公司企業(yè)黨委黨代會工作報告8600字

目錄/提綱：……
（一）把牢政治方向，引領(lǐng)作用充分發(fā)揮
（二）抓實(shí)組織建設(shè)，戰(zhàn)斗堡壘更加鞏固
（三）建強(qiáng)人才鐵軍，隊(duì)伍活力持續(xù)釋放
（四）凝聚思想共識，品牌價值持續(xù)提升
（五）從嚴(yán)管黨治黨，政治生態(tài)風(fēng)清氣正
（六）共享發(fā)展成果，內(nèi)外環(huán)境和諧穩(wěn)定
（一）深入實(shí)施“鑄魂工程”，全面提升政治引領(lǐng)力
（二）深入實(shí)施“引擎工程”，全面提升發(fā)展保障力
（三）深入實(shí)施“堡壘工程”，全面提升基層戰(zhàn)斗力
（四）深入實(shí)施“工匠工程”，全面提升人才創(chuàng)新力
（五）深入實(shí)施“筑網(wǎng)工程”，全面提升執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力
（六）深入實(shí)施“惠民工程”，全面提升團(tuán)隊(duì)凝聚力
……
公司企業(yè)黨委黨代會工作報告8600字

同志們：

下面，我向大會作工作報告，請審議。

第一部分 過去五年工作回顧

（一）把牢政治方向，引領(lǐng)作用充分發(fā)揮

嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度，持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神，抓實(shí)黨委理論中心組學(xué)習(xí)，深入開展“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想”主題教育，推動新時代黨的創(chuàng)新理論常學(xué)常新，切實(shí)將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為**的政治擔(dān)當(dāng)。認(rèn)真落實(shí)黨對國有企業(yè)兩個“一以貫之”工作要求，落實(shí)**公司黨委在**公司發(fā)展治理中的法定地位，制定**公司黨委工作規(guī)則，明確黨委會集體研究討論是決策重大問題的前置程序，在定發(fā)展方向、定發(fā)展戰(zhàn)略、定發(fā)展規(guī)劃上全面貫徹落實(shí)黨的路線方針政策，有效發(fā)揮**公司黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”的領(lǐng)導(dǎo)作用，促進(jìn)兩級黨組織和廣大黨員隊(duì)伍更有戰(zhàn)斗力。

（二）抓實(shí)組織建設(shè)，戰(zhàn)斗堡壘更加鞏固

以“組織健全、制度完善、運(yùn)行規(guī)范、作用突出”為重點(diǎn)，深化黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，制定**公司《黨務(wù)工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》，加強(qiáng)黨建信息平臺推廣應(yīng)用和管理，不斷推進(jìn)基層黨建“三基本”建設(shè)與“三基”工作有機(jī)融合，打造具有先進(jìn)性、引領(lǐng)性、有特色的集團(tuán)公司基層黨建“百面紅旗”和公司示范黨支部，形成大抓基層的良好態(tài)勢，切實(shí)以高質(zhì)量組織建設(shè)夯實(shí)基層黨建“硬堡壘”。聚焦主營業(yè)務(wù)工作，加強(qiáng)基層隊(duì)伍建設(shè)，從嚴(yán)從實(shí)抓好黨支部換屆選舉，推進(jìn)黨群與行政崗位領(lǐng)導(dǎo)人員輪崗交流，以政治過硬、業(yè)務(wù)精湛、敢于擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)正派為標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步配齊配強(qiáng)基層黨支部
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作最新成果第一時間得到立體展示。持續(xù)與國家、省級等媒體建立互聯(lián)互通的良好關(guān)系，**公司牽頭論證的“深地川科1井”經(jīng)央視新聞深度報道，引起熱烈反響；**公司科技創(chuàng)新、黨的建設(shè)等工作成效信息多次登上中華兒女、中國青年網(wǎng)等媒體平臺，累計發(fā)布省部級稿件*余篇，獲得中國能源科技影視大會、集團(tuán)公司新媒體大賽等10余項(xiàng)大獎，進(jìn)一步提升**公司知名度和宣傳工作質(zhì)量。抓實(shí)黨建品牌塑造、內(nèi)涵深化，深入推進(jìn)“一支部一品牌”建設(shè)，涌現(xiàn)出一系列與工作實(shí)際緊密結(jié)合的特色支部品牌；升級打造黨支部活動陣地和黨建文化長廊，以黨建互聯(lián)共建、科技人才培養(yǎng)等為載體，不斷增強(qiáng)支部黨建品牌感染力和生命力。拓展文化建設(shè)思路和體系，連續(xù)5年開展“文化代言人”主題講述，組織大家分享發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，文化影響力日益增大。持續(xù)加大優(yōu)秀成果的總結(jié)提煉，連續(xù)兩年獲評“**省企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位”，一大批黨建成果、政研成果、文化研究成果斬獲集團(tuán)公司、公司獎項(xiàng)，為奮進(jìn)新征程注入強(qiáng)勁的精神動力。

