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讓雷鋒精神在我們身邊開花結(jié)果!

發(fā)表時間:2007/5/6 12:04:36


  
  讓雷鋒精神在我們身邊開花結(jié)果!
  3月5日是什么日子,你知道嗎?是學(xué)雷鋒日!我很慚愧,不是聽同事提起3月5日是學(xué)雷鋒日,我竟然忘了這個曾經(jīng)讓我們熱血沸騰的日子!不知道從什么時候開始,就把情人節(jié)、圣誕節(jié)、甚至什么萬圣節(jié)都記在心里,卻偏偏忘記了還有一個我們土生土長的雷鋒日。
  雷鋒,一位偉大的共產(chǎn)主義戰(zhàn)士、全心全意為人民服務(wù)的楷模。他工作積極,埋頭苦干,多次被評為“紅旗手”、“工作模范”、“勞動模范”、“先進(jìn)生產(chǎn)者”和“社會主義建設(shè)積極分子”。 雷鋒同志因公犧牲后,他的日記陸續(xù)被一些新聞媒體報導(dǎo)出來!吨袊嗄辍冯s志社覺得雷鋒是和平時期青年的一個楷模,打算在1963年3月2日出一本合刊介紹雷鋒事跡。2月17日他們給毛主席寫信希望它能為雷鋒題詞,毛主席看信后,為了全面概括雷鋒同志一切從人民利
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示現(xiàn)在太忙想不起來了。超過半數(shù)的人還是記得這個日子的,回憶起過往歲月里學(xué)習(xí)雷鋒的熱情津津樂道。感慨于現(xiàn)在學(xué)雷鋒日雖然沒有被大多數(shù)人忘卻,但真正身體力行地去學(xué)習(xí)雷鋒,做好事的人已經(jīng)寥寥無幾了。難道,雷鋒精神的精髓已經(jīng)被現(xiàn)代人遺棄了,只剩下一個空洞的名詞了嗎?
  2006年,“感動中國”第一次把年度人物獎頒給了一個_:“微塵”!拔m”,原先只是青島一位數(shù)次捐款不留姓名的普通市民,如今已經(jīng)成為一個愛心_,成為一個家喻戶曉的名字,成為展現(xiàn)時代精神的一個縮影,“微塵精神”是新時代的雷鋒精神。學(xué)習(xí)雷鋒,弘揚(yáng)雷鋒精神,并非要干一番驚天動地的大事,只要你以自己的力量和方式去幫助他人,用誠摯的愛心去溫暖他人,每個人都從自己做起、從現(xiàn)在做起、從小事做起、從身邊事做起,這就是雷鋒精神的精髓!拔m”說,自己只是一個很平凡的人,做的事也非常的微小,就像一粒微不足道的塵埃,不值得稱道,只是想平靜地做一點事情!拔m精神”告訴我們:今天,千萬個“雷鋒”還在成長,“微塵精神”正是雷鋒精神在新時代的延續(xù)和光大。
  雷鋒精神并沒有被社會所遺棄,然而又讓我感慨的是,接受調(diào)查的20人中,有十分之三的人已經(jīng)淡忘“雷鋒日”,如今繁忙的工作使我們倍感壓力,為了生存、發(fā)展,我們努力奮斗創(chuàng)造著物質(zhì)財富。但是在豐富了物質(zhì)財富的同時,我們的精神家園同樣也需要灌溉。只有這樣我們的工作和生活才是有意義的,也只有這樣在我們自身發(fā)展的同時也能惠及他人。在《鋼鐵是怎樣煉成的》中,保爾這樣說“人最寶貴的是生命,生命屬于我們只有一次。一個人的一生應(yīng)當(dāng)這樣度過:當(dāng)他回首往事的時候,不因虛度年華而悔恨,也不因碌碌無為而羞愧。這樣,在臨終的時候,他就可以說,我的整個生命和全部精力都已經(jīng)獻(xiàn)給了世界上最壯麗的事業(yè)---為全人類的解放而斗爭!边@應(yīng)當(dāng)是我們值得我們一輩子為之奮斗的理想和信念!
  也許有人說,忙碌工作之余,我們?nèi)绾稳W(xué)習(xí)雷鋒精神?事實上,今天,我們在創(chuàng)建社會主義和諧社會的強(qiáng)大聲勢下,繼承和發(fā)揚(yáng)雷鋒精神更有著極大的意義。雷鋒精神是中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)的具體體現(xiàn),雷鋒的個人魅力,更是崇尚社會美德、優(yōu)良職業(yè)道德的化身,學(xué)習(xí)雷鋒,用雷鋒精神指導(dǎo)行動,就能端正價值取向,端正工作態(tài)度和目標(biāo)。
  當(dāng)前,我們企業(yè)正處在轉(zhuǎn)型中,在外部環(huán)境中,社會與客戶對電信行業(yè)的要求在不斷的提高,我們的員工也面臨著更大的挑戰(zhàn)。少數(shù)員工,還沒有完全適應(yīng)這種要求,不能適應(yīng)市場需求,不能積極改變心態(tài),必然會造成在市場競爭中的劣勢,也造成了這些人心理的失衡和價值取向的嚴(yán)重偏移。這就需要用雷鋒全心全意為人民服務(wù)的精神做指導(dǎo),把客戶當(dāng)成親人,真誠地、熱情地、周到地做好服務(wù)工作。這樣我們就能擺正心態(tài),以自己的愛心、熱心和真心,換取客戶的稱心;用網(wǎng)通員工良好的精神面貌和服務(wù)贏得客戶的信任,從而贏得市場。
  在我們企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境中,也存在著一些問題。在管理方面,由于員工思想、文化和業(yè)務(wù)等素質(zhì)參差不齊,在理解能力、執(zhí)行程 ……(未完,全文共2509字,當(dāng)前僅顯示1595字,請閱讀下面提示信息。收藏《讓雷鋒精神在我們身邊開花結(jié)果!》