創(chuàng)新工作方法 加強(qiáng)國有企業(yè)基層黨建工作

目錄/提綱：……
一、國有企業(yè)黨建工作要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展
一要?jiǎng)?wù)”落到實(shí)處
二、國有企業(yè)黨建工作要切實(shí)提高基層班子的凝聚力
三、國有企業(yè)黨建工作要切實(shí)增強(qiáng)基層隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力
四、國有企業(yè)黨建工作要切實(shí)增強(qiáng)思政工作的_力
五、國有企業(yè)黨建工作要落實(shí)黨內(nèi)各項(xiàng)工作制度
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創(chuàng)新工作方法 加強(qiáng)國有企業(yè)基層黨建工作

國有企業(yè)點(diǎn)多、面廣、線長(zhǎng)，頭緒多、任務(wù)重，要全面推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)職工、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，必須必須圍繞黨的十八大對(duì)新時(shí)期基層黨建工作的新思路、新要求，創(chuàng)新工作方法，突出重點(diǎn)、抓住關(guān)鍵，不斷創(chuàng)新機(jī)制與活動(dòng)載體，充分發(fā)揮基層黨支部的創(chuàng)造活力，推動(dòng)黨建工作不斷實(shí)現(xiàn)新發(fā)展和新突破。
一、國有企業(yè)黨建工作要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展
國有企業(yè)是中國共產(chǎn)黨執(zhí)政的重要經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。國有企業(yè)是經(jīng)濟(jì)組織，發(fā)展生產(chǎn)，搞好經(jīng)營，提高經(jīng)濟(jì)效益是企業(yè)的首要任務(wù)。國有企業(yè)黨組織要始終圍繞發(fā)展來開展工作，緊緊抓住生產(chǎn)經(jīng)營這個(gè)中心，把黨建工作真正融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中去，把企業(yè)改革、發(fā)展的成果作為檢驗(yàn)企業(yè)黨建工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn)，確保“第一要?jiǎng)?wù)”落到實(shí)處。要做到黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營
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心，把加強(qiáng)科學(xué)管理，促進(jìn)安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)科技進(jìn)步，提高經(jīng)濟(jì)效益，作為企業(yè)黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
二、國有企業(yè)黨建工作要切實(shí)提高基層班子的凝聚力
抓好基層班子建設(shè)是加強(qiáng)企業(yè)基層黨建工作的關(guān)鍵。實(shí)踐證明，一個(gè)有戰(zhàn)斗力的黨支部，必然帶出一支有戰(zhàn)斗力的黨員隊(duì)伍，從而更好地發(fā)揮影響和示范作用。國有企業(yè)黨組織要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)基層黨支部班子的配備、教育、檢查、考核和培訓(xùn)工作，有效地提高班子的整體功能。黨支部的設(shè)置要緊密結(jié)合本單位生產(chǎn)經(jīng)營工作的實(shí)際，采取專職和兼職相結(jié)合，選配政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、懂經(jīng)營、會(huì)管理的人充實(shí)到黨支部書記工作崗位上來。同時(shí)要經(jīng)常性地檢查督促基層黨支部有效地開展工作，對(duì)不合格的黨支部成員要及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，對(duì)設(shè)置不合理、支部力量弱的基層黨支部班子要及時(shí)進(jìn)行充實(shí)，努力把黨支部建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘。還要建立科學(xué)合理的考核體系，定期對(duì)基層班子的履職情況進(jìn)行考核，并把考核的結(jié)果作為獎(jiǎng)懲任免和薪酬兌現(xiàn)的重要依據(jù)，激勵(lì)班子出優(yōu)良業(yè)績(jī)�；鶎宇I(lǐng)導(dǎo)班子要認(rèn)真踐行企業(yè)的精神和宗旨，倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，力戒形式主義，應(yīng)經(jīng)常深入班組、深入現(xiàn)場(chǎng)督促和檢查，切實(shí)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的實(shí)際問題;基層班子成員應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面提高基層班子的綜合素質(zhì)，把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任，少一些應(yīng)酬、休閑娛樂，多一些認(rèn)真學(xué)習(xí)、冷靜思考，努力成為勤于學(xué)習(xí)、善于思考、勇于實(shí)踐、敢干創(chuàng)新的模范;基層領(lǐng)導(dǎo)班子要帶頭執(zhí)行規(guī)章制度，不折不扣地執(zhí)行上級(jí)的指令，做到顧全大局、政令暢通、言而有信、令行禁止。
三、國有企業(yè)黨建工作要切實(shí)增強(qiáng)基層隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力
國有企業(yè)黨組織要堅(jiān)持“理論常灌輸、思想常見面、苗頭及時(shí)抓、警鐘要長(zhǎng)鳴”的教育方式，努力使全體共產(chǎn)黨員做到：胸懷共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，帶頭執(zhí)行黨和國家的各項(xiàng)政策，勇于開拓，積極進(jìn)取、不怕困難、不咱挫折;誠心誠意為員工謀利益，吃苦在前，享受在后，克已奉公，多做貢獻(xiàn);通過抓基礎(chǔ)、抓基層、抓作風(fēng)、抓細(xì)節(jié)，培養(yǎng)員工過硬的基本功，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和責(zé)任心，營造濃厚的企業(yè)文化氛圍，努力創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)。當(dāng)前，黨建工作要進(jìn)一步與企業(yè)普通員工相結(jié)合，進(jìn)一步建立和完善以全員培訓(xùn)為基礎(chǔ)，以崗位練兵、技術(shù)比賽為載體，以技能鑒定為手段的員工隊(duì)伍培訓(xùn)機(jī)制，加強(qiáng)培訓(xùn)過程控制和效果考核評(píng)估，并嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn);企業(yè)基層黨組織還應(yīng)有明確的員工教育培訓(xùn)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度計(jì)劃，真正做到企業(yè)員工100%參加培訓(xùn)，100%持證上崗，確保員工隊(duì)伍素質(zhì)的不斷提高;抓好員工的職業(yè)生涯設(shè)計(jì)，開展“師帶徒”活動(dòng)，把帶徒弟的效果作為員工技能晉級(jí)考評(píng)的重要依據(jù)，努力興起一種師傅認(rèn)真教，徒弟虛心學(xué)，人人都有責(zé)任傳、幫、帶的良好風(fēng)氣;抓好基礎(chǔ)管理工作的落實(shí)，提高基礎(chǔ)工作的實(shí)削頃基礎(chǔ)工作的執(zhí)行流程，暢通管理渠道，提高執(zhí)行水平，要讓廣大員工清楚崗位職責(zé)、清楚崗位操作程序、清楚崗位危險(xiǎn)源、清楚崗位安全隱患、清楚崗位事故預(yù)案，明白在執(zhí)行工作流程中該干什么、什么時(shí)候干、怎么干好。
四、國有企業(yè)黨建工作要切實(shí)增強(qiáng)思政工作的_力
國有企業(yè)黨建工作的一個(gè)重要內(nèi)容就是思想政治工作，思想政 ……（未完，全文共3245字，當(dāng)前僅顯示1639字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《創(chuàng)新工作方法 加強(qiáng)國有企業(yè)基層黨建工作》）