人勞局黨支部民主生活會發(fā)言提綱

目錄/提綱：……
一、存在的不足和問題
二、存在不足和問題的主要原因
三、今后的努力方向
（一）進一步加大黨建工作力度，努力開創(chuàng)黨建工作新局面
一是以觀念更新為先導，深化對黨建工作的認識
二是以制度創(chuàng)新為基礎(chǔ)，完善黨建工作格局
三是以方法創(chuàng)新為手段，促進黨建工作的落實
（二）加強學習，努力提高干部職工的政治理論水平及業(yè)務(wù)素質(zhì)
一是要大力開展思想政治教育
二是要加強思想道德建設(shè)
三是要創(chuàng)新思想政治工作的方式方法
（三）切實轉(zhuǎn)變工作作風，全心全意為群眾辦實事、謀利益
一是要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，大力增強公仆意識
（四）夯實職業(yè)技能培訓基礎(chǔ)，擴大培訓外延，努力提高農(nóng)村勞動力培訓質(zhì)量
二是要面向市場和全縣重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需求，進一步完善培訓機制
三是結(jié)合農(nóng)民農(nóng)村實際，創(chuàng)新培訓方式
（五）在及時公布招錄考試信息的基礎(chǔ)上，提高人事勞動部門為群眾招考服務(wù)的水平
一是堅持“平穩(wěn)過渡”原則
二是崗位設(shè)置方案堅持科學、合理的原則
……

　　人勞局黨支部民主生活會發(fā)言提綱
　　根據(jù)沙直黨發(fā)[2008]13號文件要求，人事勞動和社會保障局黨支部通過廣泛征求意見，對照檢查并進行深刻剖析，支部在思想作風、工作作風和學風等方面還存在一些問題和不足，主要情況如下：
　　一、存在的不足和問題
　　意見：1、黨建工作力度有待于進一步加大。
　　建議：1、進一步加大干部職工的作風建設(shè)力度。
　　2、進一步加大農(nóng)村富余勞動力技能培訓力度。
　　3、加強對招聘考試中招考職崗位、筆試、面試成績的社會公開工作，以滿足群眾的需要。
　　4、從維護好干部群眾切身利益的角度出發(fā)，做好事業(yè)單位定崗定編等人事制度改革工作。
　　二、存在不足和問題的主要原因
　　以上不足和問題的存在，其主要原因是由于黨支部科學發(fā)展觀的創(chuàng)新意識還比較弱，靈活掌握和運用政策法規(guī)意識不強，未能主動地把人事勞動和社會保障工作與全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系緊密結(jié)合起來。黨員干部在工作中只知道埋頭苦干，而缺乏主動開拓創(chuàng)新的精神，在工作作風上不能堅持求真務(wù)實的精神，缺乏一個
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色社會主義理論體系宣傳普及活動，通過學習培訓、文娛宣傳、知識競賽等多種形式，使中國特色社會主義理論體系深入人心。重點抓好十七大精神的學習：一是按照縣委、政府的部署，把引導人事勞動和社會保障干部職工深入學習領(lǐng)會黨的十七大精神作為重點，廣泛開展十七大精神學習教育活動。著重安排好科學發(fā)展觀和新黨章的學習。針對干部實際，創(chuàng)新方式方法，切實推動學習十七大精神活動的深化和落實。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合人事勞動和社會保障系統(tǒng)實際抓好十七大精神的貫徹落實，學以致用，用以促學。及時把學習十七大精神的成果轉(zhuǎn)化為推動工作的思路和措施，落實到做好當前各項工作上。引導廣大黨員干部始終保持銳意進取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，做科學發(fā)展觀的忠實實踐者和社會和諧的積極促進者。
