縣委組織部長主題教育專題民主生活個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在問題
（一）圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面
一是學(xué)習(xí)的整體性系統(tǒng)性不強
二是融合轉(zhuǎn)化缺乏力度
（二）維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面
一是防范重大風(fēng)險意識有待提升
二是在貫徹落實創(chuàng)新理論上還有欠缺
（三）踐行宗旨、服務(wù)人民方面
一是服務(wù)能力對比群眾期盼還有差距
二是解決難題的措施不夠多
（四）求真務(wù)實、狠抓落實方面
一是一抓到底的韌勁還不夠足
二是對黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興方法上還不夠活
（五）以身作則、廉潔自律方面
一是落實廉政要求還不夠好
二是調(diào)查研究還不夠深
（六）履行全面從嚴(yán)治黨方面
一是落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任制仍有差距
二是加強干部日常管理監(jiān)督不夠到位
（七）樹立和踐行正確政績觀方面
一是在引導(dǎo)黨員上做得還不夠?qū)?br>二是主動作為意識還不夠強
三是政績觀還需進一步端正
（八）關(guān)于教育領(lǐng)域典型案例剖析
一是任何時候都不能放松對自己的要求
二是任何時候都不能放松對思想的改造
（九）其他需要說明和報告的事項
二、原因剖析
（一）堅持理論武裝自覺性不夠強
（三）堅持擔(dān)當(dāng)作為積極性不夠強
（四）堅持作風(fēng)提升緊迫性不夠強
三、整改措施
（一）在方向道路上，做擁護“兩個確立”，做到“兩個維護”的忠誠實踐者
（二）在目標(biāo)路徑上，做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的忠誠信仰者
（三）在職責(zé)職能上，做敢于斗爭善于……
縣委組織部長主題教育專題民主生活個人對照檢查材料

按照此次專題民主生活會的有關(guān)要求，我緊扣學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這一主題，嚴(yán)格對照《意見》明確的理論學(xué)習(xí)、政治素質(zhì)、能力本領(lǐng)、擔(dān)當(dāng)作為、工作作風(fēng)、廉潔自律等6個方面突出問題，特別是對照習(xí)近平總書記以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干的12條具體要求，認(rèn)真檢視問題，深刻剖析原因，明確整改措施與努力方向�，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下。
一、存在問題
（一）圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面。一是學(xué)習(xí)的整體性系統(tǒng)性不強。習(xí)慣于通過理論學(xué)習(xí)中心組、支部主題黨日等方式開展理論學(xué)習(xí)，或者通過手機、網(wǎng)絡(luò)等方式進行零散地學(xué)習(xí)，在全面、系統(tǒng)、深入學(xué)習(xí)上做得不夠。比如，平時對關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作的重要論述學(xué)習(xí)研究多一些，但對高質(zhì)量發(fā)展、社會治理、民生改善等重要論述的深學(xué)細(xì)研不夠。二是融合轉(zhuǎn)化缺乏力度。習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想是引航新時代的思想指南，是解決新時代新問題的科學(xué)理論，在日常學(xué)習(xí)中始終高度重視、深入學(xué)習(xí)，力求學(xué)深學(xué)透，但在理論聯(lián)系實際上，將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想轉(zhuǎn)化為工作思路和指
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略779字，正式會員可完整閱讀）……　
出臺了《關(guān)于加強全縣干部交流輪崗工作的意見》。二是對黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興方法上還不夠活。雖然經(jīng)常對習(xí)近平總書記關(guān)于鄉(xiāng)村振興工作重要論述和黨中央鄉(xiāng)村振興決策部署進行學(xué)習(xí)，但對抓黨建促鄉(xiāng)村振興缺乏深入研究和謀劃，“雙綁”機制運用不充分，發(fā)揮黨建引領(lǐng)，充分調(diào)動鄉(xiāng)土人才、致富能手、鄉(xiāng)賢積極性，凝聚社會各界力量參與鄉(xiāng)村振興工作的合力等方面做得還不夠好。
