公司全面從嚴(yán)治黨工作責(zé)任書(shū)

目錄/提綱：……
一、責(zé)任內(nèi)容
（一）充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用
1、強(qiáng)化政治建設(shè)
2、貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策部署
3、落實(shí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)地位
4、壓實(shí)黨建工作責(zé)任
5、加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作
6、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)
7、加大高層次人才引進(jìn)培養(yǎng)力度
8、加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)、群團(tuán)等工作
9、及時(shí)整改問(wèn)題
（二）提升基層組織組織力
1、合理設(shè)置黨組織
2、落實(shí)基本制度
3、強(qiáng)化基礎(chǔ)保障
4、提升黨建引領(lǐng)改革發(fā)展能力
5、深化黨建品牌創(chuàng)建工作
（三）壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任
1、定期研究全面從嚴(yán)治黨工作
2、落實(shí)一體推進(jìn)“三不”機(jī)制
3、馳而不息糾“四風(fēng)”樹(shù)新風(fēng)
二、責(zé)任考核
三、其他
（一）本責(zé)任書(shū)一式二份、簽字后生效，雙方各執(zhí)一份
（二）本責(zé)任制實(shí)施時(shí)間為2023年1月1日至12月31日
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公司全面從嚴(yán)治黨工作責(zé)任書(shū)

為深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神、**集團(tuán)黨建及紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，進(jìn)一步壓實(shí)黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任，全面提升黨建工作水平，結(jié)合****實(shí)際，特簽訂本責(zé)任書(shū)。
一、責(zé)任內(nèi)容
（一）充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用
1.強(qiáng)化政治建設(shè)。將深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期重要政治任務(wù)，開(kāi)展系列學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng)，推動(dòng)入腦入心。嚴(yán)格規(guī)范落實(shí)“第一議題”制度，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。制定黨委理論學(xué)習(xí)中心組年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，每月至少開(kāi)展1次集體學(xué)習(xí)研討，確保學(xué)習(xí)質(zhì)量。
2.貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策部署。嚴(yán)格落實(shí)黨中央各項(xiàng)決策部署，結(jié)合公司實(shí)際，制定貫徹落實(shí)舉措，開(kāi)展系列學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng)，推動(dòng)入腦入心，
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略509字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
，完善黨務(wù)業(yè)務(wù)干部雙向交流和培養(yǎng)機(jī)制。建立后備干部庫(kù)，加大培養(yǎng)、使用力度。
7.加大高層次人才引進(jìn)培養(yǎng)力度。黨委專(zhuān)題研究人才工作，制定人才發(fā)展規(guī)劃和年度培養(yǎng)引進(jìn)計(jì)劃。鞏固深化三項(xiàng)制度改革成果，建立多元化激勵(lì)分配政策，充分激發(fā)人才隊(duì)伍的活力。
8.加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)、群團(tuán)等工作。黨委每年專(zhuān)題研究統(tǒng)戰(zhàn)、群團(tuán)工作，定期聽(tīng)取統(tǒng)戰(zhàn)、b_m、信訪穩(wěn)定等工作進(jìn)展情況，研究解決重要問(wèn)題。加強(qiáng)對(duì)工青婦等群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，以黨建帶群建，團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾圍繞企業(yè)改革發(fā)展建功立業(yè)。
9.及時(shí)整改問(wèn)題。針對(duì)年度述職及巡視巡察、督導(dǎo)檢查、民主生活會(huì)等發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，制定整改工作方案，列出問(wèn)題清單，逐項(xiàng)整改落實(shí)。
（二）提升基層組織組織力
1.合理設(shè)置黨組織。做到按期換屆、程序規(guī)范，不得出現(xiàn)逾期未換屆現(xiàn)象。按規(guī)定配齊配強(qiáng)支部委員，出缺不得超過(guò)6個(gè)月，調(diào)整程序符合規(guī)定。
2.落實(shí)基本制度。按規(guī)定程序抓好黨員發(fā)展，確保發(fā)展質(zhì)量，3年內(nèi)未發(fā)展黨員的支部實(shí)現(xiàn)“清零”�；鶎咏M織生活做到程序規(guī)范，活動(dòng)臺(tái)帳、記錄等過(guò)程性資料完備。按上級(jí)要求召開(kāi)民主生活會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持以普通黨員身份參加組織生活，指導(dǎo)基層黨組織召開(kāi)組織生活會(huì)，黨組織書(shū)記為所在支部或聯(lián)系點(diǎn)講黨課不少于1次。就黨員集中培訓(xùn)做出安排，年內(nèi)黨員參加集中培訓(xùn)和集體學(xué)習(xí)時(shí)間不少于32學(xué)時(shí)。嚴(yán)格黨費(fèi)收繳使用，杜絕出現(xiàn)違規(guī)使用黨費(fèi)情況。年內(nèi)創(chuàng)建集團(tuán)過(guò)硬支部。
3.強(qiáng)化基礎(chǔ)保障。配強(qiáng)專(zhuān)職黨務(wù)工作人員，按照不低于2022年度職工工資總額l%的比例計(jì)提黨組織工作經(jīng)費(fèi)，使用程序規(guī)范，使用率不低于50%。
4.提升黨建引領(lǐng)改革發(fā)展能力。實(shí)施“黨建強(qiáng)基”工程，黨委書(shū)記主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，作為年度抓基層黨建突破項(xiàng)目，制定具體方案，狠抓工作落實(shí)，切實(shí)推動(dòng)基礎(chǔ)性工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。提升常態(tài)化黨建攻堅(jiān)項(xiàng)目質(zhì)量，做到黨支部運(yùn)用“1+3N”工作法全覆蓋、高質(zhì)量。
5.深化黨建品牌創(chuàng)建工作。在2022年工作基礎(chǔ)上，于2023年“七一”前，創(chuàng)建特色明顯、亮點(diǎn)突出的黨建品牌。推動(dòng)黨建深度融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
（三）壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任
1.定期研究全面從嚴(yán)治黨工作。黨委會(huì)每半年至少召開(kāi)1次會(huì)議專(zhuān)題研究全面從嚴(yán)治黨工作，每年年初制定落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的年度任務(wù)安排，每年至少開(kāi)展1次檢查。
2.落實(shí)一體推進(jìn)“三不”機(jī)制。靈活運(yùn)用“第一種形態(tài)”，加強(qiáng)對(duì)后三種形態(tài)運(yùn)用的領(lǐng)導(dǎo)和支持。圍繞權(quán)力運(yùn)行，加強(qiáng)對(duì)“關(guān)鍵少數(shù)”監(jiān)督，組織開(kāi)展廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法問(wèn)題。健全完善制度，抓好以案促改、以案促治、以案促教，加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)，強(qiáng)化同級(jí)同類(lèi)干部警示教育。
3.馳而不息糾“四風(fēng)”樹(shù)新風(fēng)。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及 ……（未完，全文共2250字，當(dāng)前僅顯示1431字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司全面從嚴(yán)治黨工作責(zé)任書(shū)》）