目錄/提綱:……
一、站前堅持高舉旗幟,強化理論武裝工作
二、站前引領方向,強化宣傳思想教育
三、站前弘揚新風,強化精神文明建設
四、站前激發(fā)活力,強化企業(yè)文化重塑
五、站前守正創(chuàng)新,強化隊伍陣地建設
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公司黨委宣傳部2021年工作總結及2022年工作安排
第一部分:2021年宣傳思想文化工作總結
2021年,宣傳思想文化工作堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和歷次全會精神,以慶祝中國共產黨成立100周年為契機,緊緊圍繞公司“對標提升年”工作要求,牢牢把握舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務,守正創(chuàng)新推動公司宣傳思想文化工作高質量發(fā)展,為推動公司開啟“
十四五”新征程、建設“五型”新**,提供了堅強的思想保證和強大的精神力量。
一是
意識形態(tài)工作規(guī)范運行。以全國宣傳思想工作會議精神為指導,認真落實公司黨委有關意識形態(tài)的工作責任制,下發(fā)了《公司黨委意識形態(tài)工作責任制2021年度任務清單》。每季度對二級單位意識形態(tài)工作進行督促檢查。定期分析研判意識形態(tài)領域情況,辨析突出問題、熱點問題,有針對性地進行引導,每年兩次向公司黨委作專題
匯報。加強教育培訓,邀請省干部教育培訓名師講授意識形態(tài)工作課程,提升宣傳系統(tǒng)干部防范和化解意識形態(tài)領域風險能力。加強陣地_,注重方向引領,旗幟鮮明地開展輿論斗爭,牢牢掌握網絡意識形態(tài)主導權、話語權,保持了態(tài)勢總體穩(wěn)定。
二是黨史學習教育走深走實。各媒體開設“
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濃厚的學習氛圍,組織學習貫徹黨的十九屆六中全會精神并撰寫
心得體會。加大“學習強國”推廣使用力度,不定期通報“學習強國”平臺使用情況。
四是形勢任務宣講持續(xù)加強。圍繞中煤集團和**公司2021年工作會、職代會、黨委工作會、安全工作會等會議精神,各媒體開辟專題專欄,機關櫥窗發(fā)布“四會”精神宣傳牌板39塊,營造了良好氛圍。機關部長下基層開展宣講活動23場次,重點講述黨的十九屆五中全會精神、2021年全國兩會精神、中煤集團和**公司工作會精神、
安全生產專項整治三年行動要求、國企改革三年行動要求、中共黨史概述等內容;制作形勢任務巡回宣講視頻在**電視臺滾動播出,公司各媒體及“**大宣傳”QQ群和微信群同步推送。編寫《形勢任務宣講材料》《宣傳通訊》,制作會議精神圖解30余幅并在“**之聲”發(fā)布,用通俗易懂、言簡意賅的語言,幫助干部職工學習領會。組織開展“**轉型萬眾獻策”大討論活動,引導職工圍繞“如何看、如何想、如何干”充分進行討論,以支部為單元,認真梳理
總結大討論中查擺的問題、征集的意見建議,總結活動的成果,提煉出對公司加快轉型發(fā)展的建議和意見。對公司年度、季度重要經濟活動會議制作專題節(jié)目滾動播出。各媒體《關注改革》《新班組建設》《內部市場化》《國企改革三年行動》等專欄刊發(fā)新聞260余條,“全力以赴做好保供工作”及“能源保供” 專欄共刊發(fā)稿件60余篇,制作公司新能源項目建設片花,完成新能源項目開工儀式直播工作。完成公司十件大事評選,并制作視頻在公司機關聯(lián)歡會發(fā)布�!�**這一年”從安全生產、深化改革、轉型升級、科技創(chuàng)新、戰(zhàn)疫保供、黨建引領、黨風廉政、宣傳文化八個方面進行了綜述性系列報道。
五是宣傳思想工作壓緊壓實。每月完成職工思想動態(tài)分析和重大風險_措施。開展職工思想動態(tài)
調研座談,形成了職工
思想狀況調研報告。網絡yq管理應對有方。重點監(jiān)測微博、貼吧、網絡論壇、QQ群、微信群和公司周邊各類自媒體對公司及各單位的信息報道,重點關注公司環(huán)保、安全生產、學生教育、幼兒園移交、
疫情等yq,發(fā)揮網p-yuan隊伍作用,及時宣傳釋疑;對熱點問題采取四級預警,妥善處置了葦子溝煤礦安監(jiān)督導檢查問題、所謂被安全處罰多、抖音號辱罵公司機關、少數_擾亂姚橋煤礦、電熱公司辦公秩序等網絡yq。征集
思想政治工作研究課題64個,進行了評選表彰并擇優(yōu)上報。及時更新《**人》網站,搭建互動交流平臺。公司榮獲全煤“思想政治工作先進單位”榮譽稱號,公司4人榮獲**煤炭工業(yè)優(yōu)秀思想政治工作者榮譽稱號,《企業(yè)新時代宣傳思想文化工作“十二法”》被評為基層思想政治工作典型案例,《毛主席革命路線指引我們南征北戰(zhàn)》榮獲煤炭工業(yè)紅色故事一等獎,選送的多個作品被評為煤炭行業(yè)第一屆“微黨課”大賽二等獎、三等獎。
六是精神文明建設成果豐碩。舉辦第十一屆精神文明建設新人新事頒獎典禮,選樹了一批愛崗敬業(yè)、奮勇拼搏、誠實守信、無私奉獻的先進集體和先進個人。抓好《公司文明單位考核辦法》《關于全面推行6S管理爭創(chuàng)“最美**”文明單位的通知》文件精神的落實,以定量考核與定性考核、日�?己伺c集中考核相結合的方式進行客觀公正的綜合評定,完成了2019-2020年度“最美**”文明單位評選工作。及時更新“**文明網在線”。推薦4家基層單位申報2018-2020年度**市文明單位;推薦**公司和1家基層單位申報2019-2021年度**文明單位。完成了“**市十佳文明職工”推選申報工作;參與了2021年新時代文明實踐中心建設志愿服務“兩個一”工程“福至萬家 情暖新春”**縣文藝志愿服務行活動;在中煤宣傳工作會上進行了精神文明創(chuàng)建經驗交流。常態(tài)化推進道德講堂建設,總結交流開展道德講堂的經驗做法。在志愿**網站成功注冊陽光**心理咨詢服務中心,積極推進心靈驛站建設,策劃開展了“陽光**”心理咨詢現場服務活動。
七是企業(yè)文化建設強力推進。做好企業(yè)文化理念宣傳和子文化建設工作,推進企業(yè)文化長廊建設�!�**公司企業(yè)文化重塑理論研究與實踐》被評為“獻禮建黨100周年——高質量企業(yè)文化建設優(yōu)秀成果”,上海能源被中國煤炭工業(yè)協(xié)會評為“2021年度全國煤炭工業(yè)社會責任報告發(fā)布優(yōu)秀企業(yè)”。
強化安全文化建設。各媒體開設“平安一季度”“警示三月行”等專欄,刊發(fā)動態(tài)消息1520余條;舉辦了第18屆安全文藝電視大賽并進行了網絡直播,2萬 ……(未完,全文共8513字,當前僅顯示2325字,請閱讀下面提示信息。
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