目錄/提綱:……
一、存在的問題和不足
(一)貫徹落實黨的路線方針政策和新時代黨的_方略方面
(二)貫徹落實全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署方面
(三)貫徹落實新時代黨的組織路線方面
(四)對照中央巡視、審計等監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題整改徹底方面
二、產(chǎn)生問題的原因分析
(一)理論學(xué)習(xí)有所不足
(二)執(zhí)行紀(jì)律有所松懈
(三)自我要求有所放松
(四)奮斗精神有所弱化
三、今后努力方向和整改措施
(一)持續(xù)跟進(jìn)理論武裝
(二)把準(zhǔn)把牢政治方向
(三)強(qiáng)化全面從嚴(yán)治黨
(四)貫徹黨的組織路線
(五)科學(xué)謀劃中心工作
……
局黨委班子巡視整改專題民主生活會對照檢查材料
按照《自治區(qū)紀(jì)委機(jī)關(guān) 自治區(qū)黨委組織部關(guān)于認(rèn)真開好巡視整改專題民主生活會的通知》要求,☆☆局黨委班子高度重視,多次召開黨委會議專題研究部署,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述、重要指示批示精神,學(xué)習(xí)了第三次中央**工作座談會精神、新時代黨的_方略、十九屆中央第六輪巡視反饋視頻會議精神及中央第六巡視組巡視**反饋意見等,圍繞專題
民主生活會主題,通過認(rèn)真開展學(xué)習(xí)討論、廣泛征求意見建議、深入開展談心談話,嚴(yán)肅查找突出問題,深刻剖析產(chǎn)生原因,提出了務(wù)實管用的
整改措施,形成如下
對照檢查材料。
一、存在的問題和不足
(一)貫徹落實黨的路線方針政策和新時代黨的_方略方面。一是深鉆細(xì)研還不夠深入。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想尤其是新時代黨的_方略蘊(yùn)含的真理力量、實踐力量、創(chuàng)新力量體悟不深,對總書記重要思想中蘊(yùn)含的立場觀點方法掌握運用還不足。比如, 班子成員一般性的學(xué)習(xí)理解多,深化轉(zhuǎn)化消化少,缺乏深度思考和鉆研,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、條理性不足,有時存在“實用主義”現(xiàn)象,客觀
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常教育、管理和監(jiān)督做的還不好。比如,對聯(lián)系點黨建、
黨風(fēng)廉政建設(shè)督促檢查還不夠到位,存在盲點和死角。管黨治黨壓力傳導(dǎo)不夠,沒有打通全面從嚴(yán)治黨“最后一公里”,存在“上熱、下冷”的現(xiàn)象,一些基層黨組織過度依賴上級部門的布置和推動,習(xí)慣于上傳下達(dá),照抄照搬,安排布置多,督促檢查少,黨建工作主動性不夠,一些黨員黨性不強(qiáng)、自我要求不高,把自己混同于一般群眾,先鋒模范作用發(fā)揮不明顯。二是履行監(jiān)督責(zé)任還需加強(qiáng)。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任考核聚焦不夠精準(zhǔn)、手段不新,日常監(jiān)督跟進(jìn)不及時,對干部監(jiān)督教育管理還不夠嚴(yán)格,偶爾存在“老好人”現(xiàn)象,用身邊人身邊事教育警醒干部職工不夠經(jīng)常,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”運用效果還不夠明顯。比如,個別干部會場紀(jì)律遵守不嚴(yán)格,開會期間隨意走動、接打電話,面對此類情況,大多只是在會議上強(qiáng)調(diào)了紀(jì)律,但在實際工作中抓得不緊,有時礙于面子,過多考慮到他們的年齡和身體原因,就放松了要求,沒有進(jìn)行深刻的批評教育引導(dǎo)。三是狠抓作風(fēng)建設(shè)還需加強(qiáng)。對作風(fēng)建設(shè)的長期性和艱巨性認(rèn)識還不足,放松了對主觀世界的改造,對照人民群眾新期盼,沒有嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界,對苗頭性、傾向性問題警覺不夠,部分領(lǐng)導(dǎo)干部內(nèi)心存有“小節(jié)無礙大局”的心理,只要在大事大非問題上能堅守原則就行,因而對自己的要求放松了、標(biāo)準(zhǔn)降低了,導(dǎo)致作風(fēng)建設(shè)還不能持續(xù)發(fā)力。四是糾治“四風(fēng)”“四氣”還需加強(qiáng)。以會議貫徹會議、用文件落實文件的現(xiàn)象依然存在。調(diào)查研究還不夠深入,
