崗位描述書(shū)范文

　　說(shuō) 明
　　此描述書(shū)旨將您所在崗位的信息進(jìn)行系統(tǒng)的歸納及整理，以便員工及主管參照?qǐng)?zhí)行并配合公司整體人力資源管理。
　　請(qǐng)注意，描述書(shū)收集的是崗位的情況，而非有關(guān)個(gè)人的資料。這不是對(duì)您工作表現(xiàn)的評(píng)估。在您填寫(xiě)時(shí)，請(qǐng)寫(xiě)出您的崗位對(duì)您的要求，而非您個(gè)人的背景或工作表現(xiàn)。您可以把它當(dāng)作是對(duì)公司新招收的員工介紹該崗位的要求。
　　填寫(xiě)需詳細(xì)、準(zhǔn)確，不要有所保留或者夸大。所提供的信息應(yīng)當(dāng)適用于最為典型的及一般性的情況，而不適用
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略343字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
性為序，并標(biāo)明每項(xiàng)職責(zé)所占工作時(shí)間比重。
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　　權(quán)限范圍：
　　崗位被授予的任何方面的決策權(quán)，如財(cái)務(wù)、人員管理、合同管理及生產(chǎn)運(yùn)作方面等。
　　如：采購(gòu)主管有權(quán)批準(zhǔn)50,000元人民幣的采購(gòu)申請(qǐng)，任何超出這個(gè)數(shù)字的采購(gòu)要求必須由采購(gòu)經(jīng)理批準(zhǔn)。
　　本崗位的間接下級(jí)
　　崗位名稱及任職人數(shù)：
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　　與本崗位向同一上級(jí)匯報(bào)的
　　崗位名稱及任職人數(shù)：
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　　本崗位的直屬下級(jí)
　　崗位名稱及任職人數(shù)：
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　　本崗位
　　本崗位的直屬上級(jí)主管
　　崗位名稱：
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　　上下級(jí)關(guān)系：
　　請(qǐng)畫(huà)出簡(jiǎn)單的組織結(jié)構(gòu)圖來(lái)描述此崗位的上下匯報(bào)關(guān)系。它應(yīng)當(dāng)顯示出本崗位，直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，和本崗位的直接下屬。
　　如果崗位需要經(jīng)常與一些臨時(shí)組成的團(tuán)隊(duì)共同工作，請(qǐng)描述該崗位在團(tuán)隊(duì)中的角色、工作性質(zhì)及范圍。
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　　目的
　　對(duì)象
　　聯(lián)系對(duì)象
　　列出經(jīng)常性接觸的內(nèi)外部聯(lián)系對(duì)象及聯(lián)系的目的。
　　此崗位的工作難點(diǎn)：
　　在執(zhí)行崗位職責(zé)時(shí)的主要困難或阻力，如 ……（未完，全文共1517字，當(dāng)前僅顯示965字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《崗位描述書(shū)范文》）