勞動局年終工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、2005年主要工作回顧
（一）統(tǒng)籌就業(yè)深入推進，就業(yè)局勢總體穩(wěn)定
（二）就業(yè)培訓(xùn)蓬勃開展，培訓(xùn)領(lǐng)域不斷拓展
（三）社會保險覆蓋面不斷擴大，社會保障體系進一步完善
（四）執(zhí)法_多管齊下，勞動關(guān)系穩(wěn)定和諧
（五）隊伍建設(shè)深入開展，系統(tǒng)形象整體提升
……

　　一、2005年主要工作回顧
　　2005年勞動保障系統(tǒng)全體干部職工以“三個代表”重要思想和十六大精神為指針，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展要求，堅持以人為本，全面推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)，積極開展就業(yè)技能培訓(xùn);貫通城鄉(xiāng)二元養(yǎng)老體系，協(xié)同推進各項社會保險;穩(wěn)定協(xié)調(diào)勞動雙方關(guān)系，健全完善預(yù)防預(yù)警機制;扎實開展黨員先進性教育，深入推進機關(guān)效能建設(shè)，各項工作取得了新的突破：
　�。ㄒ唬┙y(tǒng)籌就業(yè)深入推進，就業(yè)局勢總體穩(wěn)定
　　就業(yè)服務(wù)體系不斷完善：對城鄉(xiāng)勞動力實施動態(tài)有效管理，以失業(yè)人員戶口所在地為登記點進行失業(yè)登記，對城鄉(xiāng)勞動力資源開展一年一度的調(diào)查統(tǒng)計；就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)進一步延伸，近70%的村（社區(qū)）建立了勞動保障服務(wù)站，配備了就業(yè)援助員，部分村、社區(qū)開通了就業(yè)信息網(wǎng)，市、鎮(zhèn)、村三級聯(lián)動就業(yè)服務(wù)平臺初步形成。
　　市場導(dǎo)向就業(yè)機制趨于成熟：舉辦各類招聘洽談會50場，提供各類就業(yè)崗位5.04萬個，入場應(yīng)聘人數(shù)5.27萬人，達成就業(yè)意向1
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194人參加職業(yè)資格證書培訓(xùn)，鑒定合格率在70%以上；推行就業(yè)準(zhǔn)入制度，組織2966名職校畢業(yè)生和858名無證從業(yè)人員進行職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定；加強部門合作，在電工、焊工等特種作業(yè)中推行職業(yè)資格鑒定；加強高技能人才培訓(xùn)力度，舉辦高級工以上培訓(xùn)班10期計340人，其中技師117人。
　　技校教育教學(xué)穩(wěn)步提高：教學(xué)品牌效應(yīng)逐步形成，寧波市級現(xiàn)代化專業(yè)（機電專業(yè)）建設(shè)工程順利啟動；教學(xué)效果持續(xù)攀升，師生參加各級比賽屢獲大獎，畢業(yè)生四級工和cad合格率達100％，成人高校錄取率近90%；德育教育初現(xiàn)成效，50余名學(xué)生參加業(yè)余黨校，發(fā)展新團員97名，各類文娛活動精彩紛呈；社會化培訓(xùn)蓬勃開展，培訓(xùn)領(lǐng)域不斷拓寬，共培訓(xùn)各類社會人員3523余人，培訓(xùn)鑒定合格率92％以上。
　�。ㄈ┥鐣ｋU覆蓋面不斷擴大，社會保障體系進一步完善
　　基本養(yǎng)老保險擴面順利完成：探索社保擴面新途徑，嚴(yán)把退保中斷關(guān)，加強基金征繳監(jiān)管力度，調(diào)整理順個體工商戶、_職業(yè)者等人員的繳費方式，擴面工作取得預(yù)期目標(biāo)。全市當(dāng)年凈增參保職工1.6萬余名，累計參保人數(shù)18.5萬名，實際繳費人數(shù)15萬余名，基金征繳率達100%，基金累計結(jié)余8億余元，抗風(fēng)險能力達到50.97個月，比去年末增加6.5月，基金征繳積累和支付能力再創(chuàng)歷史新高。
　　土保實現(xiàn)村級、人員全覆蓋：加強宣傳力度，貫徹文件精神，加強分類指導(dǎo)，提高參保積極性，開展調(diào)查摸底，合理處理“吃套餐”人員，土保工作順利實現(xiàn)村（社區(qū)）、人員（參保對象）全覆蓋，基本實現(xiàn)應(yīng)保盡保，當(dāng)年新增61059人，累計參保人數(shù)162789人，新增享受人員22536人，累計有99232人享受待遇，基金累計結(jié)余16.31億元，參�？偭�、覆蓋率、享受規(guī)模、基金累計規(guī)模均處全省首位。
　　城鄉(xiāng)二元養(yǎng)老體系成功對接：經(jīng)過大量的調(diào)查摸底、設(shè)計論證，今年5月，我們創(chuàng)造性地推出了“三保銜接”政策，打通了城鄉(xiāng)二元養(yǎng)老保障體系，科學(xué)設(shè)計了農(nóng)保、土保向社保（兩低）轉(zhuǎn)移的政策通道，為進一步提高農(nóng)民的養(yǎng)老保障層次和保障水平提供了可能。目前，該項工作得到了廣大群眾的積極響應(yīng)，已有超過萬名的農(nóng)保、土保參保人員轉(zhuǎn)移到社會基本養(yǎng)老保險體系。
　　城鎮(zhèn)醫(yī)療保險實現(xiàn)良性運行：非公企業(yè)擴面形成初步政策框架，新增非公企業(yè)60家，新增人員5041人，累計參保人員82297人。醫(yī)保定點網(wǎng)絡(luò)進一步完善，率先對定點藥店實行開放式管理，新增定點零售藥店58家，實現(xiàn)鎮(zhèn)（街道）級全覆蓋�！皟啥ā惫芾沓醅F(xiàn)成效，支付項目和費用報銷進一步規(guī)范，醫(yī)保基金當(dāng)年結(jié)余3522萬元，累計結(jié)余13352萬元，連續(xù)幾年實現(xiàn)良性動態(tài)平衡。
　　工傷保險擴面勢頭迅猛：擴大工傷保險實施范圍，將對象覆蓋到個體工商戶，全年新增參保單位564家，新增參保人員63236名，累計參保職工144674人，接處工傷事故案件5061件，撥付工傷保險金2027余萬元；擬定《工傷認(rèn)定簡易處理程序辦法》，將一些工傷輕微事故的申報、認(rèn)定和醫(yī)療費用撥付等工作職能下放到鎮(zhèn)（街道）社保中心，極大地方便了企業(yè)和職工。
　　失業(yè)、生育保險協(xié)同推進：失業(yè)保險將擴面重點放在個體工商戶上，當(dāng)年新增個私企業(yè)654家計1315人，累計參保企業(yè)6120家，參加人數(shù)81829人；生育保險穩(wěn)步推進，13351名職工參加生育保險，當(dāng)年撥付生育補助19萬余元，涉及人數(shù)127人；農(nóng)保工作平穩(wěn)過渡，退保辦理、養(yǎng)老金發(fā)放、檔案管理等工作井然有序；嘗試社區(qū)管理模式，離退休人員社會化管理試點工作順利啟動。
　�。ㄋ模﹫�(zhí)法_多管齊 ……（未完，全文共3758字，當(dāng)前僅顯示1898字，請閱讀下面提示信息。收藏《勞動局年終工作總結(jié)》）