目錄/提綱:……
一、自查檢視情況
二、取得的工作成效
一是堅持黨建引領(lǐng),黨的領(lǐng)導(dǎo)全面加強
二是聚力提質(zhì)增效,黨建運營深度融合
三是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),著力解決“四化”問題
三、加強黨的建設(shè)主要經(jīng)驗做法
(一)聚焦主題,握牢“方向盤”,讓公司制度“實”起來
1、強化思想引領(lǐng),凝聚發(fā)展合力
二是堅持黨務(wù)公開制度,落實新時代黨內(nèi)民主和黨內(nèi)監(jiān)督
2、突出黨委作用,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心力
3、落實主體責(zé)任,激發(fā)組織活力
(二)聚焦主線,暢通“主動脈”,讓組織力量“聚”起來
1、落實組織責(zé)任,亮明黨員身份
2、夯實組織基礎(chǔ),實行黨員網(wǎng)格化
(三)聚集主力,錘煉“主力軍”,讓黨員隊伍“強”起來
1、在落實思想教育工作上聚焦發(fā)力
2、在夯實基層組織建設(shè)上持久用力
二是充實配強組織力量
3、在加強黨員教育管理上多方助力
(四)聚焦主責(zé),念好“緊箍咒”,讓管黨治黨“嚴(yán)”起來
1、履行主體責(zé)任到位
2、從嚴(yán)管黨治黨到位
四、存在的不足
(一)理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)工作還有差距
(二)人才隊伍建設(shè)與滿足企業(yè)發(fā)展存在差距
(三)意識形態(tài)工作責(zé)任落實不夠
五、下一步工作措施
(一)持續(xù)加強學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想
(二)大力加強年輕干部培養(yǎng),增強人才儲備
(三)認(rèn)真履行管黨治黨主體責(zé)任,堅持不懈正風(fēng)肅紀(jì)
……
運營公司貫徹落實全國全省國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神情況“回頭看”自查報告
集團黨群工作部:
按照集團開展全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實情況“回頭看”工作部署,運營公司迅速組織落實自查工作,認(rèn)真對標(biāo)對表,認(rèn)真
總結(jié)分析,現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、自查檢視情況
運營公司重點對照《集團貫徹落實全國全省國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神情況“回頭看”任務(wù)分解責(zé)任清單》逐項開展自查。通過自查,公司黨委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入踐行“強黨建就是強發(fā)展”理念,著力解決國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)弱化、淡化、虛化、邊緣化“四化”問題,大力推動黨建工作與運營工作深度融合,為推動公司高質(zhì)量發(fā)展作出了突出貢獻(xiàn)。
二、取得的工作成效
運營公司自從成立以來,始終堅持全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要
講話精神,堅決落實省委省政府、集團公司黨委的各項決策部署,在集團公司黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,**運營公司黨委積極探索黨建工作融合主責(zé)主業(yè)的路徑方法,牢固樹立抓好黨建就是最大政績理念,堅持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)
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用,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心力。一是認(rèn)真落實“黨建工作入章”要求,修訂了公司章程,優(yōu)化了公司黨組織結(jié)構(gòu)和法人治理結(jié)構(gòu),讓黨組織充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用,促進(jìn)了公司合法合規(guī)、高效運行。二是制定**運營公司黨委《前置研究討論重大事項清單》,進(jìn)一步明確各治理主體權(quán)責(zé)邊界,推動黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理。制定完善“三重一大”決策制度和黨委會、經(jīng)理辦公會議事規(guī)則,促進(jìn)黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化,確保黨委發(fā)揮好把方向、管大局、保落實的領(lǐng)導(dǎo)作用。
