目錄/提綱:……
一、關(guān)于專題民主生活會的準(zhǔn)備情況
一是狠抓學(xué)習(xí)教育,打牢思想基礎(chǔ)
二是廣泛征求意見,聚焦突出問題
三是認(rèn)真對照檢查,務(wù)求畫像準(zhǔn)確
四是開展談心談話,做到坦誠相待
二、關(guān)于專題民主生活會的召開情況
(一)“文山會!眴栴}突出,推動工作浮于表面
(二)學(xué)習(xí)淺嘗輒止,學(xué)以致用存在差距
(三)傾聽群眾呼聲少,一線解決問題不夠
(四)執(zhí)行既定方針不堅決,沒有做到一抓到底
(五)干部隊(duì)伍管理不嚴(yán),官本位思想嚴(yán)重
(六)民生事項(xiàng)盯得不緊,宗旨觀念不強(qiáng)
(七)缺乏創(chuàng)業(yè)激情,爭創(chuàng)一流的干勁不足
(八)自我要求放松,艱苦樸素的作風(fēng)不實(shí)
(九)執(zhí)行廉潔規(guī)定不嚴(yán)格,存在鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象
一是理想信念淡薄
二是宗旨意識弱化
三是紀(jì)律約束下降
四是黨性修養(yǎng)放松
三、關(guān)于專題民主生活會后的整改措施
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅定理想信念
二是牢記宗旨,做好惠民實(shí)事
三是改進(jìn)作風(fēng),優(yōu)化發(fā)展環(huán)境
四是加快發(fā)展,提升經(jīng)濟(jì)實(shí)力
五是健全制度,樹立良好形象
……
縣政府黨組關(guān)于召開年度專題民主生活會情況的通報
根據(jù)縣委統(tǒng)一安排,經(jīng)市委督導(dǎo)組同意,1月17日,縣政府黨組召開了專題
民主生活會。會議由**同志主持,***、***、***、***、**、***、**同志出席了會議,**同志、“兩代表一委員”代表和縣委辦、政府辦、組織部相關(guān)同志列席了會議。市委督導(dǎo)組**、**兩位同志到會進(jìn)行指導(dǎo)并做重要
講話。整個民主生活會緊扣主題,把整風(fēng)精神貫穿始終,開得嚴(yán)肅而認(rèn)真,緊張而激烈,班子成員普遍認(rèn)為這次專題民主生活會對自己是一次精神上的洗禮,靈魂上的蕩滌,心靈上的提升,是一次黨內(nèi)政治生活的深刻礪煉,收到了良好效果,F(xiàn)將會議有關(guān)情況通報如下。
一、關(guān)于專題民主生活會的準(zhǔn)備情況
縣政府黨組認(rèn)為,專題民主生活會的質(zhì)量決定著活動的質(zhì)量,對此,縣政府黨組高度重視,認(rèn)真籌劃、精心安排,會前做了充分準(zhǔn)備。一是狠抓學(xué)習(xí)教育,打牢思想基礎(chǔ)。立足破除思想障礙,把學(xué)習(xí)教育擺在首位,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,保證學(xué)習(xí)內(nèi)容,注重學(xué)習(xí)效果。近期重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記一系列重要講話,通過深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí),真正打消了思想顧慮,樹牢了觀點(diǎn),進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,振奮了精神,為開好專題民主生活會奠定了堅實(shí)地思想基礎(chǔ)。二是廣泛征求意見,聚焦突出問題。縣政府黨組堅持敞開大門搞活動,深刻查擺“四風(fēng)”突出問題、關(guān)系群眾切身利益問題和
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良好基礎(chǔ),營造了民主和諧的氛圍。
二、關(guān)于專題民主生活會的召開情況
會上,**同志首先代表縣政府黨組班子作
對照檢查,聚焦“四風(fēng)”、圍繞“四問”,結(jié)合歸納征求到的意見和建議,聯(lián)系縣政府工作實(shí)際,指出了縣政府黨組在“四風(fēng)”方面存在的九個方面突出問題:(一)“文山會!眴栴}突出,推動工作浮于表面。會議頻繁,規(guī)模偏大,規(guī)格偏高;文件、簡報偏多,有的文件篇幅長,空話、套話多,指導(dǎo)性不強(qiáng);檢查評比多,考核事項(xiàng)多,基層疲于應(yīng)付,浪費(fèi)了基層的時間,干擾了基層的工作。在一些工作推進(jìn)中,由于督導(dǎo)不及時、檢查不到位,
工作作風(fēng)不深入,致使工作效果打了折扣。(二)學(xué)習(xí)淺嘗輒止,學(xué)以致用存在差距。對各方面的學(xué)習(xí)都抓的不緊,組織集中學(xué)習(xí)次數(shù)少,學(xué)習(xí)的方式方法單一,在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,沒有堅持經(jīng)常系統(tǒng)地理論學(xué)習(xí),理論聯(lián)系實(shí)際不緊密,結(jié)合自身工作深入思考、運(yùn)用理論解決問題方面欠缺。(三)傾聽群眾呼聲少,一線解決問題不夠。蹲機(jī)關(guān)多,下基層少,在辦公室聽
匯報多,深層次發(fā)現(xiàn)問題少。到基層
