辦事處主任在民主生活會上的發(fā)言提綱

目錄/提綱：……
一、準備情況
（一）組織學習研討情況
（二）談心談話、征求意見情況
二、檢視問題情況
（一）在全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面
（二）在履職盡責、擔當作為，不折不扣把黨中央決策部署落實到位方面
（三）在為群眾辦實事解難題，增強人民群眾獲得感幸福感安全感方面
（四）在提高能力本領，敢于斗爭、善于斗爭方面
（五）落實全面從嚴治黨責任方面
（六）2021年度個人有關重大事項說明
1、住房情況
2、子女配偶情況
3、家庭重大投資情況
4、辦公用房情況
5、用車情況
三、根源分析
（一）思想方面
（二）政治方面
（三）作風方面
（四）能力方面
四、整改措施
（一）加強理論武裝，解放思想
（二）強化政治擔當，提高站位
（三）狠抓作風建設，為民服務
（四）提高工作能力，創(chuàng)新舉措
……
辦事處主任在民主生活會上的發(fā)言提綱

根據(jù)區(qū)紀委機關、區(qū)委組織部、區(qū)委黨史學習教育領導小組《關于召開20**年黨史學習教育專題度民主生活會的通知》要求，聚焦民主生活會主題，按照“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”和“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的目標要求，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，扎實做好征求意見、談心談話等工作，緊密聯(lián)系個人思想和工作實際，深入查擺問題，深刻剖析根源，并制定整改措施�，F(xiàn)將有關情況報告如下：
一、準備情況
（一）組織學習研討情況
我在積極參加**區(qū)組織的學習班、讀書班之外，認真參加街道黨工委的集體學習，深入學習了習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記在黨的十九屆六中全會、慶祝中國共產黨成立100周年大會、黨史學習教育動員大會、全國脫貧攻堅總結表彰大會等會議上發(fā)表的重要講話精神，在每次集體學習時我主動思考，積極參加研討發(fā)言。此外我主動開展個人學習，深入研讀了《習近平談_理政》等書目，進一步深化了思想認識、強化了理論武裝。
（二）談心談話、征求意見情況
我與街道黨政班子成員、各社區(qū)主要負責同志、各科室負責同志以及機關工作人員開展了多次談心談話，共與12人進行了談話，向他們征求了對我本人的意見建議，共征求問題建議16條，我本人向他們提出了意見
……（新文秘網http://jey722.cn省略883字，正式會員可完整閱讀）……　
，工作落腳點在街道本身，未從全市、全區(qū)的發(fā)展大局出發(fā)。
三是政治意識弱化敏銳性不強。政治站位不夠高，看齊意識、大局意識不到位，比如在具體工作中有時會局限于街道的工作，限定了框架，謀劃工作產生了局限性，還會錯誤地認為街道是基層單位工作干好也出不了大成果，錯誤思想時有出現(xiàn)。同時政治民感性不強，對當下復雜的發(fā)展形勢和輿論環(huán)境重要性認識不到位，對于工作和生活中出現(xiàn)的一些不良風氣、不當言論沒有主動站出來糾正，而是選擇了一看而過，認為錯誤言論、不良風氣不會對工作產生太大影響，存在僥幸心理和麻痹思想，對于威脅黨的執(zhí)政基礎的行為極端重要性也沒有認識到位，比如在反宣品清理工作中，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳，曾在走訪社區(qū)時，發(fā)現(xiàn)沿街門店門口有反宣品，僅僅是安排社區(qū)把反宣品清理、銷毀，對于散發(fā)反宣品的行為，沒有追根溯源，沒有分析深層次原因加以整治，打擊違法犯罪人員，沒有以個人實際行動做到增強“四個意識”、堅定“四個自信”以及“兩個維護”。
