公司月度掃黑除惡工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、統(tǒng)一思想提高認(rèn)識(shí)
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
三、繼續(xù)立足防范追究嚴(yán)
四、下一步計(jì)劃：
一、強(qiáng)化調(diào)查摸底，深挖涉黑涉惡線索
二、采取多種手段，深挖隱藏的涉黑涉惡線索
三、強(qiáng)化信訪工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)涉黑涉惡線索
……
**公司月度掃黑除惡工作總結(jié)

自**部署“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作以來(lái)，我公司高度重視，迅速行動(dòng)，有條不紊地開展“掃黑除惡”工作，現(xiàn)就我公司十二月“掃黑除惡”工作匯報(bào)如下。
一、統(tǒng)一思想提高認(rèn)識(shí)。我公司每月進(jìn)行“掃黑除惡”工作會(huì)，明確“宣傳要到位、底子要摸清、打擊要有力、”的工作目標(biāo)，制作了打擊掃黑除惡的宣傳資料。同時(shí)，在晨夕會(huì)上，提高全體員工對(duì)“
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略283字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
，結(jié)合本單位實(shí)際，研究部署相關(guān)工作）
制度執(zhí)行情況（1、是否牢牢把握“有黑掃黑、有惡除惡、有亂治亂”的基本思路，建立健全線索摸排機(jī)制、查辦反饋機(jī)制和涉黑涉惡?jiǎn)栴}線索管理臺(tái)賬，積極受理員工、群眾來(lái)電舉報(bào)，及時(shí)做好線索移送；2、是否開展涉黑涉惡線索排查并按時(shí)上報(bào)涉黑涉惡線索；3、是否開展了掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)宣傳月活動(dòng)；4、班子成員是否對(duì)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行過(guò)實(shí)地調(diào)研督導(dǎo)，每次讀到是否形成相關(guān)報(bào)告）
宣傳及培訓(xùn)情況（1、是否開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)宣傳，相關(guān)宣導(dǎo)覆蓋面是否達(dá)到100%；2、是否開展一次以上掃黑除惡培訓(xùn)工作；3、是否在顯著位置公布舉報(bào)電話和郵箱；4、是否組織保險(xiǎn)從業(yè)人員簽訂掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)承諾書；）
工作成效（是否發(fā)現(xiàn)涉黑涉惡線索）來(lái)檢查我公司工作完成情況，我公司均按要求完成上級(jí)公司的任務(wù)，資料均有留存，沒有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。
三、繼續(xù)立足防范追究嚴(yán)。市公司領(lǐng)導(dǎo)要求員工結(jié)合自身，積極主動(dòng)地參與“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭(zhēng)，不折不扣地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)加強(qiáng)支公司員工的教育管理，防范可防性案件的發(fā)生，杜絕員工參與黑惡_犯罪或充當(dāng)“保護(hù)傘”。嚴(yán)格責(zé)任追究，對(duì)因思想不重視、責(zé)任不明確、措施不落實(shí)而影響“掃黑除惡”專項(xiàng)行動(dòng)的，一律依照有關(guān)規(guī)定，追究當(dāng)事人和單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
四、下一步計(jì)劃：
一、強(qiáng)化調(diào)查摸底，深挖涉黑涉惡線索。要把排查線索、摸清底數(shù)作為開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)的重要基礎(chǔ)，對(duì)行業(yè)、領(lǐng)域的涉黑涉惡總體情況、表現(xiàn)形 ……（未完，全文共1248字，當(dāng)前僅顯示793字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司月度掃黑除惡工作總結(jié)》）