縣稅務(wù)局黨委書記局長(zhǎng)2019年思想政治精神狀態(tài)工作作風(fēng)3方面民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題
（一）思想政治方面
一是理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力有待提升
二是服務(wù)發(fā)展的思路不夠開闊
三是保持工作拼勁韌勁不夠
（二）精神狀態(tài)方面
一是思想政治工作做得不夠細(xì)致
二是開展調(diào)研的深度廣度還不夠
三是集成推動(dòng)基層改革經(jīng)驗(yàn)不夠
（三）工作作風(fēng)方面
一是對(duì)干部隊(duì)伍的要求有所放松
二是在引導(dǎo)干部正確對(duì)待“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”方面的工作做得還不夠
三是自身也有做得不到位的地方
二、產(chǎn)生問題的原因分析
三、今后的改進(jìn)措施
……
縣稅務(wù)局黨委書記局長(zhǎng)2019年思想政治精神狀態(tài)工作作風(fēng)3方面民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

　　按照市局黨委《關(guān)于認(rèn)真開好2018年度稅務(wù)系統(tǒng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》要求，圍繞“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個(gè)意識(shí)’，堅(jiān)定‘四個(gè)自信’，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處”主題，我聯(lián)系自己思想、作風(fēng)和工作實(shí)際，重點(diǎn)對(duì)照“思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)”等3個(gè)方面，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、嚴(yán)字當(dāng)頭，從廣泛收集意見中梳理問題、從對(duì)照檢查中查找問題、從交心談心中發(fā)現(xiàn)問題，深層次全方面剖析問題根源，明確整改措施和努力方向�，F(xiàn)對(duì)照檢查如下，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)。
　　一、存在的主要問題
　　（一）思想政治方面。2018年以來，我通過主持召開縣局（聯(lián)合）黨委會(huì)、黨委中心組學(xué)習(xí)、參加稅務(wù)系統(tǒng)會(huì)議、開展理論自學(xué)、深入基層調(diào)研等方式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，認(rèn)真研讀《習(xí)近平談_理政》第一卷、第二卷和《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》，特別是黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于深化黨和國(guó)家機(jī)構(gòu)改革的有關(guān)精神，學(xué)習(xí)《國(guó)稅稅務(wù)征管_改革方案》《關(guān)于加強(qiáng)新形勢(shì)下
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略785字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
還不夠。比如，在開展稅情調(diào)研和督導(dǎo)檢查時(shí)，習(xí)慣于采取聽匯報(bào)、看材料、搞座談等老形式，聽負(fù)責(zé)同志講的多，和基層干部、納稅人直接交流少，一對(duì)一交心談心、實(shí)打?qū)嵙私馇闆r做得不夠。三是集成推動(dòng)基層改革經(jīng)驗(yàn)不夠。比如，對(duì)基層單位抓改革、深融合、促發(fā)展的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，既缺乏系統(tǒng)的總結(jié)提煉和宣傳推介，也沒有及時(shí)上升為全局性制度安排加以鞏固。
　�。ㄈ┕ぷ髯黠L(fēng)方面。今年以來，我始終把講政治、顧大局、守紀(jì)律擺在首位，主動(dòng)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，嚴(yán)格遵守機(jī)構(gòu)改革的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律、干部人事紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、b_m紀(jì)律，始終支持改革、擁護(hù)改革，無條件服從和執(zhí)行組織安排，積極維護(hù)黨委的權(quán)威。但是，但深入對(duì)照檢查，還存在以下不足：一是對(duì)干部隊(duì)伍的要求有所放松。對(duì)于改革工作提要求多、抓工作落實(shí)多，但對(duì)于干部作風(fēng)抓得相對(duì)少了一些，少數(shù)干部作風(fēng)比較散漫，遲到早退的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。二是在引導(dǎo)干部正確對(duì)待“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”方面的工作做得還不夠。雖然自己能夠正確對(duì)待組織決定，但對(duì)于分管部門的干部、所聯(lián)系單位的干部在正確對(duì)待“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”方面，做工作還不夠多、不夠細(xì)致，有的時(shí)候沒有做深、做透，導(dǎo)致少數(shù)同志有一些思想包袱和情緒。三是自身也有做得不到位的地方。比如在公車使用上，有時(shí)候沒有嚴(yán)格遵守用車制度，有時(shí)用車沒有使用派車單。
