目錄/提綱:……
一、實施客戶經(jīng)理制的必要性
(一)實施客戶經(jīng)理制是改變銀行傳統(tǒng)模式的需要
二、目前客戶經(jīng)理制實施中存在的問題
(一)客戶經(jīng)理的運(yùn)行機(jī)制還需進(jìn)一步完善
(二)客戶經(jīng)理的工作職責(zé)不夠明確,職能單一,沒有有效發(fā)揮客戶經(jīng)理的最大能效
(三)客戶經(jīng)理的選拔缺乏科學(xué)的資格認(rèn)證體系
(四)客戶經(jīng)理責(zé)權(quán)利脫節(jié)
三、推進(jìn)和完善客戶經(jīng)理制的途徑
(四)加強(qiáng)客戶經(jīng)理隊伍建設(shè)
四是要具有較強(qiáng)的攻關(guān)、協(xié)調(diào)能力和克服困難的勇氣
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銀行客戶經(jīng)理制實施中存在的問題分析與改進(jìn)的措施
一、實施客戶經(jīng)理制的必要性
。ㄒ唬⿲嵤┛蛻艚(jīng)理制是改變
銀行傳統(tǒng)模式的需要。由于長期計劃經(jīng)濟(jì)的影響,銀行內(nèi)部部門設(shè)置延襲官商機(jī)構(gòu)設(shè)置,服務(wù)體系的設(shè)置是以銀行為中心,內(nèi)部各部門相對獨(dú)立性強(qiáng)?蛻舻姐y行辦理不同種類的業(yè)務(wù)時,需到不同部門、不同柜臺辦理,柜臺的隔閡和各部門間互相推諉、扯皮現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生,造成了銀行的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足客戶的要求。推行客戶經(jīng)理制,有利于改變銀行單一傳統(tǒng)的服務(wù)模式。
(二)實施客戶經(jīng)理制是商銀行競爭日趨激烈情況下,客戶對金融產(chǎn)品多元化的需要,隨著金融_改革的不斷深入和世界貿(mào)易組織的加入,競爭日趨激烈,而銀行間競爭的焦點就是爭奪優(yōu)質(zhì)客戶,加之近年來,經(jīng)濟(jì)發(fā)展是客戶對產(chǎn)評需求成多元化趨勢,銀行的服務(wù)、產(chǎn)品營銷顯得越發(fā)重要,而銀行的創(chuàng)新和發(fā)展也要求銀行必須推出客戶經(jīng)理制,方能向客戶提供全方位金融服務(wù)。
二、目前客戶經(jīng)理制實施
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略663字,正式會員可完整閱讀)……
不高,知識單一,不能適應(yīng)市場和商業(yè)銀行業(yè)務(wù)發(fā)展的要求,表現(xiàn)為市場營銷能力不強(qiáng),風(fēng)險預(yù)測能力差,對市場、對行業(yè)、對客戶的切入點把握不準(zhǔn),導(dǎo)致市場丟失、業(yè)務(wù)丟失,嚴(yán)重阻礙了銀行業(yè)務(wù)發(fā)展的步伐。
。ㄋ模┛蛻艚(jīng)理責(zé)權(quán)利脫節(jié)。各行在客戶經(jīng)理試行中,按照商業(yè)銀行經(jīng)營管理要求,盡管制定了相關(guān)工作職責(zé),但多數(shù)是定性任務(wù),沒有詳細(xì)的定量指標(biāo)和明確的工作目標(biāo),缺乏相應(yīng)的獎罰措施,日常工作主要靠責(zé)任心和自覺性,責(zé)權(quán)利嚴(yán)重脫節(jié),不能很好調(diào)動廣大客戶經(jīng)理的積極性,起不到激勵的作用。
三、推進(jìn)和完善客戶經(jīng)理制的途徑
(一)推行客戶經(jīng)理的目標(biāo)推行客戶經(jīng)理的目標(biāo)是除辦理過去的公存、信貸等傳統(tǒng)業(yè)務(wù)外,最主要的是把工作重點轉(zhuǎn)移到業(yè)務(wù)營銷,大力開拓新業(yè)務(wù)領(lǐng)域上來,把機(jī)制和業(yè)務(wù)兩者靈活結(jié)合起來,使之達(dá)到策劃、傳導(dǎo)、組織、操作的目標(biāo)。策劃就是謀劃,設(shè)計工作規(guī)劃;傳導(dǎo)就是把銀行的思路和思想傳達(dá)給客戶,再把客戶的思想反饋給銀行,起到中間橋梁的作用;組織是客戶經(jīng)理部從全行的角度出發(fā),組織各項業(yè)務(wù)的宣傳及各項業(yè)務(wù)活動營銷,從而達(dá)到全行整體上下聯(lián)動;操作是客戶經(jīng)理自身業(yè)務(wù)的具體化。
