開發(fā)區(qū)就業(yè)服務(wù)和人社局開展勞務(wù)協(xié)作脫貧工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、總體工作情況
（一）我區(qū)積極做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)脫貧管理系統(tǒng)信息核查維護工作
（二）落實就業(yè)扶貧措施
（三）就業(yè)幫扶成效
二、就業(yè)創(chuàng)業(yè)狀況
三、目前存在的問題及原因
（一）就業(yè)扶貧政策不到位
（二）就業(yè)缺乏理論知識和勞動技能
（三）政策宣傳落實不到位
四、下一步工作方向
（一）搶抓政策機遇，加大扶持力度，增強自身能力
（二）進一步加強培訓(xùn)，幫扶到位
（三）完善政策，精準扶貧，鼓勵農(nóng)村勞動力創(chuàng)業(yè)
（四）精準求進，勞務(wù)脫貧
……
開發(fā)區(qū)就業(yè)服務(wù)和社會保障局開展勞務(wù)協(xié)作脫貧工作總結(jié)

2017年，**經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)就業(yè)服務(wù)和社會保障局將勞務(wù)協(xié)作工作當成重中之重，把抓好貧困高校畢業(yè)生和農(nóng)村貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)列為第一任務(wù)，今年上半年以來，聯(lián)合市、**區(qū)共計舉辦了9場招聘會，其中舉辦勞務(wù)協(xié)作，精準扶貧專場招聘會2場，參加招聘人員4300余人次，參加招聘企業(yè)累計211家。開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班5期，其中專門為仁灣鄉(xiāng)鎮(zhèn)開班3期，培訓(xùn)總?cè)藬?shù)144人。目前達成就業(yè)意向的貧困人員14人，實現(xiàn)貧困人員就業(yè)60人。

一、總體工作情況

**經(jīng)開區(qū)轄區(qū)內(nèi)仁灣街道15個行政村2個社區(qū)，其中14個村有貧困人口，建檔立卡貧困人員262人，其中金臺村是重點扶貧村。已在8月底前將建檔立卡對象的信息全部采集并核實，農(nóng)村貧困勞動力已就業(yè)62人，新增農(nóng)村貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)40人，未就業(yè)人員其中有14人有就業(yè)意愿，有培訓(xùn)意愿32人，因多數(shù)貧困勞動力在家
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者認可，是通過就業(yè)幫扶助其脫貧，要讓被幫扶貧困勞動者了解接受了哪些幫扶，達到了怎樣的目標。第四個必須是要有材料支撐，包括貧困勞動者簽字（手�。┑膭趧雍贤蚴杖胱C明，貧困勞動者身份證復(fù)印件，貧困勞動者簽字（手�。┑膸头鲇涗浛ǎ毨謨缘�。

（三）就業(yè)幫扶成效。目前農(nóng)村貧困勞動力實現(xiàn)就業(yè)62人，其中通過創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，創(chuàng)業(yè)擔保，加強對貧困勞動力創(chuàng)業(yè)扶持，積極同企業(yè)增設(shè)就業(yè)扶貧崗位、與各縣區(qū)簽訂勞務(wù)協(xié)作對接機制，相關(guān)部門正在對幫扶對象的收入狀況、居住狀況進行評估，力爭實現(xiàn)我區(qū)就業(yè)脫貧目標。

二、就業(yè)創(chuàng)業(yè)狀況

開發(fā)區(qū)貧困村農(nóng)民就業(yè)以種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)和外出打工為主。從事第一產(chǎn)業(yè)所占比例46.13%，從事第二產(chǎn)業(yè)所占比例29.02%，從事第三產(chǎn)業(yè)所占比例24.85%。隨著大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的新形勢推動下，一些眼界開闊，頭腦靈活的農(nóng)民依托政府的優(yōu)惠政策和發(fā)展空間，選擇自主創(chuàng)業(yè)，逐漸涌現(xiàn)出一批“能人”和“小老板”，他們的發(fā)展不僅帶動了當?shù)亟?jīng)濟社會的發(fā)展，同時也吸納了一大批富余勞動力就地就業(yè)。

全區(qū)農(nóng)村勞動力目前大約有60余人在當?shù)刈灾鲃?chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)項目主要為養(yǎng)殖業(yè)（豬、牛、羊、雞、豪豬、野雞、兔子、魚、等）、種植業(yè)（經(jīng)果林、中藥材、蔬菜等）、商業(yè)服務(wù)業(yè)（小賣部、早餐店、農(nóng)家樂、小診所、幼兒園等）。

三、目前存在的問題及原因

（一）就業(yè)扶貧政策不到位

從事零售行業(yè)的個體工商戶都面臨一樣的困境，即村民購買力低，需求量小，市場空間有限。個體工商戶年收入一般只在2至5萬元左右。從事養(yǎng)殖、種植的農(nóng)戶，因缺乏資金支持，政策扶持，無法擴大規(guī)模。且缺乏專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)，養(yǎng)殖、種植對自然環(huán)境的依賴性較大。整體抗風(fēng)險能力較低，小規(guī)模的發(fā)展收益甚微。

（二）就業(yè)缺乏理論知識和勞動技能

無論是外出務(wù)工人員還是村內(nèi)靈活就業(yè)人員以及留守婦女，他們所受教育程度不高，也沒有經(jīng)過相關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn)。這一部分人員在就業(yè)方面還處于打工的初級階段，缺乏一技之長，大多靠體力掙錢，當他們體力優(yōu)勢一旦喪失就會失去就業(yè)能力。

（三）政策宣傳落實不到位

有些貧困村居民居住分散，外出務(wù)工人員較多，不易集中，這些對農(nóng)村工作政策的宣傳和落實大打折扣，致使許多農(nóng)民對就業(yè)創(chuàng)業(yè)及扶貧方面的政策知之甚少。

四、下一步工作方向

（一）搶抓政策機遇，加大扶持力度，增強自身能力

加大政府的扶貧資金投入，增強貧困對象自我發(fā)展的能力，同時通過其他相關(guān)政策扶持來進一步推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧工作。在農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展問題上，通過創(chuàng)業(yè)擔保貸款、職業(yè)技能培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)科普宣傳、傳統(tǒng)文化繼承等舉措，讓農(nóng)民在當?shù)胤N植養(yǎng)殖中和外出務(wù)工道路上實現(xiàn)自我價值的提升。

（二）進一步加強培訓(xùn)，幫扶到位

強化技能培訓(xùn)，提升就業(yè)素質(zhì)。對于具備創(chuàng)業(yè)條件、有志在家創(chuàng)業(yè)的，抓好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)輔導(dǎo)，提高創(chuàng)業(yè)能力；對年齡偏大、不愿外出的，可針對當?shù)貙嶋H，開展農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓(xùn)，提高生產(chǎn)技能，增強創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力。組織農(nóng)村貧困勞動力到定點培訓(xùn)機構(gòu)開展“訂單式”培訓(xùn)，促進貧困勞動力就業(yè)成功率。

（三）完善政策，精準扶貧，鼓勵農(nóng)村勞動力創(chuàng)業(yè)

支持農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)。依托開發(fā)區(qū)現(xiàn)有各類存量資源，整合創(chuàng)建一批農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園，強化財政扶持和金融服務(wù)。將農(nóng)民創(chuàng)業(yè)與發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟結(jié)合起來，大力發(fā) ……（未完，全文共2801字，當前僅顯示1781字，請閱讀下面提示信息。收藏《開發(fā)區(qū)就業(yè)服務(wù)和人社局開展勞務(wù)協(xié)作脫貧工作總結(jié)》）