（二）在履職盡責、擔當作為，不折不扣把黨中央決策部署落實到位方面。
一是工作不細不實。距離省委提出的“嚴、真、細、實、快”的工作要求還有很大差距，干工作存在粗枝大葉的情況，思考問題不夠細致，有時對于工作有想法立即就安排下去了，沒有經過認真思考，比如在網格化工作中，網格劃分不平衡、人員素質不平衡、工作能力不平衡、職責不明確、績效考核不科學，工作缺乏充分的調研和論證，業(yè)主委員會絕大多數(shù)有名無實。工作措施也不夠踏實，各項工作中制定的一些工作方案、措施，較少經過實際演練，容易導致工作方案等成為“一紙空文”，比如疫情防控應急實戰(zhàn)能力差，街道制定的應急方案和全員核酸檢測方案都很少經過實戰(zhàn)拉練，沒有通過實踐來完善方案中的漏洞和不足，使整個過程更加流暢高效。
二是落實力執(zhí)行力弱化。在貫徹區(qū)委、區(qū)政府的一些底線工作的決策部署時能堅決落實到位，但對于一些事務性工作，沒有認識到重要性，安排和落實都抓得不嚴，存在得過且過的想法。比如抓反_工作時緊時松，沒有一抓到底的決心和韌勁，在攻堅轉化過程中，攻堅人員不配合、或在外地，見面時間和思想工作一拖再拖，思想上沒有引起足夠重視，導致有的攻堅人員由于沒有盯緊靠上，錯失了最佳轉化時機，直到全省集中教育轉化進班學習之前才下決心、想辦法逐一突破。
同時在復雜困難工作上也會放松要求，降低標準，會以最低的要求去干工作，沒有將上級決策部署和街道實際情況相結合而干出亮點、干出成績，很多工作僅限于安排了，在抓工作督導落實上力度不夠，比如在疫苗接種工作中，強調了重要性，明確了任務數(shù)和任務期限，但沒有選擇合適的時間節(jié)點去督導接種情況，對于各個接種點的情況掌握不清，在疫苗接種工作中存在被動。個人在工作謀劃上有一些好想法，但是在落實上力度不強，會因為主觀和客觀的因素導致難以推動，沒有真正的把好想法變?yōu)楹梅椒▉硗苿庸ぷ鳌⒃旄Ｈ罕�，比如在黨建+網格化精細管理方面，網格黨群服務中心沒有全面鋪開，有一些網格員的作用沒有充分發(fā)揮出來，導致在創(chuàng)城、疫苗接種等工作中存在漏洞和不足。
三是爭先進位意識不強。個人存在慢牽牛思想，安于現(xiàn)狀，主動擔當作為的意識不強，會因為具體工作繁雜而忽視了根據(jù)黨中央、省委、市委、區(qū)委的安排部署來思考如何更好地開展街道的工作，沒有在謀劃街道發(fā)展方向的時候貫徹落實新發(fā)展理念，囿于過去的發(fā)展模式，主動擔當作為、深入改革創(chuàng)新的意識不足，習慣于按部就班，沒有在各項工作中爭當先進、爭抓主動的意識，城區(qū)街道辦事處只要不排在最后就可以了，沒有“做到”最好的想法，比如在經濟發(fā)展招商引資上沒有新想法，沿用老的的招商辦法，導致吸引力不足、招商引資進展不大；又比如在疫苗接種工作中，總是認為城區(qū)人員多、任務重，接種率說的過去，不被上級通報就行，過于強調客觀因素，沒有從主觀上找原因，導致疫苗接種工作時好時壞。
（三）在為群眾辦實事解難題，增強人民群眾獲得感幸福感安全感方面。
一是樹立以人民為中心的發(fā)展思想不到位，缺少為民服務情懷，抓各項工作都認為是完成上級的工作任務，是從上級出發(fā)，忽略了工作的出發(fā)點和落腳點是為了人民群眾的利益，比如疫情防控工作認為是不出事、不被上級問責就可以，其實抓好疫情防控工作是為了轄區(qū)人民群眾的生命健康安全，又比如抓棚戶區(qū)改造認為是推進城市更新、騰出更多優(yōu)質發(fā)展空間，其實除此之外更是為了讓群眾能有更好的居住條件，提高生活水平。在市民熱線工作中，街道熱線工單較多，群眾通過熱線反映各種問題，辦理工單后對群眾回訪，群眾有時滿意度低，沒有做到與群眾換位思考，為群眾解決問題的同時做好解釋說明工作。
二是為民服務宗旨意識弱化。下社區(qū)、到小區(qū)與群眾面對面溝 ……（未完，全文共7063字，當前僅顯示2480字，請閱讀下面提示信息。收藏《辦事處主任在民主生活會上的發(fā)言提綱》）