調(diào)研工作多與業(yè)務(wù)檢查相結(jié)合,走馬觀花,就某一問題深入、全面、系統(tǒng)調(diào)研少,缺少“解剖麻雀”的鉆勁和韌勁,也缺乏形成有針對性的調(diào)研報告。督查落實力度不大,對重大部署、重要任務(wù)落實多以電話、文件等形式進(jìn)行督辦,督查形式相對比較單一,實效不強(qiáng),效果還不明顯。艱苦奮斗精神減退,勤儉節(jié)約意識不強(qiáng),機(jī)關(guān)樓內(nèi)“長明燈”“長流水”現(xiàn)象仍有發(fā)生,紙張、打印耗材浪費現(xiàn)象不同程度存在。
(三)貫徹落實新時代黨的組織路線方面。一是發(fā)揮政治功能還有不足。比如,充分發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用還需提高,在貫徹落實黨中央、自治區(qū)黨委各項決策部署特別是貫徹落實第三次中央**工作座談會精神方面,各級黨組織齊抓共管,尤其是基層一線真抓實干、狠抓落實的作用沒有充分發(fā)揮出來,只是系統(tǒng)學(xué)習(xí),如何指導(dǎo)實踐做的還不到位,不能真正的學(xué)用結(jié)合、以學(xué)促干。二是教育引導(dǎo)力度還需強(qiáng)化。比如,有的基層水管站所依然存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建”的問題,部分黨組織書記抓黨建意識不強(qiáng),角色定位不準(zhǔn),抓黨建工作方式方法單一,對全面從嚴(yán)治黨方針的認(rèn)識理解還不到位,黨支部集體決策能力發(fā)揮不出來。局黨委反復(fù)強(qiáng)調(diào)黨建工作的地位和作用,但執(zhí)行下去依舊不能明顯有力。三是指導(dǎo)黨建工作有待加強(qiáng)。局黨委班子成員都能積極主動參加雙重組織生活,但由于塔河治理工作任務(wù)重,班子成員日常業(yè)務(wù)工作繁忙,出差較多,不能做到每個班子成員每次支部組織生活都能參加。還有就是班子成員對聯(lián)系單位的基層黨組織政治生活規(guī)范性指導(dǎo)還不夠,特別是對基層黨組織“三會一課”制度的執(zhí)行落實、開展黨日活動、黨員發(fā)展、制度建設(shè)及執(zhí)行情況的指導(dǎo)力度還需加大。黨建考核的指標(biāo)體系還不完善,“指揮棒”和“風(fēng)向標(biāo)”作用還未真正發(fā)揮。四是干部隊伍建設(shè)仍需努力。黨委在優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)上思考謀劃不夠全面,在基層領(lǐng)導(dǎo)班子梯次配備上系統(tǒng)研究不足。比如,對干部性別、年齡、民族、專業(yè)、能力素養(yǎng)等方面科學(xué)研判不夠,致使處級領(lǐng)導(dǎo)干部“老齡化”的問題仍然存在。拴心留人機(jī)制還不夠完善,對人才工作機(jī)制改革思考研究還不深入,人才流失比列較高。近幾年,局屬事業(yè)單位招聘入職率低,工作人員調(diào)動、離職率高。
(四)對照中央巡視、審計等監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題整改徹底方面
落實自治區(qū)巡視和巡視“回頭看”問題整改情況。**年8月30日至10月25日,自治區(qū)黨委第五巡視組對塔管局進(jìn)行了巡視,提出了6個方面的13個問題;2016年8月31日,自治區(qū)第十一巡視組對我局巡視整改落實情況進(jìn)行“回頭看”,提出了2個方面的16個新問題,以上問題已按整改時限予以整改 ……(未完,全文共6183字,當(dāng)前僅顯示2171字,請閱讀下面提示信息。
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