某鎮(zhèn)政府管理創(chuàng)新案例

　　
　　一、實施背景
　　為切實轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率，增強干部職工的責任心和緊迫感，更好地服務群眾，**鎮(zhèn)以干部作風建設年為契機，以增強為民服務本領和宗旨意識為目的，通過內(nèi)強素質(zhì)，外抓管理，創(chuàng)新政府管理_，完善政府工作機制。一是通過學習農(nóng)村實用技術，強化為民服務本領；二是在領導班子中實行領導值周制；三是在干部職工中實行了去向登記制度和“評定星級”制度；四是踐行“三民服務”承諾，強化幾項措施。
　　二、主要做法
　　㈠通過學習農(nóng)村使用技術，強化為民服務本領，營造為民辦實事的良好氛圍。
　　1、學習對象：全鎮(zhèn)所有鎮(zhèn)干部職工及村定補干部。
　　2、學習任務：
　�、耪莆漳毘确N植或生豬養(yǎng)殖技術。
　�、仆ㄟ^集中培訓、分散自學、閉卷考試、實踐鍛煉等多種途徑，使廣大干部職工學透學精臍橙種植或生豬養(yǎng)殖技術，成為指導農(nóng)民種養(yǎng)的技術員，每人聯(lián)系1戶種養(yǎng)大戶和2戶幫扶戶，把所學的技術運用到幫助農(nóng)民致富上來。
　　3、學習要求：
　�、湃w干部職工
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略689字，正式會員可完整閱讀）……　
交鎮(zhèn)黨政辦公室。
　�、侨罩局�。值周領導每天督促檢查工作進展情況，并以日記的形式記錄在統(tǒng)一印制的日志簿里。在每個星期結(jié)束時對完成和未完成的工作進行點評，寫出值周感想，簽名后移交給下一周的值周領導。
　　4、黨政領導值周安排:
　　值周領導 十月 十一月 十二月
　　** 第41周(8日－12日)第50周(10日－14日)
　　** 第42周(15日－19日)第51周(17日－21日)
　　** 第43周(22日－26日)第52周(24日－28日)
　　** 第44周(29日－11月2日)
　　**第45周(5日－9日)
　　**第46周(12日－16日)
　　**第47周(19日－23日)
　　**第48周(26日－30日)
　�、鐝娀M織紀律，端正干部作風，實行干部動態(tài)管理去向登記制度。
　　1、鎮(zhèn)干部職工實行每天去向登記制度。在去向欄內(nèi)注明到哪里、干什么及返回時間，未及時登記的視為曠工處理。若確實忘記登記必須在晚上9：30分前電話通知黨政辦公室補登。
　　2、為確保干部動態(tài)管理的實效性，建立不定期抽查制度。抽查本著實事求是的原則，被抽查人員如實回答抽查事項，抽查采取不定期抽查方式，由黨政辦公室負責每個月抽2次并記錄在案，鎮(zhèn)主要領導隨時抽查。
　　3、所抽查的動態(tài)與事實不符，脫崗在家或離開本鎮(zhèn)范圍的每次罰款50元，并向鎮(zhèn)主要領導說明原因。
　　4、對抽查有抵觸情緒的給予誡勉談話，堅持不改正錯誤的在全鎮(zhèn)進行通報批評，并寫出書面檢查，情節(jié)惡劣并造成不良影響的給予待崗處理并建議調(diào)離。
　　5、干部去向登記作為考勤的一項重要內(nèi)容，直接與年終獎金相掛鉤．
　　㈣強化領導干部辦事能力，開展評比“五星”活動激發(fā)干部干事熱情。
　　1、評比“五星”對象：全體鎮(zhèn)干部職工。
　　2、評比“五星”內(nèi)容及標準：
　�、艑W習星：能自覺學習黨和國家的各項方針政策、法律法規(guī)，學習有關的業(yè)務知識，圓滿完成黨委政府和上級部門安排的學習任務。
　　⑵業(yè)務星；業(yè)務過硬懂政策有技術，能應付各種復雜情況，在本部門、本行業(yè)成為技術標兵。
　�、亲窦o星：能模范遵守黨紀國法，遵守本行業(yè)及黨委政府制訂的各項規(guī)章制度和要求。
　�、攘疂嵭牵鹤袷亓疂嵶月筛黜椧�(guī)定，吃苦在前，享受在后，自覺接受黨員群眾監(jiān)督，公道正派，清正廉潔。
　�、汕谡牵壕哂袕娏业氖聵I(yè)心、責任感，關心群眾，艱苦創(chuàng)業(yè)，甘于奉獻，真心實意為農(nóng)民群眾辦實事、辦好事，能夠把黨的方針政策同農(nóng)村實際相結(jié)合。
　　3、評星辦法：
　�、懦闪⒂牲h政領導、干部職工、村干部及離退休干部組成的評星委員會，負責評星活動的具體實施。
　�、茖嵭忻吭率谛侵贫�，對照評星標準，對符合條件的給予授星。
　�、悄杲K根據(jù)干部職工的得星多少作為公務員考核的一項內(nèi)容。對獲星多的個人列為鎮(zhèn)黨委向上級組織部門推薦和提拔重用的依據(jù)及年終評優(yōu)評先的對象；對獲星少的給予誡勉談話及扣發(fā)年終獎等措施。
　�、檑`行“三民服務”承諾，強化幾項措施，轉(zhuǎn)變干部工作作風。
　　1、優(yōu)質(zhì)服務“五個一”。
　　“一張笑臉”，熱情歡迎辦事群眾，做到生人熟人一樣熱情，干部群眾一樣尊重，閑時忙時一樣周到，事項多少一樣負責；“一杯茶水”，讓群眾有親切感，回家一樣舒服；“一張凳子”，讓遠途而來的群眾得到充分的尊重，拉近彼此距離；“一張名片”，熱情解決辦事群眾聯(lián)系不便的問題；“一本意見簿”，熱情歡迎群眾提意見，接受群眾監(jiān)督。
　　2、五個事項辦理制度。
　　一是首問負責制，堅持誰接待，誰負責，誰答復；二是采取限時辦結(jié)制，即辦理業(yè)務限時五分 ……（未完，全文共3831字，當前僅顯示1935字，請閱讀下面提示信息。收藏《某鎮(zhèn)政府管理創(chuàng)新案例》）