縣委常委會(huì)班子2018年民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題及表現(xiàn)
（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面
（二）認(rèn)真執(zhí)行黨中央決定方面
（三）對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)方面
（四）在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面
（五）弛而不息糾正“四風(fēng)”問題方面
（六）在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面
二、存在問題的原因分析
（一）理想信念有差距
（二）宗旨意識(shí)有差距
（三）工作作風(fēng)有差距
（四）紀(jì)律意識(shí)有差距
三、下步努力方向和整改措施
（三）踐行群眾路線，厚植黨的執(zhí)政基礎(chǔ)
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縣委常委會(huì)班子2018年民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部關(guān)于開好2017年度縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)有關(guān)要求，縣委常委會(huì)班子圍繞“認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署”主題，對(duì)照《黨章》《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，在深入學(xué)習(xí)討論、廣泛征求意見、開展交心談心的基礎(chǔ)上，著重從思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面，深入查擺突出問題，認(rèn)真剖析問題根源，明確今后努力方向，逐項(xiàng)提出了務(wù)實(shí)管用的整改措施，現(xiàn)對(duì)照檢查如下：
一、存在的主要問題及表現(xiàn)
總體來說，班子成員能夠自覺遵守黨章黨紀(jì)，自覺同黨中央保持一致，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在重大決策上始終發(fā)揚(yáng)民主、步調(diào)一致，在具體工作中堅(jiān)持擔(dān)當(dāng)奮進(jìn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作，在待人接物方面能夠秉公用權(quán)、廉潔自律。但仍然存在需要進(jìn)一步整改的問題，主要反映在六個(gè)方面：
（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面。一是在“學(xué)懂”上做得還不夠。縣委常委會(huì)比較注重政治理論學(xué)習(xí)，但大多是上級(jí)要求學(xué)什么就組織學(xué)什么，平時(shí)個(gè)人自學(xué)的計(jì)劃性不強(qiáng)，個(gè)別干
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系，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的、要考核的“顯績(jī)”比較重視，對(duì)打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的“潛績(jī)”關(guān)注不夠。比如，在開展脫貧攻堅(jiān)、強(qiáng)化民生保障等涉及群眾切身利益的問題上，關(guān)注度和投入力度與上級(jí)要求仍有一定差距，與群眾需求相比仍相對(duì)不足。二是政治嗅覺不夠敏感。部分班子成員對(duì)在QQ、微信等網(wǎng)絡(luò)媒體上出現(xiàn)的一些苗頭性、傾向性問題，雖有一定敏感性，但對(duì)一些損害黨的形象和威信的言行警覺性不夠，監(jiān)控、制止yq信息傳播的方法措施較少。比如，對(duì)一些傳播的錯(cuò)誤思想和言論抵制不力，不能積極地開展批評(píng)，沒有挺身而出、以理服人的勇氣和自信。三是組織生活不夠嚴(yán)肅。在組織生活中，班子成員雖能夠客觀指出彼此之間存在的問題，但“好人主義”思想仍然存在，距離組織要求的“紅臉出汗”還有差距，一定程度上影響了所要達(dá)到的效果。在如何過好組織生活上“開動(dòng)腦筋”不多，形式上缺乏創(chuàng)新性。比如，開展黨組織生活時(shí)，大多局限于“三會(huì)一課”等傳統(tǒng)載體，停留在老辦法、舊模式上，難以激發(fā)起黨員干部參與熱情、干事創(chuàng)業(yè)的激情。
（四）在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面。一是干事氛圍不夠濃厚。一直以來，縣委領(lǐng)導(dǎo)班子著力營(yíng)造干部干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，但在強(qiáng)化問責(zé)、倒逼工作落實(shí)的大背景下，個(gè)別干部考慮困難多、考慮客觀多，缺少了應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。二是工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高�？