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領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)民主生活會發(fā)言

發(fā)表時間:2007/4/15 12:19:50
目錄/提綱:……
一、存在的主要問題
(一)理論學習不夠,政治素質(zhì)及政策水平亟待加強
(二)創(chuàng)新意識差,工作局面突破力度不夠
(三)工作作風不夠扎實,工作方法有待提高
(四)工作積極性、主動性不夠
(五)廉潔自律不夠,存在一些不廉潔的行為
二、產(chǎn)生以上問題的根本原因
一是自身學習不夠,思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認識水平不高
三是自我要求不夠嚴格,反映出一定程度的失之于寬
三、今后努力的方向
一是不斷加強學習,努力提高素質(zhì)
二是加強黨性鍛煉,當好人民公仆
三是改進工作方法,加強作風鍛煉
……

  一、存在的主要問題
  (一)理論學習不夠,政治素質(zhì)及政策水平亟待加強
  過分把自己的精力用于日常工作,放松了對理論素養(yǎng)的加強。主要表現(xiàn)在:一是用于學習的時間越來越少,既使學了一些理論也不夠系統(tǒng),少有做讀書筆記、寫心得體會;二是學習自覺性不強,參與有組織的學習目的不明確,有時當著完成任務(wù)去應(yīng)付,自己主管的督查工作也少有有組織地、有針對性地開展學習討論;三是學習內(nèi)容膚淺,只求讀過,不求讀精,對所學內(nèi)容理解不透徹、不深入,在學以致用上脫節(jié);四是內(nèi)容單一,沒有有意識地去鉆研一些新知識、新理論,在經(jīng)濟、文化、科學技術(shù)、法律、法規(guī)等方面表現(xiàn)出一知半解,似懂非懂。
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略454字,正式會員可完整閱讀)…… 

  被動地等活路干和等上級安排活動,有一些惰性,沒有去積極地找工作做,主動去爭工作做。有時思想深處有些“份內(nèi)份外”的東西在作崇,認為該自己做的才做,不該自己做的懶得去做,是自己管的范圍才過問,不是自己管的就懶得過問。就算是自己份內(nèi)的工作,在安排處理上也有粗枝大葉的時候,不夠細致,缺乏條理性和科學性,落實過程中顯得有些漂浮。
  (五)廉潔自律不夠,存在一些不廉潔的行為
  對中央關(guān)于廉潔自律若干規(guī)定執(zhí)行不嚴,沒有按準則的條款嚴格規(guī)范自己的行為。參與了一些公款吃喝場合,到部門、企業(yè)辦事盡管沒亂伸過手,但也拿過一些不該拿的補助,得過一些不該得的好處,參與了一些純商業(yè)活動的開業(yè)慶典、紀念活動,領(lǐng)過一些紀念品。
  二、產(chǎn)生以上問題的根本原因
  一是自身學習不夠,思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認識水平不高。特別是對馬列主義、_思想、_理論的學習、理解不夠透徹和深入。沒能完全運用科學的理論武裝自己的頭腦、指導(dǎo)自己的言行,從而導(dǎo)致認識上、行為上的一些偏差。
  二是宗旨觀念不強,自身定位不準,全心全意為人民服務(wù)的宗旨停留在口頭上,沒有真正付諸實踐。作為一名共產(chǎn)黨員,一名組織培養(yǎng)的年輕干部,沒有以人民公仆的標準嚴格要求自己,一定范圍內(nèi)、某些事情上等同于普通群眾。
  三是自我要求不夠嚴格,反映出一定程度的失之于寬。無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹,有圖“完成任務(wù)”、“交差”的觀念,不講究精益求精,而是草率了事;有時說話做事也沒考慮自己的身份和所處環(huán)境,圖一時之快,該說的說,不該說的也隨口而出,沒有過多考慮會造成什么影響和后果。
  三、今后努力的方向
  一是不斷加強學習,努力提高素質(zhì)。除了認真學習馬克思、列寧主義,_思想和_理論外,還要加強對科學文化知識、當代經(jīng)濟知識、法律知識、網(wǎng)絡(luò)知識的學習,拓寬知識面和視野,啟迪思維。通過學習,不斷更新觀念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀;通過學習,提高理論素養(yǎng)和文化素養(yǎng),提升自己的內(nèi)在素質(zhì),樹立嶄新的人格形象;通過學習,增強適應(yīng)新世紀領(lǐng)導(dǎo)干部工作的能力,以便更好地實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。要在加強學習的同時,注重學以致用,以科學的理論武裝頭腦,以豐富的知識指導(dǎo)實踐。
  二是加強黨性鍛煉,當好人民公仆。要在日常工作、生活中,時時處處以一名共產(chǎn)黨員 ……(未完,全文共2003字,當前僅顯示1273字,請閱讀下面提示信息。收藏《領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)民主生活會發(fā)言》
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