目錄/提綱:……
一、交通發(fā)展的觀念陳舊,不適應經(jīng)濟快速發(fā)展的形勢
二、行業(yè)管理的理念陳舊,制約了道路運輸市場的健康發(fā)展
三、創(chuàng)新意識不強,存有安于現(xiàn)狀的思想
四、服務意識不強,沒有站在優(yōu)化全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的角度想問題,干事業(yè)
五、工作上求真務實抓得不夠,工作紀律還存在松懈現(xiàn)象
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自今年全市解放思想大討論活動開展以來,根據(jù)市局和蘭山區(qū)委的工作部署和要求,我局緊密結合蘭山交通工作的實際,圍繞加快交通發(fā)展,促進地方經(jīng)濟增長的主題,積極開展大討論活動,狠抓機關作風建設,為做好各項交通工作提供了有力的思想和組織保證,我們排查的主要問題是:
一、交通發(fā)展的觀念陳
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存在小成則滿,小富即安,不思進取的小生產(chǎn)意識,管理方式還停留在重“審批”輕“監(jiān)管”,重“收費”輕“服務”的狀態(tài),面對市場低水平運作、盲目性發(fā)展的問題,不會管,不去管,不敢管。
三、創(chuàng)新意識不強,存有安于現(xiàn)狀的思想。部分同志求穩(wěn)怕亂、安于現(xiàn)狀,面對交通發(fā)展的新形勢、新任務、新機遇、新目標,在條件一時不具備的情況下,有的同志產(chǎn)生了畏難發(fā)愁的情緒,工作創(chuàng)新觀念不強,能力不足,膽子不大,不敢自我加壓,不敢承擔發(fā)展中的風險,致使現(xiàn)有的優(yōu)勢沒有運用到極致,各種潛力沒有挖掘到極致。
四、服務意識不強,沒有站在優(yōu)化全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的角度想問題,干事業(yè)。部分同志盯著交通權力不放,只顧眼前和部門利益,大局意識、服務意識薄弱,辦事效率低下。有的部門服務不到位,信用觀念淡薄,基本少數(shù)同志態(tài)度冷、橫、硬。審批環(huán)節(jié)復雜,辦事時限不確定。有的行政執(zhí)法不夠規(guī)范,存在重實體法輕程序法的問題,執(zhí)法隨意性大,文明執(zhí)法程度低。
五、工作上求真務實抓得不夠,工作紀律還存在松懈現(xiàn)象。部分同志仍然存在工作懈怠,不動腦筋,無所事事,無所作為,得過且過的不良風氣,甚至只講待遇,不講奉獻,上下班不準、遲到、早退等問題。沒 ……(未完,全文共1018字,當前僅顯示647字,請閱讀下面提示信息。
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