近年來,市中區(qū)人事局從建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)出發(fā),緊緊圍繞“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略,牢固樹立服務(wù)理念,充分發(fā)揮人事部門的職能作用,采取多項(xiàng)措施,為發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)創(chuàng)造良好人才環(huán)境,促使民營企業(yè)走上健康發(fā)展的快車道。
一是制訂出臺(tái)人才優(yōu)惠政策。制定出臺(tái)了《關(guān)于鼓勵(lì)企業(yè)引進(jìn)人才的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)人才工作的意見》、《有突出貢獻(xiàn)經(jīng)營管理人才選拔管理辦
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略270字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
走訪城區(qū)各類大中專院校,了解畢業(yè)生的專業(yè)結(jié)構(gòu)、生源數(shù)量、就業(yè)意向等人才基本狀況并及時(shí)通報(bào)給企業(yè)。在此基礎(chǔ)上,積極組織企業(yè)參加各類人才招聘會(huì),為企業(yè)引進(jìn)急需的人才。今年4月中旬,區(qū)人事局組織重點(diǎn)企業(yè)在西安理工大學(xué)舉辦了市中區(qū)人才專場招聘會(huì),西安交通大學(xué)等20所高等院校的400余名應(yīng)屆畢業(yè)生參加,共與216名本科畢業(yè)生達(dá)成就業(yè)意向;9月份組織櫻花五金、魯鑫油脂、東宇機(jī)械、大道網(wǎng)絡(luò)等骨干企業(yè)攜112個(gè)崗位參加國際孔子文化節(jié)人才交流會(huì),共有山東大學(xué)等16所院校的265名畢業(yè)生踴躍應(yīng)聘,簽定就業(yè)協(xié)議106人。
三是建立定期聯(lián)系企業(yè)制度。聯(lián)合區(qū)委組織部制定出臺(tái)了《關(guān)于建立領(lǐng)導(dǎo)干部及組織部門聯(lián)系專家和優(yōu)秀人才制度的意見》,區(qū)委常委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)分別與11位區(qū)級有突出貢獻(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理人才建立了聯(lián)系,通過建立聯(lián)系信息卡、走訪慰問、舉辦座談會(huì)和聯(lián)誼會(huì)等方式,聽取企業(yè)管理者人才工作的意見和建議,幫助企業(yè)解決發(fā)展中的難題。制定了《人事局與企事業(yè)單位聯(lián)系制度》,適時(shí)召開聯(lián)席會(huì)議,就人事人才工作動(dòng)態(tài)、人才需求情況等事項(xiàng)與企業(yè)互通信息,交換意見,及時(shí)為企業(yè)發(fā)展做好服務(wù)工作。每年年初,區(qū)人事局聯(lián)合組織、科技等部門對城區(qū)40余家規(guī)模以上企業(yè)進(jìn)行人才需求狀況進(jìn)行摸底調(diào)查,制定人才引進(jìn)計(jì)劃,取得了較好的效果。
四是完善配套設(shè)施和服務(wù)措施。加大人才市場建設(shè)投入,建立了5個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)的人才業(yè) ……(未完,全文共1192字,當(dāng)前僅顯示758字,請閱讀下面提示信息。
收藏《多項(xiàng)益措服務(wù)民營企業(yè)發(fā)展》)