——學習全國、青島兩級海關干部人事工作會議精神的體會
全國、青島兩級海關干部人事工作會議最近結束。海關總署黨組書記、署長牟新生同志指出:當前和今后幾年海關領導班子建設面臨又一次新老交替的高峰和后備不足的嚴峻形勢,要全面推進海關后備干部隊伍建設,這項工作關系大局、關系長遠,任務艱巨,必須以高度的政治責任感和歷史使命感抓緊抓實。李書玉關長更是對青島關區(qū)年輕干部的成長提出了殷切的希望。面臨如此機遇,廣大青年干部如何在建立現(xiàn)代海關制度的浪潮中建功立業(yè),實現(xiàn)人生的價值,這是我們每個中青年干部必須值得深思的。
對中青年干部的成長而言,良好的外部條件固然重要,但說到底還是要靠自己的努力,靠自己素質不斷的提高。_同志曾給青年同志四句贈言:“刻苦學習、勤奮工作、勇于創(chuàng)新、自覺奉獻”,這就是中青年干部成長的必由之路。我以為,我們除了要牢記_同志的教誨,年輕干部同志的成長,還要在“五個增強”上下功夫。
一、增強
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強法治意識。這是中青年干部的職業(yè)之基,立身之本。
法治意識,就是遵守黨紀國法,就是依法辦事。青年干部在工作中,應養(yǎng)成堅持原則不讓步,尊重法律維護法律的尊嚴,按章辦事,依法作為的
工作作風和習慣,從而受益終身。原則是我們黨和國家在長期的革命和建設中形成的最根本的規(guī)范,法律是對人們的最基本的要求。作為一個青年干部不僅要堅持、執(zhí)行相關原則和法律,更應成為堅持和執(zhí)行的模范。
遵紀守法,依法辦事,就是對自己從事的海關工作必須熟悉國家的有關政策,了解法律,弄懂法律,在業(yè)務上一定要作到過硬,不能渾渾噩噩,不懂裝懂。熟悉了黨紀國法,就要嚴格遵守,帶頭用法,守法。要在思想上時刻緊繃一根弦。那些徇私貪贓的領導干部,對黨的紀律和國家法律不是不知,不是不熟,就是一個“貪”字,使他們忘記了自己的身份,忘記了自己的職責,忘記了黨的原則,忘記了人民的利益。究其原因,就是宗旨意識淡薄,廉政意識喪失,法治意識缺乏,背棄了為人民服務的宗旨和共產(chǎn)黨員的理想信念,放棄了主觀世界的改造,把黨和人民賦予的權力變成了謀取私利的工具。黨紀國法在他們頭腦中淡薄了,取而代之的是權力濫用、生活享樂,最終走向犯罪,成了人民的罪人。這些都是中青年干部需要力戒的。
中青年干部必須增強遵紀守法的自覺性,一切都按黨紀國法、
規(guī)章制度辦事,一切都按規(guī)定要求操作,以身作則,以正祛邪,在依法_,建設社會主義法_家的進程中,真正起到生力軍的作用。
三、增強憂患意識!吧趹n患,死于安樂”,這是古往今來無數(shù)經(jīng)驗教訓
總結出來、提煉出來的警世良言。
憂患意識,就是居安思危,防患于未然,就是要有責任感。對一個政黨、一個_而言,居安思危,關系國家的興亡;對一個人尤其是領導干部而言,居安思危,關系事業(yè)和個人的成敗。面對已有的成績,只有永不滿足,始終把自己置于起跑線上,我們才會有創(chuàng)造更加輝煌偉業(yè)的強大精神支柱。偉人都提倡“多思”,就是要求我們思根本、思經(jīng)驗、思方向、思目標、思信心,同時也是要求我們思困難、思危險、思不足,提醒人們要有憂患意識,在成績面前要保持清醒的理智。
青年干部往往是志向遠大,想到一些更重要的崗位上去為人民服務,報效國家,展示自己的才華,這是無可厚非的,但同時,肩負的責任也重了。絕大多數(shù)同志能夠繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,奮發(fā)向上,做出了令黨和人民群眾滿意的成績。但也有一些同志一走上領導崗位,就開始松勁、泄氣,放松了對自己的要求,對自己的提拔重用自滿自足,盲目樂觀,一葉障目而不知不足;有的沾沾自喜,得意忘形,自命不凡;有的只想收獲,不愿付出,急功近利,心浮氣躁,患得患失;有的則追求安逸,貪圖享受,頹廢喪志,成天滿足于迎來送往,熱衷于吃吃喝喝,在不知不覺中走向了消沉和毀滅。
如果人一旦缺乏憂患意識,安于現(xiàn)狀,對自己身上的毛病和缺點視而不見,對自己分管的工作中的不足不以為然,不思進取,等待他的必然是被淘汰。因此中青年領導干部在各自的崗位上,一定要有一種崇高的歷史責任感、使命感,要有一種“如履薄冰,如臨深淵”的危機感,不能有絲毫的懈怠和放松,一定要有一種干不好工作、完不成任務有負于黨、有負于人民,有負于廣大群眾的憂患意識,不斷自我加壓,不斷把壓力轉化為新的動力和干勁,才能大展一番宏圖。
四、增強創(chuàng)新意識。這既是我們的工作取得更大成績的必要條件,也是為我們創(chuàng)造成長機遇的必要條件。
創(chuàng)新意識,就是解放思想,開拓進取,就是與時俱進,大膽探索。革命時代,開拓的是一條救國之路,創(chuàng)造的是一個平等_的世界;和平年代, ……(未完,全文共5530字,當前僅顯示1941字,請閱讀下面提示信息。
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