目錄/提綱:……
一、當前隊伍紀律作風總體現狀
(一)熱愛本職,恪盡職守,樂于奉獻
(二)聽從指揮,業(yè)務精良,執(zhí)法規(guī)范
(三)紀律嚴謹,精神飽滿,積極進取
二、當前隊伍紀律作風存在的問題
(一)學習不及時、不全面
(二)工作創(chuàng)新力度不夠
三、產生上述問題的原因分析
(一)監(jiān)督制約機制存在盲區(qū)
(二)個人學習修養(yǎng)缺乏,學習意識淡薄
四、解決紀律作風存在問題的對策
(一)強化學習教育
(二)強化自查自糾
(三)強化責任落實
……
禁毒支隊紀律作風分析報告
今年以來,禁毒支隊進一步深化“嚴管隊伍是核心保障”的理念,認真落實上級關于加強隊伍建設的一系列決策部署,特別是隊伍教育整頓開展以來,禁毒支隊全體民警的思想認識、精神面貌和
工作作風有了很大的變化,隊伍的凝聚力、向心力和綜合戰(zhàn)斗力不斷提高,呈現出禁毒業(yè)務高質量發(fā)展的良好態(tài)勢。截止目前,順利實現了隊伍“零”違法違紀,隊伍正規(guī)化建設取得新成效,有力促進了禁毒工作的全面進步。具體情況分析
匯報如下:
一、當前隊伍紀律作風
……(新文秘網http://jey722.cn省略352字,正式會員可完整閱讀)……
民警的光榮歷史。
(三)紀律嚴謹,精神飽滿,積極進取。支隊民警紀律嚴謹,精神飽滿,在壓力面前能夠迎難而上,以積極負責的態(tài)度投入到工作中。特別是在開展全州吸毒人員“大排查 大_ 大收戒”專項行動中,大部分的民警加班加點,彰顯了愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神風貌。
二、當前隊伍紀律作風存在的問題
(一)學習不及時、不全面。平時只注重單位組織的集中學習和自身業(yè)務知識學習,但對政治理論和紀律作風方面的知識學得不夠,缺乏持之以恒的學習勁頭。理論知識學習過程中,由于平時工作的繁雜,上班期間無法抽出時間來多次的組織集中學習,從而造成理論學習的不及時不全面。
(二)工作創(chuàng)新力度不夠。個別民警存在機械的按照領導的要求,按部就班的完成規(guī)定動作,結合實際不夠,創(chuàng)新不足、實招不多,部分民警只是領導安排什么就干什么,工作缺乏突破。
三、產生上述問題的原因分析
(一)監(jiān)督制約機制存在盲區(qū)。對民警八小時外的監(jiān)管失控。對民警八小時外“生活圈”、“交友圈”、“活動圈”的引導與監(jiān)督不夠,使部分不自覺或自控能力差的民警在八小時外成了“_人”。
(二)個人學習修養(yǎng)缺乏,學習意識淡薄。當前,客觀上由于工作繁重,主觀上我們的民警疏于學習,甚至不屑于學習,認為現在掌握的知識混日子足夠了,即使學,也往往是走馬觀花,不用心,不入腦。
四、解決紀律作風存在問題的對策
(一)強化學習教育。結合實際,將 “九個嚴禁”等制度成果內化于心、外化于行,納入日常教育范疇,在支隊例會、黨員活動日、談心活動等日;顒又袕娀瘜γ窬膶W習教育,要通過觀看警示教育片、創(chuàng)作和推廣使用廉政文化作品等方式,使全體公安民警對各項紀律規(guī)定熟知牢記,嚴格遵守。
(二)強化自查自糾。組織全體民警對照紀律作風建設各項規(guī)定,深入查找、剖析、整改在作風建設、工作紀律、執(zhí)法服務等方面 ……(未完,全文共1555字,當前僅顯示989字,請閱讀下面提示信息。
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