局2019年度機關效能建設工作匯報

目錄/提綱：……
一、加強組織領導，著力增強工作實效
（一）強化隊伍建設
（二）強化制度執(zhí)行
（三）強化主體責任
二、增大督查力度，狠抓決策部署落實
（一）完善制度管理
（二）不定期開展明察暗訪
（三）切實暢通監(jiān)督渠道
三、著力馬上就辦，提升行政效能
（一）落實政務公開制度
（二）堅持文明用語實行亮牌服務
（三）實行首問負責制和崗位責任制相結合
……
**局2019年度 機關效能建設工作匯報

2019年***局以開展“**提升年”活動為抓手，提升干部履職、創(chuàng)新、服務能力，進一步統(tǒng)一思想認識，把加強作風和效能建設工作放在更加突出的位置，在提效能、轉作風上下功夫，主動作為，忠實擔當，不斷開創(chuàng)全面從嚴治黨新局面�，F(xiàn)將2019年度機關效能建設工作落實情況匯報如下：
一、加強組織領導，著力增強工作實效
（一）強化隊伍建設。**局高度重視機關效能建設工作機構隊伍的建設，確定以局黨組成員、副
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略352字，正式會員可完整閱讀）……　
、干部在崗情況督查，對日常效能工作中存在的問題及時提出整改意見，確保效能工作的有序推進和落實。
二、增大督查力度，狠抓決策部署落實
扎實有力的進行效能監(jiān)督，是推進機關效能建設取得實效的重要保障。我局以提高辦事效率、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為抓手，采取有力措施。
（一）完善制度管理。始終堅持以制度管人、管事，制定出臺了上下班考勤、崗位責任制等制度。同時狠抓長效機制建設，強化日常考核，及時公布干部上下班考勤情況，切實做到各項工作有章可循，有據(jù)可依，真正把制度建設落到實處。
（二）不定期開展明察暗訪。成立效能督查小組，不定期對局機關各股室和下屬單位開展明察暗訪，主要針對遲到早退、辦事拖沓、態(tài)度惡劣等作風問題進行督查。
（三）切實暢通監(jiān)督渠道。通過公布投訴電話、設置投訴信箱等方式，暢通監(jiān)督渠道，接受社會各界的意見、建議和投訴，
三、著力馬上就辦，提升行政效能
***局深入學習**省委省政府印發(fā)的《**省***若干規(guī)定（試行）》，認真貫徹習近平新時代中國特色社會主義和黨的十九大精神，大力弘揚“馬上就辦、真抓實干”優(yōu)良傳統(tǒng)作風。
（一）落實政務公開制度。根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》和有關文件規(guī)定， 全面推進決策、執(zhí)行、管理、服務、結果“五公開”，加強政策解讀、積極回應關切，加強政府信息公開、擴大公眾參與，認真貫徹落實省、**市、**市有關文件要求，嚴格按照“公開為原則，不公開為例外”的總體要求，按照《2019年政府網(wǎng)站內(nèi)容保障任務分解表》文件要求，公開辦事程序，將我局承辦的辦理事項，除在辦公地點上墻公示外還在網(wǎng)站上進行公示，方便群眾了解、力事。
（二）堅持文明用語實行亮牌服務。我局機關所有人員一律掛牌上崗，并在接待來人來訪時做到“五個一”，即給一張笑臉、道一聲問候、讓一個座位、作一個明確答復、道一聲再 ……（未完，全文共1554字，當前僅顯示988字，請閱讀下面提示信息。收藏《局2019年度機關效能建設工作匯報》）