在全市綜合考核工作布置會(huì)上的講話

目錄/提綱：……
一、“知難而進(jìn)”扛責(zé)任
一是要克服“畏難”心態(tài)
二是要克服“煩躁”心態(tài)
三是要克服“拖拉”心態(tài)
二、“百日攻堅(jiān)”拼指標(biāo)
一是好的要更進(jìn)一步
二是差的要及時(shí)對(duì)標(biāo)
三是完成困難的要千方百計(jì)
三、“顆粒歸倉(cāng)”盯數(shù)據(jù)
一是要緊盯數(shù)據(jù)上報(bào)窗口期，做到應(yīng)報(bào)盡報(bào)
二是要緊盯數(shù)據(jù)有效性，確保精準(zhǔn)有效
三是要緊盯數(shù)字邏輯，確保符合實(shí)際
四、“鍥而不舍”勤對(duì)接
一是要用好對(duì)接機(jī)制
二是要曬出成績(jī)單
三是要巧用臨門一腳
……
在全市綜合考核工作布置會(huì)上的講話

同志們：
剛才會(huì)上通報(bào)了***綜合考核半年評(píng)估高質(zhì)量發(fā)展成效結(jié)果和四項(xiàng)滿意度評(píng)價(jià)結(jié)果，應(yīng)該說(shuō)兩個(gè)結(jié)果都很不理想。高質(zhì)量發(fā)展成效方面：***得分為83.22分，在***市10個(gè)縣（市區(qū)）排名第8,在***Ⅰ類縣（市、區(qū)）排名第3，其他三個(gè)Ⅰ類縣（市、區(qū)）分別為*** 86.27，***84.49，***83.00。四項(xiàng)滿意度評(píng)價(jià)方面：公眾安全感滿意度***第7名、基本公共服務(wù)公眾滿意度***市第6名、勤廉單位創(chuàng)建公眾滿意度***市第5名、生態(tài)環(huán)境公眾滿意度***市倒數(shù)第一。涉及到的單位對(duì)排名靠后和下降的指標(biāo)等進(jìn)行了剖析，滿意度牽頭單位也就做好滿意度評(píng)價(jià)作了發(fā)言，大多數(shù)單位都能認(rèn)真分析存在的問(wèn)題和短板，并針對(duì)性的提出下步工作重點(diǎn)和舉措，希望大家按照自己說(shuō)的做，真正把措施落到實(shí)處。下面就做好下一階段的工作，我提幾點(diǎn)具體要求，等下書(shū)記將作重要講話，大家要抓
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還有個(gè)別單位主要領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有主動(dòng)向上對(duì)接。這說(shuō)明有些單位、有些領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中拖拖拉拉，沒(méi)有重視和上面的溝通銜接，對(duì)工作在***的排位和得分情況不夠關(guān)注。這個(gè)要引起反思、下不為例，要堅(jiān)決克服拖拉心態(tài)，主動(dòng)向上對(duì)接。
二、“百日攻堅(jiān)”拼指標(biāo)。雖然半年評(píng)估剛結(jié)束，但是已經(jīng)到了九月份，真正留給2022年度考核的時(shí)間剩下四個(gè)月不到，扣掉年底各單位迎檢和考核的時(shí)間，我們抓指標(biāo)的時(shí)間真正就剩下三個(gè)月。各單位要注意時(shí)間節(jié)點(diǎn)，全面盤點(diǎn)各項(xiàng)指標(biāo)完成情況。一是好的要更進(jìn)一步。剛才對(duì)半年評(píng)估結(jié)果總體情況進(jìn)行了通報(bào)，大類情況詳細(xì)分析也發(fā)給了大家，后面附表也有其他三個(gè)一類縣市的得分。從指標(biāo)分析來(lái)看，除經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)指標(biāo)外，部分檢驗(yàn)工作成效性指標(biāo)排名比較靠前，有的甚至給了滿分，這些好的方面要繼續(xù)保持，特別是一些好的方法要總結(jié)提升，形成制度辦法并讓之延續(xù)。二是差的要及時(shí)對(duì)標(biāo)。從“五個(gè)***”來(lái)看，沒(méi)有一個(gè)大類在***排名靠前。從指標(biāo)位次的數(shù)量上來(lái)看，總體指標(biāo)靠后居多，比如研發(fā)支出與地區(qū)生產(chǎn)總值之比相差1.17分，民間投資占固定資產(chǎn)投資比重相差0.36分，人均地區(qū)生產(chǎn)總值相差0.25分等。各單位要時(shí)刻保持警醒，自我反思，對(duì)標(biāo)先進(jìn)，采取強(qiáng)有力的舉措迎頭趕上，補(bǔ)足短板，縮小差距。三是完成困難的要千方百計(jì)。通報(bào)中的一些排名靠后、完成困難的指標(biāo)，比如常住人口城鎮(zhèn)化率、勞動(dòng)年齡人口平均受教育年限、專利質(zhì)量、扶持企業(yè)上市等指標(biāo)基礎(chǔ)比較薄弱，一時(shí)可能難以改變現(xiàn)狀，各責(zé)任單位要拿出過(guò)硬舉措來(lái)，特別是要通過(guò)增加一些加分項(xiàng)來(lái)彌補(bǔ)劣勢(shì)、彌補(bǔ)丟分。
