手中有權(quán),如果能達到一分權(quán)十分用的效果,恐怕是最佳的掌權(quán)水平。這就需要明白以下的道理。
每個領(lǐng)導(dǎo)者都深知權(quán)利的重要性,無不傾盡全力領(lǐng)會其中的游戲規(guī)則,因為在權(quán)利這場殘酷的游戲中,最后的結(jié)果只能是取
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分用”的效果。其他的權(quán)謀是因人變化出來的,可謂是變化無窮,變化莫測,于是稱之謂“世界上最高水平的藝術(shù)”。曾經(jīng)有這樣一個例子:某領(lǐng)導(dǎo)為了和另外一位領(lǐng)導(dǎo)比較自己的威力,常常到處施展自己的威風(fēng),甚怕別人不知道他是一位領(lǐng)導(dǎo),所以到處下達命令、檢查工作,還趁人不注意的時候,進行暗中打聽虛實,結(jié)果引起下屬的強烈不滿,都認為這個領(lǐng)導(dǎo)過去“相信自己”、“依靠自己”、簡直把下屬當(dāng)作“對立面”去管理,結(jié)果適得其反,相反,另外一位領(lǐng)導(dǎo)則把自己擺在比較低的位置上,尊重大家,與大家一起交流意見,商討工作策略,這樣反而贏得了下屬的尊重,大家愿意處處聽他的指揮和調(diào)動,這樣叫真正的“一分權(quán)十分用”。
有許多領(lǐng)導(dǎo)會運用貶低自己的方法去賺取同情和讓步,從而贏得自己的需要的東西,也有的領(lǐng)導(dǎo)在推行舉措的過程中,對遇到的障礙因素不采取直接的消除措施,運 ……(未完,全文共738字,當(dāng)前僅顯示469字,請閱讀下面提示信息。
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