公司辦公室主任2017年度述職報(bào)告

公司辦公室主任2017年度述職報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁
大家上午好！
我代表公司辦公室進(jìn)行述職。
一、2017年工作回顧：
一年來，在分公司領(lǐng)導(dǎo)班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門、各經(jīng)理部的大力支持下，我與辦公室同志一道，切實(shí)加強(qiáng)辦公室自身建設(shè)，不斷自我加壓，在當(dāng)好參謀、做好協(xié)調(diào)、搞好服務(wù)、辦好事務(wù)等方面盡職盡責(zé)，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，較有質(zhì)量地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
（一） 行政辦公7個(gè)方面夯實(shí)管理
1. 公文處理提“質(zhì)”：全年批轉(zhuǎn)上級(jí)文件351份，向公司報(bào)送商票、以房抵債、印章申請(qǐng)等各類請(qǐng)示68份，審核分公司發(fā)文240份，公文處理雖然任務(wù)繁重，始終以質(zhì)取勝，保證了政令暢通和分公司各項(xiàng)制度的有效落地，辦文質(zhì)量在公司通報(bào)中排名第二。
2.文稿起草出“新”：牽頭完成行政、黨委、紀(jì)檢、宣傳、工會(huì)、信息化、檔案、綜合保衛(wèi)各類計(jì)劃的半年和年終總結(jié)，負(fù)責(zé)黨群責(zé)任狀、黨委中心組和黨員干部理論學(xué)習(xí)計(jì)劃、“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化實(shí)施方案、《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任書 》工作分解、年度報(bào)告、黨代會(huì)報(bào)
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略706字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
和央企不穩(wěn)定因素排查臺(tái)賬，加強(qiáng)值班管理，堅(jiān)持節(jié)日到項(xiàng)目慰問，積極參加抗洪值守，努力維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定大局。
7.行政服務(wù)用“心”：全年在項(xiàng)管系統(tǒng)里立項(xiàng)94個(gè)，調(diào)動(dòng)、兼職人員200余人次，修改、調(diào)整流程100余次。年中，升級(jí)分公視頻會(huì)議系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)視頻會(huì)議常態(tài)化，為分公司領(lǐng)導(dǎo)、各業(yè)務(wù)系統(tǒng)與經(jīng)理部、項(xiàng)目溝通交流提供了極大便利。
組織分公司4次綜合管理評(píng)價(jià)活動(dòng)，督促項(xiàng)目按月開展綜合管理評(píng)價(jià)，牽頭整理管理評(píng)價(jià)報(bào)告，與公司和中質(zhì)協(xié)外審專家良好對(duì)接，為公司順利通過中質(zhì)協(xié)審核，和分公司各項(xiàng)工作正常、規(guī)范運(yùn)行打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
重新出臺(tái)車輛管理制度，加強(qiáng)對(duì)駕駛員考核和管理，做好業(yè)主考察等相關(guān)接待工作。全年為領(lǐng)導(dǎo)、部門出行訂票1600余次；辦理各類報(bào)銷業(yè)務(wù)100多份。領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作均能用心辦理、按要求完成。
（二） 黨群紀(jì)檢9個(gè)方面突顯亮點(diǎn)
亮點(diǎn)一：學(xué)習(xí)宣貫全面推進(jìn)
細(xì)化分解《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任書》7個(gè)方面，38條，組織中心組學(xué)習(xí)11次，支部學(xué)習(xí)、黨課20多次，有計(jì)劃組織了《準(zhǔn)則》、《條例》、《打鐵還需自身硬》、《十八屆六中全會(huì)精神》、《國(guó)有企業(yè)黨建工作會(huì)議精神》、《十九大精神及新黨章》及習(xí)近平系列講話等學(xué)習(xí)。組織觀看《人民的民義》座談?dòng)懻�，收到征�?7篇。組織領(lǐng)導(dǎo)班子“愛讀書讀好書善讀書”讀書月啟動(dòng)會(huì)，推進(jìn)讀書月工程，組織撰寫讀書心得并上傳平臺(tái)上報(bào)公司30多篇。
