鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的突出問(wèn)題
（一）思想政治方面
1、對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，學(xué)風(fēng)漂浮
2、學(xué)習(xí)主動(dòng)性、針對(duì)性不強(qiáng)，習(xí)慣于以干代學(xué)、以會(huì)代學(xué)
3、理論聯(lián)系實(shí)際不深、不透
1、對(duì)_態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力
2、政治敏感性不強(qiáng)
1、民主集中制執(zhí)行不到位
2、存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象
（二）精神狀態(tài)方面
1、缺乏激情不想為
2、自我滿足不愿為
3、畏懼艱難不敢為
4、直接服務(wù)群眾不到位
（三）工作作風(fēng)方面
1、“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位
2、民主生活會(huì)質(zhì)量不高
3、干部監(jiān)督管理不到位
4、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定有時(shí)不夠嚴(yán)格
二、存在問(wèn)題的原因分析
（一）理想信念不夠堅(jiān)定
（二）大局意識(shí)不夠牢固
（三）黨性鍛煉不夠深刻
（四）創(chuàng)新觀念不夠強(qiáng)烈
三、努力方向和整改措施
（一）篤定理想信念，提升政治理論素養(yǎng)
（二）嚴(yán)守政治紀(jì)律，樹(shù)立正確政績(jī)觀念
（三）增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提升改革發(fā)展能力
（四）筑牢宗旨意識(shí)，提升為民服務(wù)能力
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

按照《中共**右旗紀(jì)委機(jī)關(guān)、中共**右旗委組織部關(guān)于認(rèn)真開(kāi)好**年度全旗科級(jí)以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)通知》要求，對(duì)照黨章黨規(guī)、對(duì)照初心和使命，結(jié)合**年度民主生活會(huì)“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹(shù)牢‘四個(gè)意識(shí)’，堅(jiān)定‘四個(gè)自信’，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處”的主題，鎮(zhèn)黨委班子積極組織學(xué)習(xí)研討，廣泛征求意見(jiàn)建議，深入開(kāi)展談心談話，認(rèn)真撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料，重點(diǎn)從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)查找問(wèn)題，認(rèn)真剖析原因，并制定了切實(shí)可行的整改措施。現(xiàn)對(duì)照檢查如下：
一、存在的突出問(wèn)題
（一）思想政治方面。黨委班子能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記的核心地位，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央決策部署。但對(duì)照檢查，仍存在一定差距：
——在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，往深里走、往心里走、往實(shí)里走上仍有差距。
1、對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，學(xué)風(fēng)漂浮。我鎮(zhèn)能夠經(jīng)常組織開(kāi)展理論學(xué)習(xí)，但也存在以會(huì)學(xué)習(xí)的情況，真正由班子成員下村抓黨支部學(xué)習(xí)就少之更少。俗話說(shuō)，自己都是半瓶水，何必要人常流水。這就說(shuō)明，黨委
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略841字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
在理論差距。
——在堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平同志重要指示批示和黨中央決策部署方面還不到位。
1、民主集中制執(zhí)行不到位。一是在制定決策中，貫徹民主集中制原則不夠到位，執(zhí)行黨委會(huì)議事決策規(guī)則不夠嚴(yán)謹(jǐn)，領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話制度不完善，有時(shí)存在征求意見(jiàn)不充分、先實(shí)施后上會(huì)討論表決的現(xiàn)象。比如，在開(kāi)展村“兩委”換屆過(guò)程中，同書(shū)記、主任溝通多，同委員交流少，導(dǎo)致個(gè)別村班子成員思想不統(tǒng)一，工作開(kāi)展不順利。二是個(gè)別班子成員大局意識(shí)不強(qiáng)，存在本位主義思想，對(duì)不直接分管的工作發(fā)表意見(jiàn)不積極、不主動(dòng)，集體的智慧和力量沒(méi)有得到充分發(fā)揮，致使一些決策與實(shí)際存在相脫節(jié)現(xiàn)象。
2、存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。能夠利用黨委會(huì)議、干部例會(huì)、大講堂、宣講團(tuán)等有效手段，及時(shí)傳達(dá)中央等各級(jí)黨委、政府工作精神、指導(dǎo)意見(jiàn)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)各項(xiàng)重大決策部署。但有時(shí)落實(shí)方法較為單一，沒(méi)能達(dá)到預(yù)期的工作效果。比如，有時(shí)在落實(shí)上級(jí)部門(mén)相關(guān)工作時(shí)，滿足于召開(kāi)會(huì)議、安排部署、制定方案，對(duì)于上級(jí)精神沒(méi)有真正吃透、吃深。