　　二、產(chǎn)生問題的原因分析
　　1、功夫沒下足，手段不豐富。在對(duì)十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)中，注重全文的閱讀，注重重要觀點(diǎn)的把握，但沒有下大功夫?qū)π吕碚�、新思想形成的哲學(xué)基礎(chǔ)、歷史脈絡(luò)、時(shí)代條件等因素作深入細(xì)致地研究；在學(xué)習(xí)方法上相對(duì)單一，請(qǐng)專家、教授做專題輔導(dǎo)的次數(shù)不多，學(xué)習(xí)理解達(dá)不到應(yīng)有的深度；運(yùn)用新理論新思想指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作的能力還不足，從理論到實(shí)踐的切入點(diǎn)、結(jié)合點(diǎn)找得不夠準(zhǔn)。
　　2、標(biāo)準(zhǔn)不夠高，擔(dān)當(dāng)不徹底。在執(zhí)行中央決策部署和上級(jí)黨委決議上，有時(shí)滿足于一般標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)為完成任務(wù)就萬事大吉，由于缺少更高標(biāo)準(zhǔn)的激勵(lì)和指引，導(dǎo)致自身在工作上創(chuàng)新動(dòng)力不足；對(duì)上級(jí)黨委部署的工作，如果問題棘手、矛盾突出、困難重重，在研究對(duì)策、推進(jìn)工作時(shí)就容易產(chǎn)生求穩(wěn)怕亂、遲疑觀望心理，有時(shí)不能以無畏的擔(dān)當(dāng)精神直面困難，充分運(yùn)用集體智慧、調(diào)動(dòng)集體力量，綜合施策、科學(xué)推進(jìn)，以實(shí)現(xiàn)落實(shí)工作與保持穩(wěn)定的雙贏目標(biāo)。
　　3、思維有局限，較真不到位。在抓全面從嚴(yán)治黨方面，開展黨規(guī)黨紀(jì)教育力度還有所欠缺，經(jīng)常性教育、反復(fù)性教育抓得不夠好，致使少數(shù)黨員干部對(duì)黨紀(jì)黨規(guī)知識(shí)的掌握不全面、不牢靠，沒有真正進(jìn)入思想、融入靈魂，形成自覺意識(shí)和自覺行動(dòng)。同時(shí)，在組織班子成員建設(shè)全面從嚴(yán)治黨的制度機(jī)制方面稍顯滯后，有時(shí)缺少預(yù)見性，不能把可能出現(xiàn)的從嚴(yán)治黨方面問題和漏洞體現(xiàn)在制度規(guī)定中進(jìn)行預(yù)先防范。對(duì)從嚴(yán)治黨方面的出現(xiàn)苗頭性問題，有時(shí)失之于寬、失之于軟，不好意思作嚴(yán)厲的批評(píng)教育，缺乏斗爭(zhēng)性。
　　4、認(rèn)識(shí)沒到位，態(tài)度沒擺正。雖然中央和市、縣黨委三令五申，但“四風(fēng)”問題還是沒有干凈徹底地得到解決。在形式主義方面，主要是受慣性思維和惰性思維影響，認(rèn)為通過會(huì)議、通知部署工作便捷省事，忽視了后續(xù)真刀實(shí)槍地抓落實(shí)、抓督導(dǎo)；對(duì)上級(jí)部署的重大工作，有時(shí)候覺得不趕緊表態(tài)、不主動(dòng)應(yīng)和，會(huì)被上級(jí)視為響應(yīng)不積極，忽視了行動(dòng)快速跟上、落實(shí)快速到位的重要性。有時(shí)候在某些工作上還沒有完全擺正態(tài)度，只當(dāng)部署者不當(dāng)落實(shí)者、只當(dāng)指揮員不當(dāng)戰(zhàn)斗員思想還不同程度的存在。
　　三、今后的改進(jìn)措施
　　1、加大學(xué)習(xí)力度，強(qiáng)化學(xué)以致用。進(jìn)一步加強(qiáng)自身的政治理論學(xué)習(xí)，同時(shí)借著全黨上下深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神和習(xí)近平中國(guó)特色社會(huì)主義思想的東風(fēng)，進(jìn)一步完善措施、豐富手段，在全局掀起學(xué)習(xí)新思想、新理論的熱潮。聘請(qǐng)專家對(duì)主要觀點(diǎn)進(jìn)行深入解讀，不斷增強(qiáng)干部職工對(duì)新思想、新理論的認(rèn)識(shí)程度和理解深度，切實(shí)學(xué)懂弄通。結(jié)合征管_改革工作重點(diǎn)，提出專門課題，進(jìn)行專題式、調(diào)研式學(xué)習(xí)，運(yùn)用新思想為稅收工作提供精神動(dòng)力和方法指導(dǎo)，推進(jìn)事業(yè)發(fā)展。
　　2、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)。進(jìn)一步強(qiáng)化自身的知責(zé)之心、擔(dān)責(zé)之能、履責(zé)之行，自覺將個(gè)人的理想與價(jià)值同稅 ……（未完，全文共4365字，當(dāng)前僅顯示2205字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣稅務(wù)局黨委書記局長(zhǎng)2019年思想政治精神狀態(tài)工作作風(fēng)3方面民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料》）