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農(nóng)電局二00六年精神文明建設(shè)實(shí)施方案

發(fā)表時(shí)間:2006/4/15 6:49:58


  **農(nóng)電局二00六年
  精神文明建設(shè)實(shí)施方案
  2006年,是全面實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開局之年,是我局深化改革,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,努力構(gòu)建和諧供電企業(yè)的關(guān)鍵一年,是深化“三為”服務(wù),踐行“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”的起步年。為使我局06年的精神文明創(chuàng)建工作扎實(shí)有效開展,促進(jìn)企業(yè)安全、效益、服務(wù)齊頭并進(jìn)、穩(wěn)定發(fā)展,特制定本實(shí)施方案:
  一、指導(dǎo)思想
  堅(jiān)持以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入貫徹黨的十六大,十六屆三中、四中、五中全會(huì)和中央、省、市精神文明工作會(huì)議精神。緊緊圍繞縣委十二屆二次全會(huì)精神,以創(chuàng)建文明、健康、和諧的工作環(huán)境為目標(biāo),以精心錘煉員工隊(duì)伍、倡導(dǎo)企業(yè)特色文化、增進(jìn)文明程度、提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,大力弘揚(yáng)社會(huì)主義榮辱觀,按照“三貼近”的要求,深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),為促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展提供有力的精神支撐,營造政通人和的良好環(huán)境。
  一、組織領(lǐng)導(dǎo)
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略649字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 

  3、開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)
  (1)廣泛開展評(píng)先選優(yōu)活動(dòng),培樹“敬業(yè)”標(biāo)兵、“學(xué)習(xí)”標(biāo)兵、“創(chuàng)新管理”標(biāo)兵。(2)大力倡導(dǎo)崗位學(xué)雷鋒,不斷挖掘先進(jìn)個(gè)人及其感人事跡,開展“雷鋒示范崗”評(píng)比活動(dòng)。(3)加大“五型”班組創(chuàng)建力度,并以此為載體,著力加強(qiáng)局屬各職能部門建設(shè)。(4)充分發(fā)揮市級(jí)“青年文明號(hào)”的先鋒模范作用,不斷提高企業(yè)文明程度。(5)扎實(shí)開展“愛心活動(dòng)”,實(shí)施“平安工程”。通過開展形式多樣,內(nèi)容豐富的“愛心活動(dòng)”,樹立全員愛心理念,增強(qiáng)愛心意識(shí),從而營造敬業(yè)愛崗,致力奉獻(xiàn)的工作氛圍;通過實(shí)施“平安工程”,加強(qiáng)隊(duì)伍安全教育,提高生產(chǎn)和技能,樹立“人人遵章守紀(jì),杜絕違紀(jì)違章”的意識(shí)。
  4、創(chuàng)造性的開展宣傳活動(dòng),夯實(shí)企業(yè)文化輿論陣地
 。1)加大企業(yè)內(nèi)部文化宣傳力度,不斷提高《農(nóng)電動(dòng)態(tài)》簡報(bào)質(zhì)量,創(chuàng)新形式,使其真正成為貫徹落實(shí)上級(jí)指示的輿論陣地,成為凝聚全局力量,弘揚(yáng)企業(yè)精神的平臺(tái)。(2)加大企業(yè)對(duì)外宣傳力度,加強(qiáng)與新聞單位的勾通,提高向報(bào)刊投稿的質(zhì)量和數(shù)量,使全局重大勢態(tài)得以及時(shí)報(bào)道。(3)加大綏中農(nóng)電信息網(wǎng)建設(shè)力度,嚴(yán)把稿件質(zhì)量關(guān),使其真正成為宣傳企業(yè)業(yè)績,展示企業(yè)形象的窗口。(4)開展多種形式具有電力企業(yè)特色的宣傳活動(dòng),對(duì)安全用電及電力法規(guī)等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行廣泛宣傳,增強(qiáng)全民用電意識(shí)。(5)以培養(yǎng)職工誠信意識(shí)為重點(diǎn),大力開展“誠實(shí)做人、誠信做事、誠信興業(yè)、誠信服務(wù)”為主題的宣傳教育活動(dòng)。
  5、加大文明行業(yè)動(dòng)態(tài)管理力度,確保精神文明創(chuàng)建取得實(shí)效。
 。1)以誠信建設(shè)為主線,以加強(qiáng)職工道德建設(shè),規(guī)范行業(yè)行為,提高服務(wù)質(zhì)量,樹立行業(yè)新風(fēng)為主要內(nèi)容,以深入開展“誠信承諾”活動(dòng)為載體,開展文明行業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)。(2)在全局范圍內(nèi)開展以規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、提高服務(wù)水平為內(nèi)容的創(chuàng)“四優(yōu)”活動(dòng)。(3)加大文明單位管理力度,提高創(chuàng)建質(zhì)量,獎(jiǎng)優(yōu)懲劣,全面實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,扎實(shí)做好全局2005-2006年度市、縣級(jí)文明單位的推薦、評(píng)選和表彰工作。
  6、狠抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)及窗口建設(shè),為精神文明建設(shè)推波助瀾。
 。1)以“四個(gè)服務(wù)”為宗旨,增強(qiáng)全員大服務(wù)意識(shí),樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念。(2)進(jìn)一步完善優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的組織體系、運(yùn)行體系、保證體系和監(jiān)督體系,確保優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作有效運(yùn)作。(3)全面實(shí)施承諾服務(wù)、規(guī)范化服務(wù)和延伸服務(wù),確保服務(wù)人性化,不斷拓展服務(wù)內(nèi)涵。(4)加大優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理力度,實(shí)施績效考核,明確目標(biāo)管理責(zé)任,全面實(shí)施明查暗訪制度,確保優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作有章可循、有據(jù)可查。(5)加強(qiáng)員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育,實(shí)行末位淘汰制;規(guī)范員工服務(wù)行為,發(fā)揮國網(wǎng)公司“三個(gè)十條”的監(jiān)督指導(dǎo)作用。(6)以“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”為契機(jī),不斷更新服務(wù)理念、創(chuàng)新服務(wù)方式、實(shí)施特色服務(wù),為新農(nóng)村建設(shè)做出貢獻(xiàn)。(7)加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)力度,樹立企業(yè)良好社會(huì)公眾形象,打造綏中農(nóng)電優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。(8)加大示范窗口創(chuàng)建力度,結(jié)合工作實(shí)際,制定可行性強(qiáng)的動(dòng)態(tài)管理辦法;加強(qiáng)基礎(chǔ)管理和軟硬件建設(shè),以標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程為依據(jù),不斷完善窗口服務(wù)職能,提高辦事效率。
  四、具體做法
  1、建立職工理論學(xué)習(xí)常態(tài)機(jī)制,確保學(xué)習(xí)時(shí)間、充實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容、創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,不斷加強(qiáng)職工思想素質(zhì)和道德修養(yǎng)。
  2、培育“四有”職工,樹立先進(jìn)典型、技能尖兵;充分發(fā)揮“五型”班組、“青年文明號(hào)”的輻射作用,對(duì)其先進(jìn)事跡進(jìn)行廣泛宣傳,帶動(dòng)全局工作發(fā) ……(未完,全文共2867字,當(dāng)前僅顯示1823字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《農(nóng)電局二00六年精神文明建設(shè)實(shí)施方案》
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