公司改制方案

目錄/提綱：……
一、基本情況
二、企業(yè)改制的指導(dǎo)思想、目的、條件及政策依據(jù)
三、企業(yè)改制的范圍和形式
四、審計及資產(chǎn)評估情況和處置辦法
五、理順勞動關(guān)系職工安置補償辦法
六、組建新的有限責任公司
七、新公司的前景
八、改制后新公司與原公司關(guān)系
九、請求政府解決的問題
……

　　為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟_的要求，加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度，理順勞動關(guān)系，遵照***局“關(guān)于同意***公司整體改制的批復(fù)”意見，經(jīng)公司職代會討論決定從****年*月**日起（即改制評估基準日）進行公司整體改制，組建***有限(責任)公司�，F(xiàn)根據(jù)***字[****]***號、****發(fā)[****]***號等文件精神，制定本方案。
　　一、基本情況
　　****公司成立于****年，****的專業(yè)公司，并曾擔負****行業(yè)管理職能。公司主要經(jīng)營****等商品。注冊資本***萬元，注冊地址*** 市**路**號，現(xiàn)有土地面積***m2（不含路幅用地），生產(chǎn)經(jīng)營用建筑面積****m2。企業(yè)正式職工***人，其中離休***人，退休***人，在職***人。另有退養(yǎng)***人員**名。
　　鑒于歷史原因，公司經(jīng)批準一直執(zhí)行事業(yè)工資制度。
　　過去由于公司_陳舊，負債大，人員多，歷史包袱較重；加上內(nèi)部經(jīng)營機制不活，主營業(yè)務(wù)滑坡，經(jīng)營嚴重虧損，致使企業(yè)需靠其他業(yè)務(wù)收入和房屋租金收入來
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略704字，正式會員可完整閱讀）……　
**辦發(fā)[*****]**號”、***辦發(fā)[****]**號、**字[****]***號文件及省、市一系列政策精神進行。
　　三、企業(yè)改制的范圍和形式
　　本企業(yè)現(xiàn)有在職職工全部進行身份置換，解除與原公司的勞動合同關(guān)系后，按政策實心人員分流。自愿出資組建成立“****有限(責任)公司”。在原公司凈資產(chǎn)中按政策提留已離、退休人員的有關(guān)費用按照有關(guān)規(guī)定進行管理。
　　四、審計及資產(chǎn)評估情況和處置辦法
　　1、審計及資產(chǎn)評估情況：公司以****年**月**日為資產(chǎn)評估基準日，經(jīng)***會計師事務(wù)所審計，****產(chǎn)評估事務(wù)所進行整體改制資產(chǎn)評估，[ **評報字（****）*** 號]并經(jīng)市國資委**國資產(chǎn)字[****]**號核準：
　　企業(yè)總資產(chǎn)：*****萬元(不含土地使用權(quán)價值****萬元)
　　總負債******萬元，凈資產(chǎn)***萬元
　　2、提留費用：
　�。�1）請求政府特批提留的其他有關(guān)費用****萬元。
　　用于彌補職工身份置換標準*****元/月與****元/月之間差額***萬元
　　用于彌補內(nèi)退、協(xié)保人員社會保險及生活費與補償金差額***萬元
　　用于軍轉(zhuǎn)干部工資差額*****萬元
　　用于彌補醫(yī)療鋪底及大病醫(yī)療***萬元，用于離退休人員原工傷保健費**萬
　　用于負擔*名*****人員生活費***萬元、醫(yī)藥費**萬元/人**萬元；負擔的*名遺屬困難補助費***萬元。
　　用于改制工作貢獻獎勵**萬元。
　�。�2）根據(jù)**政辦發(fā)[****]**號文件規(guī)定:既提留改制成本費用附表一中離退休人員醫(yī)療、喪葬撫恤費等****萬元；理順職工勞動關(guān)系經(jīng)濟補償金****萬元。附表二中其他費用***萬元。三項合計***萬元。
　　以上（1）、（2）項合計，企業(yè)改制總成本*****萬元。
　　3、改制成本來源：
　　a.企業(yè)凈資產(chǎn)****萬元。
　　b.土地使用權(quán)價值****萬元（不含路幅用地），作為改制資產(chǎn)可用于彌補( ***估字（****）第*** 號確認，并經(jīng)國土局備案)；土地位置一處為位于***道**號，一處為**路***號，另一處為**路***號。
　　c.**%的土地出讓金****萬元、契稅***萬元，合計****萬元。
　　以上來源合計*****萬元。（預(yù)計期后審計虧損***萬元）
　　4、資產(chǎn)彌補使用金額和順序
　　1)、用凈資產(chǎn)****萬元彌補以上第一項提留***萬元，余***萬元。
　　2)、用于彌補預(yù)計期后審計虧損***萬元,差***萬元,以土地使用權(quán)價值***萬元彌補，余***萬元。
　　3）、用于彌補以上第二項中的其他費用***萬元，余***萬元
　　4)、用于彌補以上第二項中的離退休人員醫(yī)療、喪葬撫恤費等***萬元，余**萬元。
　　5)、用于彌補以上第二項中的理順勞動關(guān)系補償金***萬元（見附件），差***萬元，以土地出讓金及契稅***萬元彌補，余***萬元
　　五、理順勞動關(guān)系職工安置補償辦法
　　1、理順勞動關(guān)系的對象
　　至**** 年 **月** 日止，與企業(yè)建立勞動關(guān)系的全體在冊在職職工。
　　2、理順勞動關(guān)系截止時間
　　以****年*月**日為理順勞動關(guān)系工齡計算截止日。以 年 月 日為理順勞動關(guān)系手續(xù)辦理截止日，逾期未辦理理順勞動關(guān)系手續(xù)且無正當理由的職工視同自動終止勞動關(guān)系。
　　3、補償標準：補償標準為：1-10年工齡段每年補償**個月/人，從第11年開始，每年*個月/人，最高不超過**個月。月工資標準按****年社會平均工資標準****元計算。
　　4、理順勞動關(guān)系相關(guān)待遇
　�。�1）、一次性領(lǐng)取理 ……（未完，全文共5631字，當前僅顯示1977字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司改制方案》）