　　二是要加強思想道德建設(shè)。以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本，以社會主義榮辱觀為主要內(nèi)容，引領(lǐng)干部職工的思想。深入開展理想信念教育、形勢政策教育、五五普法宣傳教育和反_警示教育，堅持不懈地開展“知榮辱、講正氣、促和諧”思想教育活動，著力引導廣大地稅干部堅定理想信念，提高思想道德水準。加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設(shè)，打牢干部職工思想道德基礎(chǔ)，培養(yǎng)高尚情操、高雅情趣。
　　三是要創(chuàng)新思想政治工作的方式方法。堅持繼承傳統(tǒng)和改革創(chuàng)新相結(jié)合，在認真總結(jié)和運用思想政治工作成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新思想政治工作的方式方法和工作機制，逐步逐級建立起思想政治工作分析報告制度，定期研究分析干部職工的思想狀況。對于那些影響改革發(fā)展穩(wěn)定的因素要高度重視，做到早預防、早發(fā)現(xiàn)、早解決。注重人文關(guān)懷，加強心理疏導，把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來。繼續(xù)堅持局長信箱、局長接待日、黨支部民主生活會征求意見、交心談心等制度，不斷暢通民意反映渠道。關(guān)心干部職工的生活、學習、工作，努力營造干部職工成長和發(fā)展的良好環(huán)境。
　�。ㄈ┣袑嵽D(zhuǎn)變工作作風，全心全意為群眾辦實事、謀利益。
　　在作風建設(shè)上，圍繞建設(shè)廉潔、勤政、務(wù)實、高效的機關(guān)，倡導樹立力戒虛名、注重實際，力戒浮飄、注重實踐，力戒空談、注重實干，力戒形式、注重實效的良好氛圍，鼓勵創(chuàng)新，狠抓落實。
　　一是要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，大力增強公仆意識�？朔凰歼M取、無所作為的思想狀況，克服脫離群眾的現(xiàn)象，堅決反對形式主義和官僚主義的歪風。我們要按照黨章的要求，對照檢查自己，對自己的缺點不回避，并在實踐中認真加以改正。要牢固樹立群眾觀點，增強宗旨意識，全心全意為職工群眾服務(wù)。做到想群眾之所想、急群眾之所急，積極主動地為群眾辦事。
　　二是要切實轉(zhuǎn)變工作作風，改變“門難進、臉難看、人難找、事難辦、話難聽”的工作作風，努力為群眾辦實事、辦好事。首先是熱情接待來信來訪群眾及前來辦事的人員，做到能夠解決的及時給予解決，不能解決說明情況，堅決克服“生、冷、硬”的舉止和作風，堅決禁止“吃、拿、卡、要”等違法、違紀行為，對態(tài)度生硬、不負責任、“吃、拿、卡、要”的現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。其次是要加強科室之間的協(xié)調(diào)配合，增強工作責任心，做到重實際、求實效、辦實事，樹立人事勞動部門良好形象。努力做到尊重群眾、貼近群眾、深入群眾、依靠群眾，時刻把群眾的安全冷暖放在心上，多為群眾辦好事、辦實事，真正做到為民、務(wù)實、清廉，自覺接受人民的監(jiān)督，時時處處重實際、求實效，創(chuàng)造性地開展工作，以人民群眾最關(guān)心的熱點、難點問題為工作重心，忠誠地為群眾謀利益。以“優(yōu)質(zhì)、高效、公平、公正”的服務(wù)贏得民心，做到讓各級領(lǐng)導放心，讓部門、群眾滿意，切實維護好“人民滿意單位”的榮譽。
　�。ㄋ模┖粚嵚殬I(yè)技能培訓基礎(chǔ)，擴大培訓外延，努力提高農(nóng)村勞動力培訓質(zhì)量。
　　一是要緊緊圍繞提高農(nóng)牧民自我發(fā)展能力這個主題，以培養(yǎng)新型農(nóng)牧民，促進社會主 ……（未完，全文共3993字，當前僅顯示2017字，請閱讀下面提示信息。收藏《人勞局黨支部民主生活會發(fā)言提綱》）