目錄/提綱:……
(三)嚴(yán)禁公車(chē)私用和私自外借車(chē)輛,確屬特殊情況的,須經(jīng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)
(二)工作日期間,每天上午8:30到黨政辦公室進(jìn)行簽到
(四)嚴(yán)禁駕駛員工作日飲酒,嚴(yán)禁酒后駕車(chē),對(duì)造成安全事故的,責(zé)任自負(fù)
(一)車(chē)輛保養(yǎng)維修實(shí)行定點(diǎn)包干制度
(二)車(chē)輛養(yǎng)路費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)由財(cái)政所統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)發(fā)放
(三)車(chē)輛燃油費(fèi),街道車(chē)輛的日常用油由財(cái)政所及時(shí)購(gòu)買(mǎi)油票,黨政辦統(tǒng)一安排用油
(一)各衛(wèi)生責(zé)任區(qū)每日上午上班前清掃一次,日間根據(jù)清潔程度不定期清掃
(一)病假
(二)事假
(三)曠工
(四)遲到、早退
(一)拒不執(zhí)行黨工委、辦事處決議或擅自改變黨工委、辦事處決定的
(二)工作日隨意酗酒,累計(jì)三次以上或因酗酒造成惡劣影響的
(三)連續(xù)曠工超過(guò)3天,或年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)5天的
(四)年終考核不合格的
(七)未經(jīng)批準(zhǔn),連續(xù)兩次不參加機(jī)關(guān)政治、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和會(huì)議的
(八)在機(jī)關(guān)內(nèi)部吵架或在各種場(chǎng)合參與打架斗毆,造成惡劣影響的
(九)因吃、拿、卡、要被舉報(bào),并查證屬實(shí)的
……
目錄
第一章政治規(guī)范
第二章辦公制度
第三章日常行為規(guī)范
第四章職業(yè)道德規(guī)范
第五章廉政制度
第六章機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度
第七章請(qǐng)示
匯報(bào)制度
第八章辦公設(shè)備、財(cái)產(chǎn)物資管理規(guī)定
第九章就餐招待管理規(guī)定
第十章車(chē)輛管理規(guī)定
第十一章通訊工具管理規(guī)定
第十二章衛(wèi)生制度
第十三章請(qǐng)銷(xiāo)假制度
第十四章值班制度
第十五章機(jī)關(guān)工作紀(jì)律
第十六章附則
第一章政治規(guī)范
第一條以馬列主義、_思想、_理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持黨在社會(huì)主義初級(jí)階段的基本路線(xiàn),模范樹(shù)立“八榮八恥”的社會(huì)主義榮辱觀,努力提高思想政治覺(jué)悟和政策理論水平,堅(jiān)持講政治、講正氣、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn),自覺(jué)維護(hù)黨工委、辦事處的良好形象。
第二條模范遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī),模范遵守本單位所有
規(guī)章制度;自覺(jué)維護(hù)集體的安全、榮譽(yù)和利益。
第三條嚴(yán)格執(zhí)行街道黨工委、辦事處的決定、命令和指示,確保政令暢通,令行禁止。
第四條認(rèn)真實(shí)踐黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨,關(guān)心群眾疾苦,傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),自覺(jué)接受群眾監(jiān)督,為解決群眾的困難做力所能及的工作。
第五條具
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底者,月底在街道機(jī)關(guān)進(jìn)行通報(bào)。
第十八條職工工作日衣著整潔得體,不穿奇裝異服,嚴(yán)禁穿超短裙、短褲、拖鞋上崗。違反此規(guī)定者,予以批評(píng)教育,并責(zé)令改正。
第十九條辦公坐姿端正,嚴(yán)禁辦公時(shí)間在辦公室倚、躺、臥等現(xiàn)象,嚴(yán)禁在辦公時(shí)間鎖門(mén)。
第二十條嚴(yán)禁工作時(shí)間串崗、聊天,禁止使用電腦玩游戲、看電影或?yàn)g覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè),嚴(yán)禁使用辦公電話(huà)辦理私人業(yè)務(wù)及聊天。
第二十一條禁止在工作單位進(jìn)行打撲克、下象棋等娛樂(lè)活動(dòng);嚴(yán)禁機(jī)關(guān)干部職工在任何時(shí)間、任何場(chǎng)所進(jìn)行任何形式的賭博,違反此規(guī)定者在全街道通報(bào)批評(píng),并給予處分。
第二十二條各部門(mén)下班后,要自覺(jué)關(guān)閉門(mén)窗,關(guān)閉飲水機(jī)、空調(diào)、風(fēng)扇、電燈、電腦等電器的電源。
第二十三條執(zhí)行公務(wù)要文明禮貌、用語(yǔ)規(guī)范、舉止大方、待人熱情誠(chéng)懇。執(zhí)行公務(wù)、討論工作、打電話(huà)時(shí)嚴(yán)禁態(tài)度蠻橫,嚴(yán)禁在走廊、大廳、會(huì)議室等公共場(chǎng)所大聲喧嘩、唱歌、吹口哨等行為。如發(fā)現(xiàn)有上述行為的,要責(zé)成當(dāng)事人書(shū)面檢查。
第二十四條自覺(jué)維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生,嚴(yán)禁亂倒茶根、剩飯等,禁止在辦公場(chǎng)所隨地吐痰、亂丟煙頭雜物。
第四章
職業(yè)道德規(guī)范