三、“顆粒歸倉(cāng)”盯數(shù)據(jù)。要樹(shù)立系統(tǒng)思維，全面科學(xué)把握運(yùn)用好統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，分析數(shù)據(jù)內(nèi)在邏輯，科學(xué)歸納數(shù)據(jù)，保證數(shù)據(jù)精準(zhǔn)有效。一是要緊盯數(shù)據(jù)上報(bào)窗口期，做到應(yīng)報(bào)盡報(bào)。要注意數(shù)據(jù)上報(bào)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，不能過(guò)了上報(bào)時(shí)間，數(shù)據(jù)還沒(méi)有出來(lái)。比如人均地區(qū)生產(chǎn)總值指標(biāo)，要提高增速，就必須要注意數(shù)據(jù)上報(bào)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，其中郵政業(yè)務(wù)總量增速、保費(fèi)收入增速、八大服務(wù)業(yè)行業(yè)增速等指標(biāo)都是采用錯(cuò)月數(shù)據(jù)。又比如涉及到科技研發(fā)費(fèi)用等相關(guān)指標(biāo)，采用的是錯(cuò)年數(shù)據(jù)，這些都要心中有數(shù)。二是要緊盯數(shù)據(jù)有效性，確保精準(zhǔn)有效。要科學(xué)運(yùn)用數(shù)據(jù)，填報(bào)的數(shù)據(jù)必須要準(zhǔn)確全面。比如針對(duì)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)類指標(biāo)，要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)及項(xiàng)目單位的指導(dǎo)、培訓(xùn)，加強(qiáng)基層統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化建設(shè)，建立健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬，保證源頭數(shù)據(jù)真實(shí)可靠，實(shí)現(xiàn)應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)，真實(shí)反映***的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成效。要不斷提升業(yè)務(wù)能力水平，做好對(duì)報(bào)表的審核、匯總、查詢等工作。三是要緊盯數(shù)字邏輯，確保符合實(shí)際。要以系統(tǒng)思維分析每個(gè)數(shù)據(jù)背后的發(fā)展邏輯，科學(xué)把握數(shù)據(jù)，讓每個(gè)數(shù)據(jù)都能經(jīng)得起推敲。比如固定資產(chǎn)投資的總量與GDP的總量、規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值和規(guī)上工業(yè)增加值能耗之間的邏輯關(guān)系需要引起注意。又如研發(fā)支出與地區(qū)生產(chǎn)總值之比、技術(shù)合同成交額與地區(qū)生產(chǎn)總值之比、專利質(zhì)量等10個(gè)指標(biāo)都與GDP有關(guān)，指標(biāo)責(zé)任單位在分析指標(biāo)時(shí)需要同步考慮GDP總量的增長(zhǎng)。
四、“鍥而不舍”勤對(duì)接。一是要用好對(duì)接機(jī)制。要加強(qiáng)對(duì)上溝通，有針對(duì)性、有實(shí)效性的去對(duì)接，找到上級(jí)部門關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)鍵人員，也就是真正“改卷”的人，認(rèn)定好數(shù)據(jù)指標(biāo)，明確努力方向，獲取有用信息。我們了解到，有的單位對(duì)相關(guān)省廳具體經(jīng)辦人員、分管處長(zhǎng)、分管廳長(zhǎng)是誰(shuí)都不知道；有的找錯(cuò)了人，只知道找省統(tǒng)計(jì)局，沒(méi)有找到指 ……（未完，全文共2784字，當(dāng)前僅顯示1770字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《在全市綜合考核工作布置會(huì)上的講話》）