目錄/提綱:……
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì),把握“政策性”
二、領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖,把握“特殊性”
三、做好辦文辦事工作,把握“規(guī)律性”
四、加強(qiáng)調(diào)研與反饋,把握“準(zhǔn)確性”
五、善于思考動(dòng)腦筋,把握“前瞻性”
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推薦度:
隨著保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性活動(dòng)活動(dòng)的深入開張,對(duì)保持黨員先進(jìn)的理解越發(fā)深刻,深深體會(huì)到辦公室工作人員作為領(lǐng)導(dǎo)身邊的“特殊_”,只有認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),把握好“五性”,即政策性、特殊性、規(guī)律性、準(zhǔn)確性、前瞻性,才能做好新時(shí)期的辦公室工作。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì),把握“政策性”
時(shí)代在發(fā)展,辦公室工作人員所面臨的形勢(shì)也在不斷變化,有許多新知識(shí)和新領(lǐng)域需要熟知和探索,有許多新問(wèn)題需要研究和解決。只有孜孜不倦地學(xué)習(xí),才能適應(yīng)先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化的發(fā)展需要,才能提高理論、政策水平,提高工作能力,用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點(diǎn)去觀察問(wèn)題和分析問(wèn)題,發(fā)揮好參謀和助手作用。尤其是當(dāng)上級(jí)重大會(huì)議或政策文件臺(tái)后,辦公室工作人員首先要進(jìn)行閱讀,把握精神實(shí)質(zhì),緊密結(jié)合本單位的實(shí)際,創(chuàng)造性地搞
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是辦公室工作人員的基本工作,首先要了解會(huì)議的主題,做到心中有數(shù)。其次要及時(shí)到會(huì),專心聽講,做好記錄,領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),要聽出“弦外之音”———工作的重點(diǎn),在起草文件或領(lǐng)導(dǎo)
講話時(shí),要正確反映領(lǐng)導(dǎo)的意圖,并上升到理論高度,指導(dǎo)實(shí)際工作。同時(shí),向領(lǐng)導(dǎo)
匯報(bào)工作時(shí)要敢于說(shuō)真話,敢于反映真實(shí)情況,不能唯唯諾諾,吞吞吐吐,以保證領(lǐng)導(dǎo)掌握真實(shí)的信息。
三、做好辦文辦事工作,把握“規(guī)律性”
世上萬(wàn)物都有一定的規(guī)律性,辦文辦事也是如此。辦文辦事是辦公室工作人員的主要工作,只有把握其規(guī)律才能高質(zhì)量、高效率地完成每一項(xiàng)工作。當(dāng)然,尋找規(guī)律、去偽存真是一項(xiàng)艱苦的工作,要善于發(fā)現(xiàn)、多思考。在實(shí)際工作中辦公室工作人員心要細(xì),做一個(gè)“有心人”。辦公室工作無(wú)小事,面對(duì)千頭萬(wàn)緒的工作,要不厭其煩,井然有序,不錯(cuò)辦、不漏辦、不誤辦。做到“全、細(xì)、精”,全就是全面掌握本單位的基本情況,胸有成竹;細(xì)就是大事小事都分層次去解決,分清輕重緩急,不漏掉任何一項(xiàng)工作;精就是保證工作的質(zhì)量,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓同志們滿意。
辦公室工作人員要抓好各個(gè)時(shí)期的重點(diǎn)工作,根據(jù)單位的實(shí)際,每月進(jìn)行分解,上旬、中旬、下旬分別進(jìn)行督查,從中了解工作的進(jìn)展情況,掌握第一手資料,并及時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)反饋,以達(dá)到事半功倍的目的。
辦公室工作人員對(duì)文件的格式、種類等方面要了如指掌,尤其是象我局黨辦、行政辦合一的單位,更應(yīng)當(dāng)如此。黨總支和行政文件的格式既有共同之處,也有不同之處。黨總支文件有決議、決定等多個(gè)種類,而行政文件有命令(令)、公告等十多個(gè)種類,每個(gè)種類的應(yīng)用方式也不相同,辦公室工作人員要把握公文的規(guī)律性,只有真正掌握了每個(gè)種類的性質(zhì)才能在實(shí)際應(yīng)用中不出現(xiàn)失誤。
辦公室工作人員在工作中要擺正心態(tài),特別是在傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)精神時(shí)應(yīng)不摻雜個(gè)人意見,原原本本地執(zhí)行,使之不走樣、不變形、不夸張。在撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話時(shí),對(duì)工作突出的單位和個(gè)人進(jìn)行表?yè)P(yáng)時(shí),要不加個(gè)人恩怨。在辦事中要嚴(yán)格要求自己,秉公辦事,堅(jiān)持原則,決不能打著領(lǐng)導(dǎo)的旗號(hào)辦私事,樹立自己的“形象”。
四、加強(qiáng)
調(diào)研與反饋,把握“準(zhǔn)確性”
調(diào)研工作是辦公室工作的重要組成部分。辦公室工作人員在調(diào)研時(shí)要反映真實(shí)情況,堅(jiān)持說(shuō)實(shí)話、查實(shí)情、見實(shí)效,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)寫出調(diào)研報(bào)告,為領(lǐng)導(dǎo)決策打下基礎(chǔ),做到“貼近、過(guò)硬、求高、務(wù)實(shí)”。即:在調(diào)查研究課題選擇上——貼近,注重緊密性。把重點(diǎn)放在為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)上,圍繞中心工作和長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略目標(biāo)擬定課題。在調(diào)查研究
工作作風(fēng)上——過(guò)硬,注重扎實(shí)性。辦公室工作人員不僅要有良好的政治素質(zhì)、知識(shí)素質(zhì)、觀察思維能力,而且需要有過(guò)硬的思想作用和工作作風(fēng)。在調(diào)查研究質(zhì)量上——求高,注重深刻性。在調(diào)查研究過(guò)程中,要堅(jiān)持用唯物的觀點(diǎn)、辯證的觀點(diǎn)、全面的觀點(diǎn)、客觀的觀點(diǎn)看待某一問(wèn)題,研究某一事物。在調(diào)查研究?jī)?nèi)容上——?jiǎng)?wù)實(shí),注重真實(shí)性。不片面地看待問(wèn)題,不靜止地看事物、掩蓋事實(shí)真相,不夸大其詞,不隨意拔高,不任意貼標(biāo)簽,實(shí)事求 ……(未完,全文共2500字,當(dāng)前僅顯示1589字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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