（二）精神狀態(tài)方面
1、缺乏激情不想為。面對(duì)新形勢(shì)新挑戰(zhàn)，習(xí)慣按部就班、四平八穩(wěn)工作，思想上抱有“寧可少干事、只要不出事”的守成心理，登高望遠(yuǎn)、謀大做強(qiáng)的闖勁和沖勁不足，銳意開(kāi)拓、奮發(fā)進(jìn)取的精氣神欠缺，帶頭示范作用發(fā)揮不到位。比如，我們一直提倡和鼓勵(lì)鎮(zhèn)村兩級(jí)黨員干部，在承擔(dān)和完成急難險(xiǎn)重任務(wù)中體現(xiàn)執(zhí)行力和落實(shí)力，但有的站辦所在落實(shí)中有時(shí)表現(xiàn)為不愿負(fù)責(zé)，甚至遇事講困難、講條件，擔(dān)當(dāng)精神和責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)。說(shuō)明我們?cè)谥笇?dǎo)具體工作時(shí)，不能及時(shí)深入一線、靠前指揮、跟蹤問(wèn)效，以上帶下做得不夠到位。
2、自我滿足不愿為。習(xí)慣于憑老經(jīng)驗(yàn)、老辦法、老套路辦事，滿足于“過(guò)得去”“還可以”，對(duì)法規(guī)政策鉆研不夠，對(duì)工作潛心研究不夠，對(duì)新常態(tài)新方法不適應(yīng)，對(duì)解決發(fā)展中的問(wèn)題思路不夠開(kāi)闊、舉措不夠創(chuàng)新。比如，在村集體經(jīng)濟(jì)“清零遞增”工作中，習(xí)慣于租賃土地的老辦法，結(jié)合當(dāng)?shù)刭Y源、產(chǎn)業(yè)特色發(fā)展的計(jì)劃方案較少。**村將建設(shè)溫泉小鎮(zhèn)列為村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展重點(diǎn)項(xiàng)目，但2年來(lái)項(xiàng)目具體內(nèi)容多次變更，工程手續(xù)辦理工作停滯，導(dǎo)致已征收土地荒廢，引起部分村民不滿。又如，今年申報(bào)的自治區(qū)特色小鎮(zhèn)項(xiàng)目，由于缺少**、**項(xiàng)目的手續(xù)作為支撐，沒(méi)有申請(qǐng)成功。究其原因，是鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)項(xiàng)目手續(xù)沒(méi)有協(xié)助辦理，導(dǎo)致項(xiàng)目業(yè)主不知辦理什么手續(xù)和流程，影響到了工作的持續(xù)推進(jìn)，從而對(duì)全鎮(zhèn)旅游文化事業(yè)發(fā)展帶來(lái)一定的影響。
3、畏懼艱難不敢為。對(duì)一些遺留問(wèn)題、棘手難題，缺乏一抓到底、動(dòng)真碰硬的精神，機(jī)械照搬條文，圍著程序打轉(zhuǎn)，不敢直面矛盾，不敢決策拍板，不敢強(qiáng)力突破。比如，在村“兩委”換屆過(guò)程中，對(duì)于選舉困難的**村采取推后拖延措施。遇到村內(nèi)矛盾問(wèn)題，不愿直面解決。雖然最終成功完成了該村的換屆工作，但自然村之間的矛盾仍然存在，需要鎮(zhèn)黨委盡快制定有效措施，凝聚村“兩委”班子力量共同解決該問(wèn)題。
4、直接服務(wù)群眾不到位。走訪基層不深入，仍習(xí)慣于聽(tīng)匯報(bào)、聽(tīng)結(jié)果，沒(méi)有真正深入農(nóng)村、深入群眾，掌握第一手材料、了解真實(shí)的情況。聽(tīng)取基層意見(jiàn)不全面，安排部署多、督導(dǎo)檢查多，幫助指導(dǎo)少、解決問(wèn)題少，了解群眾的所思、所想、所愿少。比如，**年的**村征地項(xiàng)目，21名村民因認(rèn)為補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)較低，至今未領(lǐng)取征地款。2019年，我鎮(zhèn)計(jì)劃解決部分同意補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)村民的資金問(wèn)題。但該問(wèn)題的長(zhǎng)時(shí)間存在，說(shuō)明了鎮(zhèn)黨委班子解決群眾困難的決心不大，能力不足，方法單一。
（三）工作作風(fēng)方面
1、“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位。雖然制定了“兩個(gè)責(zé)任”實(shí)施方案及對(duì)應(yīng)臺(tái)賬，明確了相關(guān)責(zé)任人。但對(duì)于落實(shí)主體責(zé)任的重要性、必要性認(rèn)識(shí)不足，沒(méi)有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺到事關(guān)黨和國(guó)家生死存亡的高度來(lái)對(duì)待，班子成員認(rèn)為只要自己潔身自好就行，對(duì)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)存在畏難情緒，履行責(zé)任、特別是追究責(zé)任時(shí)決心、力度不夠。比如，認(rèn)為抓招商引資、重大項(xiàng)目時(shí)，一些宴請(qǐng)接待、溝通感情是不可避免的。干部的人際交往屬于私人生活，不影響單位工作，因而放松了黨規(guī)黨紀(jì)的自我約束，也沒(méi)能盡到關(guān)心干部個(gè)人生活、開(kāi)展必要的提醒談話的監(jiān)督職能，導(dǎo)致鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)原鎮(zhèn)黨委書(shū)記**違反生活作風(fēng)問(wèn)題，造成了不良的社會(huì)影響。又如，個(gè)別黨員干部組織紀(jì)律觀念淡薄，外出請(qǐng)假報(bào)備制度執(zhí)行落實(shí)不到位，值班制度執(zhí)行不到位，在鎮(zhèn)村干部上出現(xiàn)不出席或遲到早退現(xiàn)象。
2、民主 ……（未完，全文共6728字，當(dāng)前僅顯示2363字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料》）