在機關(guān)黨群部門全體干部員工大會上的講話

目錄/提綱：……
一、重溫黨史、傳承使命，準(zhǔn)確把握機關(guān)黨群工作面臨的新形勢
二、著力防范機關(guān)黨群干部隊伍建設(shè)上的“五個危機”
三、深化作風(fēng)建設(shè)，推動機關(guān)黨群各項工作走在前列
……
在機關(guān)黨群部門全體干部員工大會上的講話

在建黨97周年來臨之際，黨委專門召開機關(guān)黨群部門全體會議，主要是結(jié)合紀念黨的生日，重溫歷史、傳承使命，進一步動員機關(guān)黨群干部認清形勢、查找不足、凝聚共識，切實加強自身建設(shè)，不斷提高黨建工作水平，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，為持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展提供堅強保障。

下面，我講三點意見。

一、重溫黨史、傳承使命，準(zhǔn)確把握機關(guān)黨群工作面臨的新形勢

中國共產(chǎn)黨誕生至今，已經(jīng)走過了96年的光輝歷程。96年來，我們黨始終堅持把馬克思主義與中國革命、建設(shè)、改革實踐相結(jié)合，相繼創(chuàng)立了_思想、_理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，團結(jié)和帶領(lǐng)全國各族人民經(jīng)過艱苦卓絕的革命斗爭和氣勢恢宏的現(xiàn)代化建設(shè)，攻克了一個又一個險阻，取得了舉世矚目的輝煌成就。特別是黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央緊緊圍繞實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興的中國夢，協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，積極應(yīng)對“四大考驗”、化解“四大危險”，開創(chuàng)了黨和國家事業(yè)發(fā)展新局面。重溫黨的歷史，不僅是為了歌頌過去的輝煌，更是為了接受教育、得到啟迪。只有牢記使命，才能更好地繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終保持奮斗精神和赤子之心，不忘初心、繼續(xù)前進。當(dāng)前，發(fā)
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略852字，正式會員可完整閱讀）……　
針，提出落實“五大發(fā)展理念”，實施“四大發(fā)展戰(zhàn)略”。審時度勢，研究部署大力實施資源、市場、創(chuàng)新、一體化“四大戰(zhàn)略”，全力打贏增儲建產(chǎn)、穩(wěn)油增氣、工程提效、控投降本、人才強企“五大攻堅戰(zhàn)”，著力提質(zhì)增效，推進穩(wěn)健發(fā)展。最近，副總經(jīng)理侯啟軍來油區(qū)調(diào)研，要求大港應(yīng)該把工作目標(biāo)定在50美元/桶下不虧損，全面全力實施好低成本戰(zhàn)略，并強調(diào)這是上游的最主要戰(zhàn)略，也是我們的生存之道，無論應(yīng)用什么技術(shù)、付出多大努力，都要全方位地把工作做好，努力實現(xiàn)低成本發(fā)展�？梢哉f，當(dāng)前穩(wěn)健發(fā)展進入了攻堅期，改革創(chuàng)新進入了深水區(qū)，迫切需要上下同心同德，奮勇向前。面對挑戰(zhàn)，如何進一步發(fā)揮黨群工作組織優(yōu)勢，構(gòu)建與戰(zhàn)略目標(biāo)相一致、與發(fā)展模式相匹配、與經(jīng)營管理相協(xié)調(diào)的工作機制，廣泛調(diào)動一切積極因素，使黨群工作與中心任務(wù)相互促進、相得益彰，是各黨群部門需要著力思考謀劃的重要課題。

三要準(zhǔn)確把握重塑石油形象對黨群工作帶來的新要求。良好的形象是的重要無形資產(chǎn)，是核心競爭力的重要組成部分，也是增強隊伍凝聚力和自豪感的重要基礎(chǔ)。2015年，領(lǐng)導(dǎo)干部會議首次把重塑形象提升到事關(guān)生存發(fā)展的戰(zhàn)略高度，號召全體干部振奮精神，重塑良好形象，推進穩(wěn)健發(fā)展。去年底，黨組又制定下發(fā)《關(guān)于深入推進重塑良好形象工作的意見》，確定每年6月份第一周為“弘揚石油精神、重塑良好形象”活動周，把重塑形象作為一項常態(tài)性工作來抓。近幾年，我們在重塑形象方面做了大量卓有成效的工作，為中石油良好形象重回公眾視野作出了應(yīng)有貢獻。但也應(yīng)該清醒地認識到，國企深化改革帶來“陣痛”，因切身利益受影響出現(xiàn)思想波動；油區(qū)特殊_穩(wěn)定處于脆弱平衡狀態(tài)，_性不穩(wěn)定風(fēng)險不容忽視；受多種因素影響，安全環(huán)保形勢更加嚴峻，這都對弘揚石油精神、推進形象建設(shè)帶來挑戰(zhàn)。機關(guān)黨群部門是形象建設(shè)的具體組織者、推動者，也是形象的忠實踐行者和維護者。如何破解難題，消除盲區(qū)，進一步提振精氣神，唱響正能量，營造“領(lǐng)導(dǎo)干部做表率、黨員團員當(dāng)先鋒、兩級機關(guān)要先行、群眾同參與”的重塑形象良好氛圍，需要我們協(xié)調(diào)推進、穩(wěn)妥應(yīng)對。