3.落實主體責(zé)任,激發(fā)組織活力。一是年初分別與分管領(lǐng)導(dǎo)、基層黨支部逐級簽訂全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任書、監(jiān)督責(zé)任書和“一崗雙責(zé)”責(zé)任書,層層壓實責(zé)任鏈條;加強對黨建工作的統(tǒng)籌謀劃,制定了黨建工作要點、黨建工作任務(wù)指導(dǎo)書(清單)。二是健全理論學(xué)習(xí)制度,完善《黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度》,制定年度學(xué)習(xí)計劃,堅持每月至少一次集中學(xué)習(xí),每季度至少一次集中研討。
(二)聚焦主線,暢通“主動脈”,讓組織力量“聚”起來
1.落實組織責(zé)任,亮明黨員身份。一是加強基層黨建工作統(tǒng)籌指導(dǎo),針對基層黨建工作新形勢、新部署、新要求以及存在的薄弱環(huán)節(jié),制定《基層黨建工作任務(wù)指導(dǎo)書》,對基層黨建工作做出整體安排和全面規(guī)范。二是按照“厘清責(zé)任,分級負(fù)責(zé)”原則,聚焦黨委委員落實“一崗雙責(zé)”,黨委書記與班子成員簽訂《“一崗雙責(zé)”責(zé)任書》,黨委書記與各黨支部簽訂《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任書》,做到工作有計劃、推進(jìn)有部署。
2.夯實組織基礎(chǔ),實行黨員網(wǎng)格化。以“一格三員”運作模式破解因支部各站所間距跨度大所導(dǎo)致的一系列管理難題,采取黨員骨干“帶”、黨員活動“引”,黨建陣地“聚”的方式,將黨組織“網(wǎng)格化”建設(shè)與收費運營工作同步統(tǒng)籌推進(jìn),堅持在綜合、收費、安全、養(yǎng)護(hù)、財務(wù)等各方面實現(xiàn)黨員網(wǎng)格化覆蓋,形成黨委書記抓總、班子成員抓片、支部書記抓指導(dǎo)、支部委員抓推進(jìn)、黨小組組長抓落實的“五級網(wǎng)格化”管理機制和覆蓋四個基層黨支部的黨建責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。
(三)聚集主力,錘煉“主力軍”,讓黨員隊伍“強”起來
1.在落實思想教育工作上聚焦發(fā)力。一是加強“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育并推動常態(tài)化制度化,深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真落實組織生活制度,促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部宗旨意識、黨性修養(yǎng)、理想信念、
工作作風(fēng)等不斷提升改進(jìn)。二是利用支部主題黨日活動、紅色教育基地、學(xué)習(xí)強國APP、公司微信公眾號等線上線下雙渠道,積極引導(dǎo)公司黨員干部不斷加強對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及習(xí)近平總書記最新講話精神的學(xué)習(xí),把穩(wěn)方向之舵。
2.在夯實基層組織建設(shè)上持久用力。一是優(yōu)化健全組織架構(gòu),督導(dǎo)4個黨支部完成換屆及支部委員補選工作,充實了組織力量、鞏固了組織基礎(chǔ),實現(xiàn)基層黨組織“應(yīng)換盡換”,切實把黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。二是充實配強組織力量。以“把骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成骨干”為目標(biāo),積極引導(dǎo)吸收業(yè)務(wù)骨干、技術(shù)能手加
入黨組織,大膽選拔年輕黨員骨干,截至目前,發(fā)展黨員21人,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正6人。
3.在加強黨員教育管理上多方助力。一是加強黨務(wù)工作者隊伍建設(shè),用好“學(xué)習(xí)強國”平臺、“干部在線學(xué)習(xí)”平臺等,加強黨員干部日常學(xué)習(xí)教育和培訓(xùn),并配置4名專職黨務(wù)人員,從事黨務(wù)工作。截至目前,共舉辦四期黨支部書記輪訓(xùn)培訓(xùn)班,實現(xiàn)黨支部書記、支委班子成員及黨務(wù)工作人員全員覆蓋,培訓(xùn)40余人次。二是積極推動黨建工作創(chuàng)新,緊緊圍繞新收費運營模式下帶來的新問題、新挑戰(zhàn),以支部“黨建100+”活動為載體,深化績效管理,把發(fā)揮支部堡壘作用和黨員先鋒模范作用與績效考核工作充分結(jié)合,進(jìn)一步促進(jìn)了黨建工作與中心工作兩手抓、兩手硬。
(四)聚焦主責(zé),念好“緊箍咒”,讓管黨治黨“嚴(yán)”起來
1.履行主體責(zé)任到位。一是堅持目標(biāo)導(dǎo)向,以全面從嚴(yán)治黨為主線,推動黨建工作與經(jīng)濟工作同部署、 ……(未完,全文共4057字,當(dāng)前僅顯示2049字,請閱讀下面提示信息。
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