企業(yè)黨組織書(shū)記抓黨建工作述職報(bào)告2019年度

目錄/提綱：……
一、2019年履職情況
（一）履行基層黨建工作責(zé)任制
（二）貫徹基層黨建重要會(huì)議和重要文件精神情況
（三）提升黨組織建設(shè)水平情況
（四）基層黨建工作推進(jìn)情況
（五）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律情況
二、存在的主要問(wèn)題及原因分析
二是基層黨建工作與新時(shí)期黨建要求還有差距
二是開(kāi)拓創(chuàng)新思維不夠
三是工作作風(fēng)需進(jìn)一步轉(zhuǎn)變
三、啟示與思考
一是加強(qiáng)思想政治建設(shè)
二是提升基層黨建水平
三是加強(qiáng)基層隊(duì)伍建設(shè)
四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
……
企業(yè)黨組織書(shū)記抓黨建工作述職報(bào)告2019年度

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
根據(jù)公司黨委安排，現(xiàn)將履職情況匯報(bào)如下，請(qǐng)予指導(dǎo)和幫助。
一、2019年履職情況
（一）履行基層黨建工作責(zé)任制
從嚴(yán)落實(shí)抓基層黨建責(zé)任。主持制定公司黨委年度黨建工作清單，嚴(yán)格抓好公司《黨建工作三年行動(dòng)計(jì)劃》落實(shí)。大興調(diào)查研究之風(fēng)，帶頭到基層宣講黨的十九大精神、調(diào)研推進(jìn)基層黨建工作*余次。狠抓機(jī)制建設(shè)，健全情況調(diào)度通報(bào)、集中督查觀摩、述職評(píng)議考核等制度，對(duì)重點(diǎn)工作每季一通報(bào)、半年一評(píng)議、年底大檢查，確保年度重點(diǎn)任務(wù)順利完成。
（二）貫徹基層黨建重要會(huì)議和重要文件精神情況
始終堅(jiān)持把政治理論學(xué)習(xí)放在首要位置，利用中心組學(xué)習(xí)、專(zhuān)題黨課、專(zhuān)題講座、個(gè)人自學(xué)等形式，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、黨的十九大精神、黨的十九屆四中全會(huì)精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例和**公司第*次
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略628字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
領(lǐng)辦，黨員干部領(lǐng)辦*個(gè)項(xiàng)目，明確完成時(shí)間、責(zé)任人和工作職責(zé)，并簽訂領(lǐng)辦承諾書(shū)；抓好全國(guó)黨員信息系統(tǒng)使用，及時(shí)完善黨員信息、轉(zhuǎn)接組織關(guān)系，并將黨員利用石油黨建平臺(tái)簽到、學(xué)習(xí)使用情況納入到考核中。抓黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格發(fā)展對(duì)象的審查、預(yù)備黨員的考察和轉(zhuǎn)正審查，把好黨員發(fā)展的質(zhì)量關(guān)，全年發(fā)展預(yù)備黨員*名，按期轉(zhuǎn)正黨員*名。抓黨費(fèi)收繳，全年公司黨員應(yīng)繳黨費(fèi)*元，實(shí)繳*元，切實(shí)履行了黨員義務(wù)。
（五）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律情況
年初召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)專(zhuān)題會(huì)，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與行政工作、黨建工作同安排、同部署。制定落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制主體責(zé)任清單、第一責(zé)任清單、班子成員個(gè)人責(zé)任清單以及黨委辦公室履行監(jiān)督責(zé)任清單，班子成員分別與各部室、單位負(fù)責(zé)人和關(guān)鍵崗位人員簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)和廉潔從業(yè)承諾書(shū)*份，嚴(yán)格按制度考核。建立健全權(quán)力監(jiān)督機(jī)制，紀(jì)委參與大宗物質(zhì)采購(gòu)、大型工程建設(shè)招投標(biāo)等工作的監(jiān)督，全年對(duì)*個(gè)廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)崗位、*個(gè)廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)以及“五項(xiàng)費(fèi)用”、“三公”經(jīng)費(fèi)進(jìn)行了檢查，整改物資專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題*個(gè)。開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)人員和管理人員及其親屬違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治工作，對(duì)*名科級(jí)干部、*名管理人員進(jìn)行了逐一排查，未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)問(wèn)題；大力開(kāi)展廉潔從業(yè)教育，嚴(yán)格落實(shí)廉潔談話制度，全年廉潔談話*余人次，開(kāi)展任前廉潔談話*人。認(rèn)真落實(shí)干部選拔任用的規(guī)章制度，加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用的監(jiān)督檢查，全年按制度提拔任用股級(jí)干部*名。在個(gè)人生活中，我嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《準(zhǔn)則》《條例》，嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，講政治規(guī)矩。我沒(méi)有利用手中權(quán)力為自己和家人謀取任何不正當(dāng)利益，在管好自己的同時(shí)也注重管好身邊的人，切實(shí)做到了廉潔自律。
二、存在的主要問(wèn)題及原因分析
一年來(lái)，雖然取得了一定的工作成績(jī)，但也需要認(rèn)識(shí)到仍然存在一些問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。具體表現(xiàn)在：一是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想悟得不深不透，并且指導(dǎo)工作不足，有學(xué)用脫節(jié)的情況。二是基層黨建工作與新時(shí)期黨建要求還有差距。黨建工作載體不夠豐富，部分工作還停留在傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神上，在黨建創(chuàng)新上的辦法還不夠多。三是現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研還不夠深入，到現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研聽(tīng)得多、看到少，多數(shù)是聽(tīng)部門(mén)和基層單位負(fù)責(zé)人匯報(bào)，到現(xiàn)場(chǎng)有走馬觀花的現(xiàn)象。
對(duì)于上述問(wèn)題，我認(rèn)為主要有四點(diǎn)原因：一是學(xué)習(xí)動(dòng)力不足，政治學(xué)習(xí)不深入，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不主動(dòng)，自認(rèn)為積累的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)已能滿足當(dāng)前工作需要，就放松了對(duì)自己的嚴(yán)格要求，放棄了對(duì)更高目標(biāo)的追求，存在一些得過(guò)且過(guò)心理。二是開(kāi)拓創(chuàng)新思維不夠。隨著年齡的增長(zhǎng)，有“船到碼頭車(chē)到站”的想法，工作求穩(wěn)，滿足現(xiàn)狀，缺乏創(chuàng)新的動(dòng)力，覺(jué)得創(chuàng)造性開(kāi)展工作會(huì)增加工作量，很多工作只是“做了”，對(duì)是否“做好”不重視，對(duì)工作沒(méi)有精益求精。三是工作作風(fēng)需進(jìn)一步轉(zhuǎn)變�？陀^上日常事務(wù)性工作多，牽扯了大量精力，但根本來(lái)講是為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化，沒(méi)有真正和員工打成一片，沒(méi)有解決好“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”的問(wèn)題。
三、啟示與思考
*年，公司黨委將進(jìn)一步加強(qiáng)夯實(shí)基層建設(shè)基礎(chǔ)，促進(jìn)黨建工作與中心工作的融合，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
一是加強(qiáng)思想政治建設(shè)。把政治建設(shè)放在首位，嚴(yán)格“兩個(gè)責(zé)任”，推進(jìn)“不忘初心，牢記使命”主題教育常態(tài)化、制度化。深 ……（未完，全文共2775字，當(dāng)前僅顯示1764字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《企業(yè)黨組織書(shū)記抓黨建工作述職報(bào)告2019年度》）