二、著力防范機關(guān)黨群干部隊伍建設(shè)上的“五個危機”

近年來，黨群各部門緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，全面推進黨的建設(shè)，做了大量扎實細致的工作，有力促進了持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展；機關(guān)黨群工作人員兢兢業(yè)業(yè)、勤勉工作，為黨建工作付出了心血和汗水。對此，黨委是滿意的。在肯定成績的同時，也要清醒認識到存在的問題與不足。從上述形勢分析看，機關(guān)黨群干部隊伍建設(shè)既面臨機遇，又遇到挑戰(zhàn)，而應(yīng)對挑戰(zhàn)、抓住機遇，進一步提升隊伍建設(shè)水平，我們又存在很多不適應(yīng)的地方，如果不引起高度重視，認真加以解決，現(xiàn)在的不適應(yīng)很有可能演變成將來的危機。這樣講，不是虛張聲勢，危言聳聽，而意在強化大家的憂患意識和超前意識，防患于未然。當(dāng)前，要著重防范五個危機：

一是促進發(fā)展的素質(zhì)危機。發(fā)展是第一要務(wù)，融入中心、促進發(fā)展，是黨群工作的出發(fā)點和落腳點。抓好黨建、推動發(fā)展，歸根結(jié)底要靠素質(zhì)高、能力強的人來實現(xiàn)，尤其需要機關(guān)黨群部門的正確決策和有力執(zhí)行。然而，我們的思想、觀念、知識、本領(lǐng)，即綜合素質(zhì)，與克服面臨困難、推進穩(wěn)健發(fā)展的要求相比，還存在不小差距。比如，有的對新時期黨建工作研究不夠，謀劃黨建工作站不到全局、看不到大局、抓不到根本，甚至把黨建與中心工作割裂開來；有的在圍繞中心開展黨群工作方面找不準(zhǔn)位置，思路不新，辦法不多，成效不顯；有的長期從事黨群工作，缺乏生產(chǎn)經(jīng)營和管理工作方面的經(jīng)歷，習(xí)慣于用比較固定的思維模式，對待和處理實踐中出現(xiàn)的新情況新問題；等等。我們要正視、縮小這種差距，以適應(yīng)發(fā)展對機關(guān)黨群干部的素質(zhì)要求，決不能任其發(fā)展，釀成危機。

二是從嚴治黨的能力危機。全面從嚴治黨是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要遵循黨的建設(shè)規(guī)律，更需要黨務(wù)工作者特別是機關(guān)黨群干部有過硬的思想作風(fēng)和過硬的專業(yè)能力。打鐵還需自身硬，面對全面從嚴治黨新常態(tài)對黨建工作提出的新要求，我們還存在不少差距和不足：有的對黨組織核心地位和作用的認識模糊不清，“抓發(fā)展是硬道理、抓黨建是大道理、抓黨建是最大政績”的理念樹得不牢，口頭上重視黨建而內(nèi)心不以為然；有的對黨建工作妄自菲薄、甘當(dāng)“配角”，不能理直氣壯抓黨建，不能很好地把黨建工作融入和內(nèi)嵌到中心任務(wù)之中；有的對自己所從事的黨群工作不夠精通，習(xí)慣于“上傳下達”，滿足于“照抄照搬”，上級布置什么就完成什么，開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和原創(chuàng)力不夠，過于依賴領(lǐng)導(dǎo)和上級部門的布置、推動； ……（未完，全文共10062字，當(dāng)前僅顯示2394字，請閱讀下面提示信息。收藏《在機關(guān)黨群部門全體干部員工大會上的講話》）