（五）以身作則、廉潔自律方面。一是落實廉政要求還不夠好。平時滿足于有廉政教育就參加，發(fā)廉政書籍就學(xué)習(xí)，很少結(jié)合自身、結(jié)合工作查找個人在廉政方面的風(fēng)險點，對廉政建設(shè)投入時間和精力不多。二是調(diào)查研究還不夠深。雖然在思想上重視深入基層、聯(lián)系群眾，多次到農(nóng)村、社區(qū)和企業(yè)調(diào)研，但對于基層遇到的問題和困難了解面上工作和一般情況多，對“群眾所急所想所盼”的問題如何破解缺乏缺乏深入研究，導(dǎo)致對基層情況掌握得不夠全面、不夠深入、不夠細(xì)致，對問題研究得還不夠透。
（六）履行全面從嚴(yán)治黨方面。一是落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任制仍有差距。對壓實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面，存在投入精力偏少，對習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述學(xué)得還不夠深、不夠透，有時認(rèn)為組織部門是黨的政治機關(guān)，干部的整體素質(zhì)較高，相較于業(yè)務(wù)工作，多是開會提要求，對分管單位和部機關(guān)干部的廉政、作風(fēng)、履責(zé)等情況平時強調(diào)得多，督促檢查得少。二是加強干部日常管理監(jiān)督不夠到位。對干部管理雖然嚴(yán)格落實任前廉政談話、誡勉談話等制度，但在后續(xù)跟蹤管理方面滯后，對一些重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督還不夠到位，對一些苗頭性、傾向性問題教育提醒做得還不夠，甚至出現(xiàn)黨員干部違紀(jì)違法現(xiàn)象。比如，我縣高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會原副主任**、縣教體局原局長**、縣政協(xié)人口資源環(huán)境委原副主任**等多名領(lǐng)導(dǎo)干部因違紀(jì)違法受到查處。
（七）樹立和踐行正確政績觀方面。一是在引導(dǎo)黨員上做得還不夠?qū)�。�?xí)近平總書記強調(diào)“要完善干部考核評價和選任辦法，既重能力又重品行，既重政績又重政德”。我們在選人用人時一直堅持牢固樹立正確選人用人導(dǎo)向，堅持“事業(yè)為上、以事?lián)袢恕⑷藣徬噙m”的知事識人體系，著力把“人品好、作風(fēng)正、能力強、敢擔(dān)當(dāng)”的好干部選出來，但在如何推動廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立正確政績觀，堅決防止和糾正政績觀偏差方面思考得還不夠，做得還不夠好。二是主動作為意識還不夠強。習(xí)近平總書記指出“業(yè)績都是干出來的，真干才能真出業(yè)績、出真業(yè)績。”但在實際工作中，“螺絲釘”精神還有所欠缺，主動去想辦法、主動去解決問題、主動去推動工作做得還不夠，離領(lǐng)導(dǎo)干部要事事帶頭、以上率下還有一定差距。三是政績觀還需進一步端正。開展組織系統(tǒng)“新形象工程”自查排查，針對7類工程項目，八個“有的”具體表現(xiàn)，經(jīng)深入查擺，不存在“新形象工程”、“半拉子工程”、“面子工程”、“政績工程”、統(tǒng)計造假、違規(guī)建設(shè)樓堂館所、借債“創(chuàng)城”、協(xié)會靠戴帽子掙錢等問題。
（八）關(guān)于教育領(lǐng)域典型案例剖析。圍繞教育領(lǐng)域違法違規(guī)案件，緊密結(jié)合個人思想和工作實際，深刻剖析自身，有以下兩點認(rèn)識：一是任何時候都不能放松對自己的要求。身為領(lǐng)導(dǎo)干部出現(xiàn)違法違規(guī)情況，從根本上講是思想出了問題，平時理想信念不堅定，忽視學(xué)習(xí)，放松了對自我的要求。二是任何時候都不能放松對思想的改造。“千里之堤毀于蟻穴”，領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)違紀(jì)觸犯法律，最重要的原因是心中無戒，放松了對思想的改造。因此一定要時刻牢記習(xí)近平總書記的諄諄教誨，對黨紀(jì)黨規(guī)心存敬畏，時時刻刻紀(jì)律規(guī)矩這根弦，堅守思想防線和行為底線。
（九）其他需要說明和報告的事項。圍繞2022年度專民主生活會梳理出的6個方面16條問題和大興調(diào)查研究狠抓作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會梳理出的6個方面12條問題，深刻剖析問題根源，制定整改方案，建立整改臺賬，明確整改措施和整改期限，落實整改責(zé)任，目前均已整改完成并做到長期堅持。省委巡視反饋由組織部承擔(dān)的共5條整改事項，選人用人專項巡視反饋的5個方面10條具體問題，均已全部整改完成并長期堅持。同時，我本人嚴(yán)格按照組織規(guī)定，如實向組織報告?zhèn)�人重大事項，工作和生活中嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定和各項廉潔準(zhǔn)則，沒 ……（未完，全文共4334字，當(dāng)前僅顯示2189字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣委組織部長主題教育專題民主生活個人對照檢查材料》）