（五）從嚴(yán)管黨治黨，政治生態(tài)風(fēng)清氣正

持之以恒在“嚴(yán)”和“治”上下功夫，壓緊壓實(shí)“兩個責(zé)任”，持續(xù)建立健全主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任落實(shí)體系，逐級簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書670余份。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，緊盯“四風(fēng)”新表現(xiàn)新動向，開展違規(guī)吃喝問題專項(xiàng)整治、“反圍獵”專項(xiàng)行動等監(jiān)督檢查50余次，針對發(fā)現(xiàn)問題，督促責(zé)任部門制定整改措施，嚴(yán)肅落實(shí)整改，堅決防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰(zhàn)。馳而不息加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，連續(xù)5年開展“機(jī)關(guān)伴你行”聯(lián)合宣講活動，著力提升職能部門服務(wù)質(zhì)量和效率，做實(shí)答疑解惑，切實(shí)為基層松綁減負(fù)。高質(zhì)量完成公司黨委巡察問題整改，堅持以問題為導(dǎo)向，結(jié)合近五年公司對**公司巡察、審計等監(jiān)督檢查反饋的問題，常態(tài)化開展舉一反三，進(jìn)一步深化鞏固整改成效，做好“后半篇文章”，利劍作用有效發(fā)揮。堅持不懈深化廉潔文化建設(shè)和廉政教育，堅持系統(tǒng)施治與標(biāo)本兼治并進(jìn)，不斷探索“三不腐”協(xié)同聯(lián)動的有效途徑。深化運(yùn)用“四種形態(tài)”，強(qiáng)化對敢擔(dān)當(dāng)善作為干部的激勵保護(hù)，旗幟鮮明為其撐腰鼓勁，及時為受誣告干部澄清正名、消除影響，對受到處理干部嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，強(qiáng)化正面引導(dǎo)，**公司風(fēng)清氣正干事創(chuàng)業(yè)氛圍更加濃厚。

（六）共享發(fā)展成果，內(nèi)外環(huán)境和諧穩(wěn)定

積極融入公司平安建設(shè)組織體系，通過完善_機(jī)制、創(chuàng)新方法手段，建立**公司內(nèi)各級網(wǎng)l管理模式；做寬信訪渠道，充分運(yùn)用各類載體平臺積極回應(yīng)員工群眾關(guān)切，確保發(fā)展大局平安穩(wěn)定，獲評公司年度維穩(wěn)信訪工作先進(jìn)單位。有序?qū)嵤?*公司“十四五”職工幸福生活工程，推進(jìn)“智慧健康食堂”建設(shè)，搭建法律現(xiàn)場服務(wù)平臺，全面推開公積金支取提速工作；完成省級健康企業(yè)創(chuàng)建，扎實(shí)推進(jìn)“我為員工群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動，打造健康小屋、職工活動中心，新建母嬰室、心理咨詢室，暢通點(diǎn)對點(diǎn)健康咨詢和便捷就醫(yī)通道，全力保障員工身心健康。發(fā)揮群團(tuán)組織橋梁紐帶作用，加大工會經(jīng)費(fèi)投入，為辦公區(qū)、職工活動室配置健身按摩器材，實(shí)現(xiàn)員工健身放松“零距離”，不斷提升廣大員工幸福感；圍繞“青春建功大氣田”主題，引導(dǎo)廣大青年在科技攻關(guān)中充分發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)作用，**公司基層3個青年集體被評為**省、集團(tuán)公司“青年文明號”，一批優(yōu)秀員工首次獲得**省“五一勞動獎?wù)隆薄?*工匠”等省部級榮譽(yù)稱號，各項(xiàng)群團(tuán)工作以優(yōu)異成績翻開了新篇章。

