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黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)對照檢查材料

發(fā)表時(shí)間:2019/1/18 16:34:49
目錄/提綱:……
一、個(gè)人存在的主要問題
(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面存在的突出問題
(三)對黨絕對忠誠方面存在的突出問題
(四)鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)方面存在的主要問題
(五)“四風(fēng)”方面存在的突出問題
(六)廉潔自律方面存在的突出問題
(七)其他需要說明的問題
一是人情消費(fèi)方面
二是辦公用房方面
三是個(gè)人住房和私家車方面
四是家屬子女從業(yè)情況
二、產(chǎn)生問題的主要原因
(一)黨性鍛煉缺乏
(二)宗旨觀念不夠牢固
(三)理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不到位
(四)政治紀(jì)律約束有所放松
三、今后的努力方向和改進(jìn)措施
(一)努力方向
(二)改進(jìn)措施
……
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)對照檢查材料

按照文件要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十九大精神和省委十一屆二次全會(huì)精神、市委八屆四次全會(huì)精神、縣委十二屆四次全會(huì)精神,廣泛征求意見,對照黨章、“四個(gè)意識(shí)”和先進(jìn)典型,聯(lián)系自身工作實(shí)際,深入查找自身存在問題,在反思對照中剖析問題根源,明確努力方向和改進(jìn)措施,并在日常工作中積極整改落實(shí),F(xiàn)對照檢查如下:
一、個(gè)人存在的主要問題
(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面存在的突出問題
對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想沒有進(jìn)行深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí),沒有加強(qiáng)思想理論來武裝自己的頭腦,放松了理想信念,不能用馬列主義的思維方式來指導(dǎo)工作。比如:對群眾交流群中的一些言論,甄別不嚴(yán),沒有意識(shí)到其危害性,當(dāng)笑話看,不予制止。黨的十九大精神是指導(dǎo)我們當(dāng)前工作的重要理論依據(jù),但是從內(nèi)心認(rèn)為和基層工作的關(guān)系不大,以工作忙為借口,沒有主動(dòng)深入的進(jìn)行學(xué)習(xí)和了解,僅僅作一般性的了解,不能主動(dòng)指導(dǎo)和應(yīng)用于現(xiàn)實(shí)工作中。對十九大提出的工作任務(wù)認(rèn)識(shí)不深,在工作中對工作職責(zé)界定不明確,還是沿
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段施工中的苗頭性問題,問題出了后沒有及時(shí)匯報(bào),也沒有下大力氣去處理,導(dǎo)致工程推進(jìn)緩慢。
(四)鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)方面存在的主要問題
在代劉小瑜書記分管紀(jì)委工作期間,以工作忙為由,對該項(xiàng)工作泛泛而談,沒有深入抓。特別是對紀(jì)委信訪工作,沒有親自帶頭深入調(diào)查,有幾封信訪件超期未辦理,導(dǎo)致工作被動(dòng)。工作中,有時(shí)打不開情面,回避矛盾,如對自己分管的村建中心和安辦,公務(wù)接待過程中沒有向黨政辦報(bào)備,自行安排一事,沒有意識(shí)到已經(jīng)違反了公務(wù)接待管理規(guī)定,認(rèn)為反正都是接待上級(jí)部門,沒有及時(shí)進(jìn)行制止,造成了不良影響。
(五)“四風(fēng)”方面存在的突出問題