(二)明確推進(jìn)客戶經(jīng)理的任務(wù)1、分析研究市場,加強(qiáng)對客戶的研究,將客戶劃分為若干服務(wù)對象,針對不同需求,提供特定服務(wù)。2、積極開展公關(guān)活動,充分利用銀行網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,向客戶宣傳金融法規(guī)、政策、制度以及本行經(jīng)營的業(yè)務(wù)項目、金融產(chǎn)品等,為客戶提供各項咨詢服務(wù)及理財服務(wù)。3、根據(jù)客戶的實際狀況,客觀、公正地評價客戶等級,不斷調(diào)整服務(wù)措施。4、收集、傳遞和反饋客戶信息,根據(jù)客戶的需要和業(yè)務(wù)的發(fā)展,協(xié)調(diào)本行各部門為客戶提供全方位金融服務(wù)。5、監(jiān)控客戶風(fēng)險,注重對客戶的日常監(jiān)管,主動掌握客戶的思想動態(tài)、經(jīng)營行為等,切實防范風(fēng)險?蛻艚(jīng)理在完成行內(nèi)下達(dá)的各項任務(wù)和業(yè)務(wù)指標(biāo)時,應(yīng)充分發(fā)揮其主觀能動性,通過調(diào)查分析創(chuàng)造性地發(fā)揮自身優(yōu)勢。在為客戶提供服務(wù)和推介營銷金融業(yè)務(wù)品種的工作過程中,要善于將銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品、新技術(shù)手段與客戶服務(wù)相結(jié)合,針對性的提供個人理財方案和公司理財方案,根據(jù)客戶的需求目標(biāo)、資金情況、投資意向等,量體裁衣、對癥下葯、組合不同的理財方案,這是客戶經(jīng)理拓展業(yè)務(wù),做好對客戶綜合服務(wù)的關(guān)鍵所在。
。ㄈ┛蛻艚(jīng)理制的操作方法和程序客戶經(jīng)理部是通過建立和完善客戶經(jīng)理制,來達(dá)到競爭優(yōu)質(zhì)客戶,實現(xiàn)以市場營銷和客戶關(guān)系管理為主的經(jīng)營新機(jī)制,從而達(dá)到提高經(jīng)營效益的目的。
1、制定具體落實措施。在推行客戶經(jīng)理制過程中,要制定出相應(yīng)的管理考核辦法,對客戶經(jīng)理在人力、物力、財力等方面予以傾斜,并在辦公條件、車輛、通訊設(shè)備上優(yōu)先安排解決?蛻艚(jīng)理有一定范圍的公關(guān)費(fèi)用支取權(quán),明確規(guī)定對工作成績突出的客戶經(jīng)理在物資、精神等方面的優(yōu)待。
2、合理的設(shè)置和配置客戶經(jīng)理。設(shè)置配備客戶經(jīng)理要按照集約化經(jīng)營的原則和分級設(shè)置、合理配備的原則,不受區(qū)域和專業(yè)的限制,不同層次客戶經(jīng)理部配備不同等級的客戶經(jīng)理?蛻艚(jīng)理按照自身工作能力和業(yè)績大小劃分為高級、中級、初級等若干等級,不同層次、不同等級的客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)不同等級的客戶和享受不同的權(quán)利和待遇,客戶經(jīng)理的工作目標(biāo)視客戶的不同情況逐人而定。
3、做好客戶細(xì)分工作a按照客戶性質(zhì)的不同分為公司業(yè)務(wù)客戶和個人業(yè)務(wù)客戶;b根據(jù)公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)營方式及組織構(gòu)架的不同細(xì)分為系統(tǒng)行業(yè)客戶和獨(dú)立企業(yè)客戶;c按照獨(dú)立企業(yè)客戶的信用等級不同劃分為優(yōu)質(zhì)客戶、一般客戶和劣質(zhì)客戶;按照個 ……(未完,全文共3688字,當(dāng)前僅顯示1863字,請閱讀下面提示信息。
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