第二部分 經(jīng)驗(yàn)與啟示

過去幾年，我們不僅收獲了實(shí)踐成果，更收獲了制度成果、思想成果、創(chuàng)新成果，這些經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)識是我們最寶貴的財富。

必須始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)。我們只有毫不動搖堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，時刻牢記習(xí)近平總書記囑托，堅決扛起能源報國的光榮使命，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，不斷改進(jìn)和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，才能確保**公司始終沿著正確方向前進(jìn)。

必須始終弘揚(yáng)偉大精神，傳承紅色基因。我們只有毫不動搖傳承偉大建黨精神，大力弘揚(yáng)大慶精神、鐵人精神，發(fā)揚(yáng)新時代**精神，賡續(xù)紅色血脈、永葆紅色底蘊(yùn)，傳承“苦干實(shí)干”“三老四嚴(yán)”的優(yōu)良作風(fēng)，才能為**公司高質(zhì)量發(fā)展注入經(jīng)久不衰的精神動力。

必須始終堅持創(chuàng)新引領(lǐng)，增強(qiáng)發(fā)展動能。我們只有毫不動搖堅持發(fā)展是第一要務(wù)，創(chuàng)新是第一動力，牢固樹立“抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展、謀創(chuàng)新就是謀未來”的理念，堅持問題導(dǎo)向、守正創(chuàng)新，致力攻克瓶頸技術(shù)、“卡脖子”難題，將核心技術(shù)牢牢握在自己手里，才能奠定**公司始終走在前列的領(lǐng)軍地位。

必須始終堅守為民初心，匯聚發(fā)展合力。我們只有堅持“以人民為中心”的發(fā)展思想不動搖，秉承初心使命，全心全意依靠員工辦企業(yè)，千方百計增進(jìn)民生福祉，解決員工最關(guān)心、最直接的現(xiàn)實(shí)需求，維護(hù)好、發(fā)展好員工的根本利益，才能匯聚推動**公司高質(zhì)量發(fā)展的磅礴力量。

第三部分 立足當(dāng)下，知時承勢破堅冰

同志們！十年磨一劍，砥礪自生輝！成績屬于過去，未來更需努力。我們要清醒的認(rèn)識到，今后一段時期，我國將進(jìn)入增量與存量代替并存的能源發(fā)展階段，天然氣肩負(fù)著安全供給和綠色低碳雙重使命。**公司作為公司增儲上產(chǎn)“主攻手”，想要在公司建好建強(qiáng)國家戰(zhàn)略大后方的征程上“大展拳腳”，就必須用系統(tǒng)的眼光來看待目前的新定位、新形勢、新目標(biāo)。

新定位昭示了新?lián)?dāng)。近年來，在全球局勢急劇變化、能源格局深刻調(diào)整、國際油價巨幅震蕩的多重沖擊和疊加影響下，能源安全已成為全球發(fā)展領(lǐng)域最緊迫的挑戰(zhàn)，習(xí)近平總書記多 ……（未完，全文共8626字，當(dāng)前僅顯示2891字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司企業(yè)黨委黨代會工作報告8600字》）