h委始終認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)作出的決策部署，但個(gè)別班子成員結(jié)合實(shí)際思考研究不多，站得不高、看得不遠(yuǎn)，工作上還有前松后緊、深入扎實(shí)細(xì)致不夠等現(xiàn)象；面對(duì)繁重的工作任務(wù)時(shí)，個(gè)別干部存在畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài)，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性不足，滿足于不出錯(cuò)、過得去。比如，個(gè)別干部執(zhí)行信訪制度不到位，解決信訪案件不及時(shí)，導(dǎo)致部分“非訪”反彈，信訪形勢(shì)不容樂觀。三是基層黨建主體責(zé)任落實(shí)不到位。對(duì)抓好黨建工作特別是基層黨建工作，存在安排部署多、檢查落實(shí)少的問題，壓力傳導(dǎo)層層遞減的現(xiàn)象還沒有根本轉(zhuǎn)變，致使一些基層黨組織對(duì)黨建工作責(zé)任制落實(shí)不力，農(nóng)村基層黨組織書記政治理論和政策理論水平不高，村級(jí)組織后備干部培養(yǎng)、黨員發(fā)展有差距，基層黨建工作活力不足，整體水平不高。
（五）弛而不息糾正“四風(fēng)”問題方面。一是調(diào)查研究不夠深入。班子成員普遍深入基層、深入群眾調(diào)研不夠，到基層調(diào)研時(shí)，習(xí)慣按提前的安排路線走，看的大多是典型單位、重點(diǎn)工程，是特色突出、成效明顯的部分，一般不會(huì)主動(dòng)提出到有困難、有問題的鄉(xiāng)村、企業(yè)去調(diào)研。調(diào)研時(shí)督導(dǎo)多、靠前指揮少，提要求多、指導(dǎo)少。同時(shí)，事先打招呼、“被調(diào)研”現(xiàn)象仍然存在，調(diào)研路線、調(diào)研地點(diǎn)一般事先作了安排。二是“文山會(huì)海”沒有徹底解決。近年來，縣委領(lǐng)導(dǎo)班子不斷規(guī)范辦文辦會(huì)程序，在精簡(jiǎn)文件、壓縮會(huì)議方面取得較好成效，但還存在以文件落實(shí)文件、會(huì)議落實(shí)會(huì)議的現(xiàn)象；部分文件機(jī)械照搬照抄上級(jí)文件，結(jié)合**實(shí)際、聯(lián)系當(dāng)前現(xiàn)狀不足，影響了發(fā)文的針對(duì)性、指導(dǎo)性；部分工作發(fā)文或開會(huì)部署后，對(duì)貫徹落實(shí)情況督促檢查不到位，影響了政策和決策的落地，未達(dá)到下文或開會(huì)想要的效果，既耗費(fèi)了領(lǐng)導(dǎo)班子成員和其他領(lǐng)導(dǎo)干部的時(shí)間精力，又在無形中助長(zhǎng)了形式主義。
（六）在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面。一是庸懶散軟現(xiàn)象仍然存在。沒有真正把作風(fēng)建設(shè)作為自己的“責(zé)任田”和“份內(nèi)事”，對(duì)分管領(lǐng)域的黨員干部監(jiān)管、制約、監(jiān)督力度不夠，沒有堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求予以問責(zé)；指導(dǎo)分管工作時(shí)，抓業(yè)務(wù)工作多，抓黨風(fēng)作風(fēng)建設(shè)少。二是黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任履職不到位�？h委班子在廉潔自律、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”上，態(tài)度一貫是認(rèn)真的、堅(jiān)決的，但離高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求還有一定的距離，特別是對(duì)苗頭性、傾向性問題抓早、抓小不及時(shí)，對(duì)黨員干部的警示教育不嚴(yán)，個(gè)別干部嚴(yán)重違紀(jì)違法。三是自我約束不夠嚴(yán)格。平時(shí)滿足于對(duì)家人、身邊工作人員一般性的教育監(jiān)督，在從思想深處進(jìn)行根本性的教育引導(dǎo)上做得還有欠缺，對(duì)分管部門、人員存在的慵懶散浮拖問題指導(dǎo)、要求缺乏針對(duì)性；抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅(jiān)定，面對(duì)大是大非雖能堅(jiān)持原則、秉公辦事，但面對(duì)一些小事小節(jié)有“講情面、講關(guān)系、講義氣”的現(xiàn)象。
二、存在問題的原因分析
針對(duì)查擺出的問題，**縣委班子堅(jiān)持從認(rèn)識(shí)上看癥結(jié)，在思想上查根源，力求原因找得準(zhǔn)、根子挖得深。經(jīng)過深入查找，產(chǎn)生問題的原因主要有以下四點(diǎn)：
（一）理想信念有差距。當(dāng)前縣委班子存在的諸多問題，根本癥結(jié)在于世界觀、人生觀、價(jià)值觀上不同程度出現(xiàn)了偏差。部分班子成員理論學(xué)習(xí)或是為了應(yīng)付工作需要，或是為了進(jìn)行某一方面理論研究的需要，缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，甚至對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)滿足于記住 ……（未完，全文共6832字，當(dāng)前僅顯示2399字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣委常委會(huì)班子2018年民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料》）