調(diào)研“走馬觀花”,一般到事先安排的地方,很少隨機(jī)選擇確定調(diào)研點(diǎn)。調(diào)研中接觸的干部多、群眾少,最基層的真實(shí)_往往聽不到,群眾最關(guān)心、反應(yīng)最強(qiáng)烈的問題不能第一時間了解掌握并加以解決。(四)執(zhí)行既定方針不堅決,沒有做到一抓到底。對確定的戰(zhàn)略規(guī)劃、部署的重大工作,缺乏持之以恒的韌勁、一往無前的沖勁,致使一些工作推進(jìn)力度不大、進(jìn)展不快,提出的要求長期不能落實(shí),一些問題長期得不到解決。(五)干部隊(duì)伍管理不嚴(yán),官本位思想嚴(yán)重。在干部隊(duì)伍建設(shè)上抓得不嚴(yán)、管得不緊,在監(jiān)督管理上失之于寬,失之于軟,有時回避矛盾,存在“好人主義”。一些部門和干部囿權(quán)思想、衙門作風(fēng)依然存在,服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾的意識不強(qiáng),措施不硬,力度不夠,機(jī)關(guān)效能和辦事效率不高。(六)民生事項(xiàng)盯得不緊,宗旨觀念不強(qiáng)。在考慮群眾利益方面做的還不夠,對群眾最盼望的民生事項(xiàng)盯得不緊,謀劃的多、啟動的少,重顯績、輕潛績,工作急于求成,存在好大喜功心理。(七)缺乏創(chuàng)業(yè)激情,爭創(chuàng)一流的干勁不足?h政府各部門普遍思想不解放,改革意識不強(qiáng),存在“守攤”思想、慣性思維和經(jīng)驗(yàn)主義,工作只求過得去,不求過得硬,缺乏雷厲風(fēng)行的干勁和不達(dá)目的不罷休的拼勁。(八)自我要求放松,艱苦樸素的作風(fēng)不實(shí)。個別干部“兩個務(wù)必”思想產(chǎn)生了動搖,在一些事情上降低了標(biāo)準(zhǔn),放松了要求,產(chǎn)生了“圖安逸”和“差不多”的松懈思想,追求享樂的思想有所抬頭,忘記了勤儉節(jié)約的好傳統(tǒng),丟掉了艱苦奮斗的好作風(fēng)。(九)執(zhí)行廉潔規(guī)定不嚴(yán)格,存在鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。主要是對一些實(shí)際存在的特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象見怪不怪、習(xí)以為常,對一些貪圖安逸、奢侈浪費(fèi)缺乏警覺、整治不力對執(zhí)行廉潔自律規(guī)定要求不夠嚴(yán)厲,監(jiān)督管理不到位。
在深入查找問題的同時,縣政府黨組認(rèn)真剖析了問題的根源,主要是四個方面:一是理想信念淡薄。理想信念不夠堅定,政績觀出現(xiàn)了偏差,沒有完全做到時時事事以黨的事業(yè)為重,以群眾利益為重,摻雜了更多的私心雜念,考慮了更多的名利得失,功利主義傾向占了上風(fēng)。二是宗旨意識弱化。到基層一線調(diào)研,在了解群眾生產(chǎn)生活中的所思、所想、所盼等方面還不夠深入,了解群眾生產(chǎn)生活中的困難、愿望、期待等方面不夠深入仔細(xì),從群眾中汲取營養(yǎng)和智慧還存在不足,缺乏與群眾同吃同住同勞動的精神。三是紀(jì)律約束下降。對作風(fēng)建設(shè)抓得不嚴(yán),執(zhí)行紀(jì)律出現(xiàn)松懈,制度堅持不夠剛性,有時顧及人情面子,存在得過且過心理,對工作的督促檢查和正風(fēng)肅紀(jì)放不開手腳。四是黨性修養(yǎng)放松。沒有時刻加強(qiáng)黨性鍛煉,忽視了經(jīng)常性的對主觀世界的改造,沒能時時處處用黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)和上級有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格要求自己,思想上自我約束不夠,還存在好高騖遠(yuǎn)、急功近利、盲目跟風(fēng)的浮躁情緒。
**同志代表縣政府黨組班子作了對照檢查之后,又帶頭作了個人對照檢查,其他黨組成員逐一作對照檢查。每名黨組成員既從自身找問題又從分管工作上查不足,既從思想上找差距,又從聚焦“四風(fēng)”問題上剖析根源,深刻反思。每人自我批評結(jié)束后,其他班子成員逐一對其開展批評,所有批評意見都直指要害,明確具體,辣味十足。經(jīng)梳理匯總,班子成員間共提出批評意見62條,相互批評其中,對*同志的批評意見12條,主要有:工作中安排任務(wù)多,提要求多,出思路、教辦法少;工作中急于求成,工作作風(fēng)不扎實(shí);存在“老好人”思想;重部署、輕落實(shí),缺乏“較真叫板”的勁頭;調(diào)動干部抓發(fā)展、抓項(xiàng)目的積極性、主動性、創(chuàng)新性不夠。對其他黨組成員提出的批評意見,主要有:工作擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng),存在“求穩(wěn)怕亂”思想,創(chuàng)新不足;政績觀存在偏差,重顯績、輕潛績,對顯山露水的工作抓得緊,對一些打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作抓得松;缺少一竿子插到底抓落實(shí)的勁頭,解決民生問題措施不硬 ……(未完,全文共4994字,當(dāng)前僅顯示2523字,請閱讀下面提示信息。
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