亮點(diǎn)二：黨團(tuán)活力全面提升
規(guī)范“三會(huì)一課”，組織了黨員到革命老區(qū)、教育基地參觀學(xué)習(xí)，設(shè)立黨員示范崗、先鋒崗40個(gè)，在石化總包項(xiàng)目創(chuàng)建黨員突擊隊(duì)，制作崗位風(fēng)險(xiǎn)防控桌牌、廉政警示牌，設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，落實(shí)一崗位雙責(zé)，助力經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)。
獲評(píng)局“優(yōu)秀青年突擊隊(duì)”、湖北省青年文明號(hào)；公司優(yōu)秀“青年質(zhì)量示范崗”，公司“青年安全示范崗”；廣州、廈門經(jīng)理部獲公司“青年文明號(hào)”，獲評(píng)三公司青年崗位能手。運(yùn)用黑科技促進(jìn)設(shè)計(jì)優(yōu)化、施工進(jìn)度、工程質(zhì)量和管理水平全面提升，為企業(yè)創(chuàng)效近千萬(wàn)。
亮點(diǎn)三：宣傳指標(biāo)全面超越
超額完成公司下達(dá)的年度宣傳指標(biāo)，全年3次登上核心媒體，人民日?qǐng)?bào)、新華社、光明日?qǐng)?bào)，7次登上中央媒體，全年累計(jì)外媒發(fā)稿83篇，內(nèi)媒，總公司報(bào)、局報(bào)、局微信、局雜志、公司微信累計(jì)發(fā)稿141篇，實(shí)現(xiàn)了稿件數(shù)量與質(zhì)量的雙提升，宣傳工作取得歷史最好成績(jī)
亮點(diǎn)四：品牌人物強(qiáng)力打造
積極選樹典型，重點(diǎn)推出了太極總工、良心項(xiàng)目經(jīng)理、工地安全女衛(wèi)士、超級(jí)廠房團(tuán)隊(duì)、石化爭(zhēng)先藍(lán)精靈等品牌人物及精英團(tuán)隊(duì)。評(píng)選表彰了30名安裝大匠、安裝匠師、安裝匠士，形成創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍。
亮點(diǎn)五：品牌項(xiàng)目深度推出
深度挖掘石化、廠房項(xiàng)目典型人物與創(chuàng)新科技，被局報(bào)專版、局《爭(zhēng)先》和《武漢建筑業(yè)》行業(yè)刊物登載。
亮點(diǎn)六：愛心活動(dòng)持續(xù)開展
持續(xù)開展愛心公益品牌活動(dòng)，不斷創(chuàng)新主題活動(dòng)內(nèi)容，愛心媽媽與留守兒童手繪黨旗、講述美麗中國(guó)夢(mèng)、愛心媽媽暑期課堂、幸福開學(xué)季親子環(huán)保秀等系列活動(dòng)被《湖北日?qǐng)?bào)》、《重慶晚報(bào)》、《重慶商報(bào)》、鳳凰網(wǎng)、搜狐網(wǎng)等專題報(bào)道。有力彰顯了企業(yè)正能量。
亮點(diǎn)七：廉潔宣教拓寬拓新
抓實(shí)廉政宣傳教育，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位人員260多人均參加學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)鍵崗位人員全部簽訂承諾書。共簽訂《廉潔承諾書》100余份。對(duì)電纜集采開展效能監(jiān)察，加強(qiáng)重點(diǎn)總承包項(xiàng)目監(jiān)督，每月收集項(xiàng)目月度生產(chǎn)、商務(wù)、安全等全面管理情況，并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析，建立監(jiān)督臺(tái)賬。
廉潔文化進(jìn)崗位，有聲有色。節(jié)假日期間組織反“四風(fēng)”自查規(guī)范完成， “清廉三局”公眾號(hào)有效維護(hù)。
組織到紅色基地、監(jiān)獄參觀。組織警示教育視頻觀看、廉政知識(shí)測(cè)試，舉辦“廉、正、實(shí)”知識(shí)競(jìng)賽，建立“大家庭工作學(xué)習(xí)500人微信 ……（未完，全文共3925字，當(dāng)前僅顯示1982字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司辦公室主任2017年度述職報(bào)告》）