目錄/提綱:……
一、工作開展情況
(一)聚焦精準施策,抓重點、攻難點
一是高位推動,快速行動
二是摸清底數(shù),明確對象
三是突出重點,實現(xiàn)清零
(二)聚焦穩(wěn)定就業(yè),細措施、促增收
一是多措并舉,狠抓復產(chǎn)復工
二是主動出擊,全面拓寬渠道
三是提前謀劃,分類有序轉移
(三)聚焦服務保障,建機制、強基礎
一是動態(tài)管理
二是駐企服務
三是政策保障
二、存在的問題和困難
一是就業(yè)穩(wěn)崗壓力較大
二是平臺建設有待加強
三、下一步工作計劃
(一)打造好三大就業(yè)工程
一是培訓為綱,實施人才儲備工程
二是創(chuàng)業(yè)為源,實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工程
三是就業(yè)為本,實施轉移增收工程
(二)鞏固好三大脫貧成效
一是穩(wěn)住“轉移走”的對象
二是儲備“轉移好”的渠道
三是提高“轉移準”的質(zhì)量
(三)推進好三大重點工作
一是全面推進基層平臺建設
二是全面推進重點_就業(yè)
三是全面落實就業(yè)惠民政策
……
**縣就業(yè)扶貧工作開展情況匯報:聚焦脫貧攻堅 緊盯民生保障 全力推進**縣貧困人口就業(yè)增收
2020年以來,**縣緊緊圍繞_和長治久安總目標,聚焦脫貧攻堅,緊盯民生保障,堅持一手抓
疫情防控,一手抓復工復產(chǎn),全面推進**縣就業(yè)扶貧工作邁向新臺階。
一、工作開展情況
(一)聚焦精準施策,抓重點、攻難點。一是高位推動,快速行動。2月初,我縣及時成立工作專班,由縣委書記親自掛帥指揮,縣領導全部深入包聯(lián)點督促指導,協(xié)調(diào)解決突出問題,并建立“一日一報”制度,確保貧困人口就業(yè)和企業(yè)復產(chǎn)工作高效推進。二是摸清底數(shù),明確對象。及時組織各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))及“f_hj”駐村工作隊力量,對全縣15555戶63156名建檔立卡貧困人口的就業(yè)狀況、就業(yè)意愿和培訓意愿等信息進行逐一核查登記,累計實名制登
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就業(yè)19132人。
(三)聚焦服務保障,建機制、強基礎。一是動態(tài)管理。依托“自治區(qū)
農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)管理系統(tǒng)”,以每日電話抽查、數(shù)據(jù)推送、實地核查等方式,每周定期不定期抽調(diào)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))協(xié)理員在縣人社局集中進行信息維護,對貧困人口進行實名制動態(tài)管理,全面掌握貧困人口就業(yè)狀態(tài)及未就業(yè)人員動態(tài)。二是駐企服務。2月以來,全縣共抽調(diào)相關單位業(yè)務骨干50余人,并由縣分管領導帶隊,全部進駐企業(yè)開展疫情防控指導和就業(yè)服務,實地協(xié)調(diào)解決企業(yè)在用工、穩(wěn)崗和疫情防控等方面的困難問題。三是政策保障。以“高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工”為重點,主動服務,對轄區(qū)企業(yè)、衛(wèi)星工廠、創(chuàng)業(yè)載體用工情況和靈活就業(yè)人員進行全面摸排,用好用足創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款、一次性吸納就業(yè)補貼、靈活就業(yè)人員社保補貼和職業(yè)技能培訓補貼等政策,為勞動力就業(yè)保駕護航。
二、存在的問題和困難
一是就業(yè)穩(wěn)崗壓力較大。因農(nóng)村貧困勞動力缺技術、文化低等因素影響,轉移就業(yè)初期,工資收入不高,影響就業(yè)的持續(xù)性和穩(wěn)定性。二是平臺建設有待加強。雖然**年全縣實現(xiàn)了村級勞動保障平臺全覆蓋,配齊了協(xié)理員,但由于協(xié)理員均為公益性崗位人員,工資較低,導致人員流失嚴重。
三、下一步
工作計劃下一步我縣將緊緊圍繞“穩(wěn)就業(yè)、促脫貧、保民生”這一重點工作,全面鞏固脫貧成果,實施更加積極的就業(yè)政策、持續(xù)保障和改善民生。
(一)打造好三大就業(yè)工程。一是培訓為綱,實施人才儲備工程。以“就業(yè)培訓提質(zhì)增效年”為抓手,圍繞地區(qū)六大產(chǎn)業(yè)集群和縣域企業(yè)用工需求,以企業(yè)自主培訓為主體、以校企合作培訓為補充,建立“行業(yè)主管部門+企業(yè)+培訓機構”的培訓組織模式,計劃開展各類培訓1500人(次)。二是創(chuàng)業(yè)為源,實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工程。以創(chuàng)業(yè)園區(qū)、孵化基地、鄉(xiāng)鎮(zhèn)巴扎、村級夜市等創(chuàng)業(yè)載體,通過場地補助、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)指導等措施,打造縣鄉(xiāng)村“三級”創(chuàng)業(yè)服務體系,力爭實現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)500人以上。三是就業(yè)為本,實施轉移增收工程。以“拓崗穩(wěn)崗年”為抓手,不斷提高轉移就業(yè)的組織化、規(guī);褪袌龌潭龋晟妻r(nóng)村富余勞動力轉移就業(yè)長效機制,通過轉移企業(yè)就業(yè)、管地務工、衛(wèi)星工廠、季節(jié)性務工等措施,力爭全年實現(xiàn)就業(yè)1.75萬人(次)。
(二)鞏固好三大脫貧成效。一是穩(wěn)住“轉移走”的對象。根據(jù)全縣人口基本信息和就業(yè)情況的摸排及就業(yè)清零情況,對已就業(yè)的19132名貧困人口,實行實名制動態(tài)管理,及時推送返鄉(xiāng)信息,督促相關單位做好人員穩(wěn)崗工作。二是儲備“轉移好”的渠道。采取“強化政企聯(lián)動、衛(wèi)星工廠推動、項目建設帶動、鄉(xiāng)村旅游拉動、小微創(chuàng)業(yè)帶動”等措施,積極開發(fā)儲備就業(yè)崗位3500個,及時做好離崗人員二次就業(yè)。三是提高“轉移準”的質(zhì)量。通過勤勞致富、轉移致富和創(chuàng)業(yè)致富的典型人物
事跡激發(fā)貧困人口內(nèi)生動力,營造就業(yè)氛圍,同時重點推進貧困勞動力向企業(yè)就業(yè)、實 ……(未完,全文共2410字,當前僅顯示1532字,請閱讀下面提示信息。
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