堅持把開展大討論活動作為重大政治任務來抓,強化統(tǒng)籌協調有序推進。一是高度重視,夯實工作基礎。區(qū)委高度重視大討論活動,區(qū)委主要領導先后作出批示要求,主持召開區(qū)委常委會傳達學習上級精神、聽取階段性工作匯報,傳導責任壓力,安排部署具體工作。建強組織機構,建立了“1+4+5+N”工作體系(1個區(qū)領導小組、4個工作專項組、5個部門領導小組、N即各個基層法庭、派出所、司法所等),形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局,構建起職責明晰、橫縱貫通的實體化運行機制。二是細化任務,積極推動落實。對照自治區(qū)工作方案,制定
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識。區(qū)政法機關組織全體政法干部深入圍繞“過去怎么做的、現在怎么想的、將來怎么干”開展研討交流9次,邀請市委講師團成員舉辦專題培訓班1期,全面激發(fā)干警內生動力,樹立主動服務意識,為研討檢視奠定基礎。
(三)牢牢把握大討論工作的系統(tǒng)性,以綜合施策的方法路徑找問題
**區(qū)始終把企業(yè)和群眾滿意度作為評價標準,堅持問題導向,聚焦真抓實干,推動大討論活動走深走實。一是注重新聞宣傳,營造輿論氛圍。制定常態(tài)化信息報送宣傳工作機制,全面總結提煉全區(qū)政法機關推進大討論活動的經驗做法和典型案例。打造“1+5”線上線下宣傳模式,大力宣傳大討論活動的意義、動作、進展和成效,在全社會唱響優(yōu)化法治化營商環(huán)境“最強音”。截至目前,區(qū)活動辦編發(fā)專題信息20期,政法各部門利用微信公眾號、官方網站、微博等平臺,發(fā)布原創(chuàng)稿件100余篇,**區(qū)人民法院“涉企案件綠色通道‘四優(yōu)先’舉措”被國家級媒體刊發(fā)。二是廣主動門納諫,廣泛征求意見。以“走出去”為主要方式,建立政法機關包聯企業(yè)(市場主體)制度,每個政法單位包聯2戶工業(yè)企業(yè),至少走訪調研3戶工業(yè)企業(yè)、1家農業(yè)企業(yè)、1家服務業(yè)企業(yè)、1家國有企業(yè)、1家建筑企業(yè)、1個工商聯團體會員,組織工信、能源、安監(jiān)、市場監(jiān)管等部門向各類市場主體發(fā)放調查問卷700余份,征求到意見建議128條,全面掌握政法各部門工作中的短板弱項。以“請進來”為重要任務,深入實地走訪全區(qū)企業(yè)、商會、個體工商戶等市場主體,累計組織召開開門納諫座談會60余場次,收集意見建議84條,切實找準各類市場主體發(fā)展過程中遇到的難點、堵點、痛點。目前,征求到的意見建議已梳理并形成臺賬,反饋政法各部門納入任務清單,實行銷號管理,全力推動問題深層次、全方位解決。
(四)牢牢把握大討論工作的長期性,以久久為功的強大韌勁優(yōu)服務
**區(qū)堅持在前期開門納諫基礎上,深入檢視優(yōu)化法治化營商環(huán)境工作中存在的問題,做到邊查邊改、即查即改、真查真改。一是堅持問題導向,著力做好對照檢視。以征求到的意見建議為基礎,聚焦影響優(yōu)化法治化營商環(huán)境的“九個是否”,圍繞“過去怎么做的,現在怎么想的,將來怎么干”,從思想上檢視不足,查找工作中存在的問題和短板,撰寫領導班子研討檢視材料及班子成員檢視材料,深入分析問題原因和癥結,有針對性地提出務實管用的舉措,逐項逐類、有力有效地推動問題解決。二是堅持目標導向,精準落地工作舉措。聚焦市場主體司法需求,以推動糾正一批涉企問題案件,清理一批涉企刑事“掛案”和民事“積案”,辦好一批長期未結案件為任務目標,對尚未執(zhí)結辦結的涉企案件進行執(zhí)法監(jiān)督檢查,就個案擬采取辦案措施、推進的方法步驟、預計結案時間及推進過程中可能遇到的問題和困難提出了針對性的意見建議。三是堅持結果導向,及時梳理特色亮點。及時總結政法各部門優(yōu)化法治化營商環(huán)境、發(fā)揮司法職能服務市場主體的經驗做法,充分展示政法隊伍優(yōu)化法治化營商環(huán)境的堅定決心和務實舉措。區(qū)委政法委加強矛盾糾紛調處中心建設,簡化流程,實現涉企糾紛“一站式”解決,該典型經驗做法和案例被內蒙古政法微信公眾號、騰訊網等30余家平臺轉載推廣。區(qū)人民法院發(fā)布行政審判白皮書(2017-2021年),對全區(qū)行政案件審判總體情況、行政案件審理工作的特點、發(fā)現的問題、敗訴案件原因進行系統(tǒng)梳理分析,并對行政機關推進依法行政提出建議,為基層政府法治建設以及基層治理體系和治理能力現代化注 ……(未完,全文共3580字,當前僅顯示1808字,請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)政法機關“迎接二十大、優(yōu)化法治化營商環(huán)境、服務保障高質量發(fā)展”大討論活動進展情況匯報材料》
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