公司2020年黨風廉政建設工作總結(jié)和2021年工作計劃

目錄/提綱：……
一、2020年黨風廉政建設工作總結(jié)
（二）強化組織領導，落實黨委主體責任
（二）抓好學習教育，增強拒腐防變的能力
（三）切實履職擔當，營造良好政治生態(tài)
三是每半年對各子公司進行1次集中督查
（四）堅持完善制度，加大源頭防治力度
（五）認真組織開展專項工作
二、黨風廉政建設工作存在問題
（一）黨風廉政教育的方式不多，內(nèi)容比較固化
（二）紀檢監(jiān)察制度還不夠完善
（三）紀檢監(jiān)察隊伍整體能力和水平還需提高
三、2021年黨風廉政建設工作要點
（一）繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實
二是加強考核評價體系建設，切實將檢查考核結(jié)果作為選拔任用、獎勵懲處的重要依據(jù)
三是進一步健全預防機制，做好節(jié)前提醒，加強對關鍵崗位人員的風險防控力度
（二）繼續(xù)抓好廉潔宣傳教育，筑牢思想防線
一是加強政治教育
二是加強紀律教育
三是積極探索創(chuàng)新宣傳教育方式，增強學習的吸引力和學習效果
（三）進一步提高黨風廉政建設工作的標準化規(guī)范化
（四）加強監(jiān)督檢查，推動重點工作的貫徹落實
二是加強對關鍵崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查
（四）進一步提高黨風廉政建設工作的標準化規(guī)范化
（五）加強信訪和案件查辦工作
……
公司2020年黨風廉政建設工作總結(jié)和2021年工作計劃

2020年，集團公司黨風廉政建設工作在縣紀委和縣國資局黨委的正確領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，結(jié)合公司實際情況，扎實推進黨風廉政建設工作，為公司持續(xù)健康發(fā)展提供堅強保障�，F(xiàn)將2020年黨風廉政建設工作總結(jié)如下：
一、2020年黨風廉政建設工作總結(jié)
（二）強化組織領導，落實黨委主體責任。
公司黨委堅持把黨風廉政建設與業(yè)務工作同步研究、同步布置、同步落實、同步檢查，把黨風廉政建設要求融入分管工作中去，要求黨委班子成員加強對分管業(yè)務、分管部門黨風廉政建設工作的日常監(jiān)督管理。1月21日，召開會議總結(jié)2019年工作，安排部署2020年度黨風廉政
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用“學習強國”APP開展自學，公司不定期進行督促、通報。2020年，公司共對“學習強國”APP學習情況進行了4次通報，督促黨員干部開展學習。
（三）切實履職擔當，營造良好政治生態(tài)。
1．早提醒。一是為26位關鍵崗位、黨員領導干部量身訂制了廉潔提醒卡，提醒卡上明確標明了崗位存在的廉潔風險點，為黨員干部筑牢思想防線起到一定的作用。二是在春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日前公司通過下發(fā)通知、召開正風肅紀工作會等，要求黨員領導干部要率先垂范，嚴格遵守黨紀黨規(guī)，帶頭落實中央八項規(guī)定精神，廉潔過潔，確保營造風清氣正的政治生態(tài)。
2．勤督查。一是重大節(jié)假日期間不定時抽查各部門、子公司的公車封存狀態(tài)和值班值守情況等；二是日常工作中不定期對工作紀律遵守情況進行督查；三是每半年對各子公司進行1次集中督查。
3．強約談。2020年度，黨委書記與分管子公司負責人、重點崗位人員集中約談提醒2次，黨委書記與班子成員、班子成員與分管部門、子公司負責人分別約談共26人次。
（四）堅持完善制度，加大源頭防治力度。
加強和改進黨風廉政建設，從源頭上預防和治理腐敗，制度建設是保障。今年以來，公司黨委將已制定的12個廉潔風險管理制度進行了認真梳理，完善了人事管理制度，進一步完善了用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的制度體系。在議事決策方面，公司黨委堅持民主集中制原則，凡屬公司重要工作部署、重要干部任免、重大投資、大額資金使用以及職工獎懲等重大問題，嚴格按照黨委議事規(guī)則和“三重一大”決策程序，堅持集體討論，集體研究決定。
（五）認真組織開展專項工作。今年以來，黨委認真組織開展領導班子年度總結(jié)、領導干部年度述職述廉報告回頭看和“不忘初心、牢記使命”主題教育“回頭看”工作。通過對**年至2019年3年班子年度總結(jié)、領導干部年度述職述廉報告和“不忘初心、牢記使命”主題教育問題整改措施落實情況的檢視，進一步強化了領導班子求真、務實的工作作風。
二、黨風廉政建設工作存在問題
（一）黨風廉政教育的方式不多，內(nèi)容比較固化。集團公司2020年開展的黨風廉政教育主要是通過黨委中心組學習、“三會一課”和觀看警示教育片等形式，黨員職工的學習積極性不夠高，入腦、入心效果不夠明顯。
（二）紀檢監(jiān)察制度還不夠完善。如未能細化黨員領導干部在日常工作中履行黨風廉政建設責任制的考核標準，未形成有效的檢查、考核機制等。
（三）紀檢監(jiān)察隊伍整體能力和水平還需提高。一方面，集團公司紀檢監(jiān)察員多為兼職，工作經(jīng)驗缺乏，專業(yè)水平和能力還有待提高；另一方面，公司對項目執(zhí)行情況的把關主要以外部審計結(jié)果為準，日常很少主動開展對關鍵業(yè)務、關鍵崗位、關鍵人員的紀檢監(jiān)察。
三、2021年黨風廉政建設工作要點
（一）繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實。一是按照黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定，圍繞責任分解、責任考核與監(jiān)督 ……（未完，全文共3036字，當前僅顯示1533字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司2020年黨風廉政建設工作總結(jié)和2021年工作計劃》）