第二十五條愛(ài)崗敬業(yè),盡職盡責(zé),熱情服務(wù),樂(lè)于奉獻(xiàn)。
第二十六條嚴(yán)于律己,作風(fēng)正派,謙虛謹(jǐn)慎,言行一致。
第二十七條為人正直,不存偏見(jiàn),胸懷寬廣,行為磊落。
第二十八條團(tuán)結(jié)同志,互幫互助,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同進(jìn)步。
第二十九條勇于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),虛心聽(tīng)取他人批評(píng),不斤斤計(jì)較,不打擊報(bào)復(fù)。
第三十條敢于負(fù)責(zé),不當(dāng)老好人,不拉幫結(jié)派,不搞小團(tuán)體。對(duì)謠言不聽(tīng)、不信、不傳。
第三十一條自尊自愛(ài),生活檢點(diǎn),不參與和支持任何色情、吸毒、迷信、賭博等活動(dòng)。
第五章廉政制度
第三十二條勤儉節(jié)約、杜絕浪費(fèi),節(jié)約使用各種辦公用品及設(shè)施。
第三十三條執(zhí)行公務(wù)時(shí),不準(zhǔn)接受基層或其他單位的超標(biāo)準(zhǔn)招待和宴請(qǐng)。
第三十四條不準(zhǔn)以任何名義收受來(lái)自基層或服務(wù)對(duì)象的禮品、禮金、支付憑證和有價(jià)證券。
第三十五條不得以任何理由到基層報(bào)銷(xiāo)個(gè)人費(fèi)用,嚴(yán)厲禁止到基層吃、拿、卡、要。
第三十六條不得利用職務(wù)或工作之便從事?tīng)I(yíng)利性活動(dòng)或從事第二職業(yè),不準(zhǔn)借工作之機(jī)收取回扣、好處費(fèi)等各種形式的賄賂。
第三十七條秉公辦事,平等待人,不徇私情。
第三十八條嚴(yán)禁在各種公務(wù)活動(dòng)中損公肥私,中飽私囊,嚴(yán)禁以各種形式侵占集體財(cái)產(chǎn)。
第三十九條對(duì)違反廉政紀(jì)律的,一經(jīng)查實(shí),經(jīng)黨工委研究,予以黨紀(jì)政紀(jì)處分;情節(jié)嚴(yán)重的,移送司法機(jī)關(guān)追究其法律責(zé)任。
第六章機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度
第四十條黨工委中心組學(xué)習(xí)。參加學(xué)習(xí)范圍限于黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員。年初制定中心組學(xué)習(xí)配檔表,擬定學(xué)習(xí)內(nèi)容和主講人。規(guī)定每雙月第一周為集中學(xué)習(xí)時(shí)間,由黨工委書(shū)記負(fù)責(zé)組織。如果班子成員因公不能參加,須向黨工委書(shū)記請(qǐng)假,中心組成員集中學(xué)習(xí)要認(rèn)真做好筆記,同時(shí)要聯(lián)系思想和工作實(shí)際撰寫(xiě)理
論文章。
第四十一條機(jī)關(guān)全體職工學(xué)習(xí)。每周的一、三、五下午為機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)日,全體職工必須按時(shí)參加,不允許遲到、早退。因公不能參加學(xué)習(xí)的要向分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,黨政辦公室予以備案。
第四十二條學(xué)習(xí)要嚴(yán)格實(shí)行考勤。實(shí)行學(xué)習(xí)點(diǎn)名制度,對(duì)積極參加學(xué)習(xí)、無(wú)缺勤記錄的,予以表?yè)P(yáng);凡無(wú)故缺勤、早退或遲到的,按本規(guī)定第七十八條執(zhí)行。
第四十三條機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)由機(jī)關(guān)黨總支組織人員,不定期抽查各小組和個(gè)人的學(xué)習(xí)情況,包括計(jì)劃上墻、點(diǎn)名冊(cè)、記錄本、
心得體會(huì)等。年終把學(xué)習(xí)情況作為考核內(nèi)容實(shí)行統(tǒng)一考核。
第七章請(qǐng)示匯報(bào)制度
第四十四條結(jié)合全方位目標(biāo)管理考核,實(shí)行嚴(yán)格的分工負(fù)責(zé)制度。分管領(lǐng)導(dǎo)之間,各部門(mén)之間既要分工負(fù)責(zé),又要協(xié)調(diào)配合。如在工作中發(fā)生重大失誤、出現(xiàn)嚴(yán)重違法、違紀(jì)現(xiàn)象或組織紀(jì)律渙散等情況,在追究當(dāng)事人責(zé)任的同時(shí),追究部門(mén)負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。此項(xiàng)將視情況與年終考核及年終獎(jiǎng)掛鉤,具體由黨工委研究決定后執(zhí)行。
第四十五條黨工委、辦事處各分管領(lǐng)導(dǎo)要定期向黨政聯(lián)席會(huì)議匯報(bào)工作進(jìn)度情況;對(duì)于緊急工作,要隨時(shí)向黨政主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示和匯報(bào)。要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨工委決議,在思想上與黨工委保持一致,保證黨工委決策的貫徹和落實(shí)。
第四十六條分管領(lǐng)導(dǎo)要抓好對(duì)分管部門(mén)負(fù)責(zé)人的管理,及時(shí)安排部署工作,定期聽(tīng)取思想、工作匯報(bào),協(xié)調(diào)各分管部門(mén)之間的關(guān)系,共同完 ……(未完,全文共8535字,當(dāng)前僅顯示2331字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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