對中央“八項(xiàng)規(guī)定”、四川省“十項(xiàng)規(guī)定”和瀘州市的十二項(xiàng)規(guī)定”認(rèn)識(shí)不足,覺得中央、省、市規(guī)定的部分內(nèi)容,與自己無關(guān),沒有從中央、省、市提出這一系列規(guī)定的背景去深刻領(lǐng)會(huì),思想認(rèn)識(shí)上存在一定的片面性,沒有從思想上進(jìn)行深入的剖析。以分管工作多為由,深入到農(nóng)村基層一線的時(shí)間較少,對當(dāng)前新形勢下農(nóng)村工作了解不足,還停留在以前和群眾打交道的老思路、老辦法上,工作方法簡單,因循守舊,導(dǎo)致解決問題的能力退化,在召開各種專題會(huì)議時(shí),會(huì)前準(zhǔn)備不充分,發(fā)言內(nèi)容重復(fù)、啰嗦,致使會(huì)議效果不佳。有時(shí)工作畏難情緒嚴(yán)重,工作拖沓。如富華村通村水泥路王林溝段的施工不暢的問題,沒有深入調(diào)查研究,主觀認(rèn)為情況復(fù)雜,聽之任之,導(dǎo)致工作沒有進(jìn)展。艱苦奮斗精神有所弱化,存在離開電腦就不想辦公,沒有車子就不下鄉(xiāng)的想法。在辦公耗材的使用過程中,有時(shí)怕麻煩,不注重節(jié)約,沒有做到下班后離開辦公室及時(shí)關(guān)閉電腦和打印機(jī),特別是在打印文件時(shí),有時(shí)圖省事、方便,沒有雙面打印,造成了紙張的浪費(fèi)。
(六)廉潔自律方面存在的突出問題
對奢靡之風(fēng),糾結(jié)、麻木,有時(shí)甚至隨波逐流,不主動(dòng)拒絕,有時(shí)在接待上級(jí)部門的過程中,抹不開情面,接待標(biāo)準(zhǔn)和用酒方面存在未按公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)處理的問題。租用車輛下鄉(xiāng),有時(shí)繞開黨政辦,直接叫車,違反了車輛管理使用規(guī)定。
(七)其他需要說明的問題
一是人情消費(fèi)方面。到**鄉(xiāng)工作以來,本人沒有操辦酒席,沒搞大型家庭聚會(huì),沒有以生病住院、過生日等借機(jī)斂財(cái)。二是辦公用房方面。嚴(yán)格按照縣上要求,辦公用房不存在超標(biāo)現(xiàn)象。三是個(gè)人住房和私家車方面。夫妻二人***購買住房一套(**為二手房),購房首付款除自己少量積蓄外,缺口均是向親戚朋友借支,夫妻二人***轎車一輛。四是家屬子女從業(yè)情況。妻子在**縣***,具體負(fù)責(zé)人口信息統(tǒng)計(jì)等工作;兒子在**縣師范校附屬小學(xué)讀書,不存在違規(guī)違紀(jì)問題。
二、產(chǎn)生問題的主要原因
以上問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的,從深層次分析,主要有以下幾點(diǎn)原因:
(一)黨性鍛煉缺乏。在工作中,存在事務(wù)工作沖淡黨性鍛煉的情況,對黨的理論學(xué)習(xí)少,只注重于具體事務(wù),弱化了黨性鍛煉,放松了理想信念。沒有始終帶著崇高的責(zé)任感、使命感,自覺把加強(qiáng)黨性鍛煉作為終生的必修課,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的時(shí)間越長,越覺得鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作就是和群眾打交道,用不著太過于高深的理論,工作中吃老本,理想和信念都有所弱化,在遇到工作有難度或工作比較繁雜時(shí),老是和別人比較,拈輕怕重,缺乏奉獻(xiàn)精神和吃苦耐勞的精神,安排布置多,親力親為少,務(wù)虛的多,務(wù)實(shí)的少。
(二)宗旨觀念不夠牢固。思想上、行動(dòng)上樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)還不牢,老覺得鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作條件艱苦,沒有意識(shí)到很多貧困戶還沒有實(shí)現(xiàn)脫貧目標(biāo),自己在很多方面已經(jīng)比他們有了更好的條件,有更優(yōu)越的生活;在工作上,群眾觀點(diǎn)有所淡化,宗旨觀念不牢、覺悟不高,有時(shí)缺乏更深入、更細(xì)致的工作態(tài)度,只求過得去,不求過得硬,由于深入基層時(shí)間少,直接面對群眾的時(shí)候就更少了,在面對群眾時(shí)套話多,實(shí)在話少,和群眾的距離感越來越遠(yuǎn)。
(三)理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不到位。沒有把理論 ……(未完,全文共4010字,當(dāng)前僅顯示2025字,請閱讀下面提示信息。收藏《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)對照檢查材料》
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