目錄/提綱:……
(一)對同志的批評意見
1、管黨治黨落實(shí)不到位
2、部分工作制度執(zhí)行不嚴(yán)格
3、黨規(guī)黨紀(jì)宣傳督導(dǎo)不夠
(二)對同志的批評意見、“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位
(三)對同志的批評意見
1、存在好人思想
2、“一崗雙責(zé)”落實(shí)不夠到位
(四)對同志的批評意見
1、把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面意識不強(qiáng)
2、推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)力度不夠
3、執(zhí)行紀(jì)律規(guī)矩不夠嚴(yán)
(五)對同志的批評意見
2、落實(shí)“兩個責(zé)任”監(jiān)督上存在缺位
3、存在好人思想
(六)對同志的批評意見
1、工作方法簡單
3、部分工作制度執(zhí)行不到位
(七)對同志的批評意見
1、遵守黨規(guī)黨紀(jì)不夠堅(jiān)決
2、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任還不夠具體
(八)對同志的批評意見、黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)不夠
(九)對同志的批評意見
1、對黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任認(rèn)識不夠
2、面對不良風(fēng)氣不能自覺批評抵制
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兩學(xué)一做黨風(fēng)黨紀(jì)民主生活會相互批評意見
(一)對同志的批評意見
1、管黨治黨落實(shí)不到位。作為縣委副書記、政府黨組書記,擔(dān)負(fù)著對政府部門黨規(guī)黨紀(jì)意識不強(qiáng)、不按黨規(guī)黨紀(jì)辦事的及時提醒糾正的重要職責(zé),但在具體工作中,有時礙于情面,對個別干部提醒不夠,管理不夠嚴(yán)格,存在失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。
2、部分工作制度執(zhí)行不嚴(yán)格。比如,到工作半年多來,除了對分管部門和部分局委進(jìn)行了
調(diào)研,大多縣直單位沒有走到,甚至對個別單位負(fù)責(zé)人還不能完全認(rèn)識;盡管對全縣個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了走訪調(diào)研,但大多是與鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行座談交流,沒有與所有班子成員、機(jī)關(guān)干部談心溝通,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子整體建設(shè)情況和工作情況了解不夠;全縣66個村,只是對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治重點(diǎn)村和6個貧困村實(shí)地察看的較多,大部分村莊至今還沒有走到。
3、黨規(guī)黨紀(jì)宣傳督導(dǎo)不夠。平時工作中,沒有把黨
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認(rèn)識不夠,認(rèn)為是風(fēng)氣使然、曇花一現(xiàn),采取了緘默、放任的態(tài)度。
(三)對同志的批評意見
1、存在好人思想。要求不高,批評不嚴(yán),效果不好。如,在擔(dān)任副書記,分管信訪穩(wěn)定工作時,對個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現(xiàn)比較嚴(yán)重的信訪問題,批評和處理不到位,造成各鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部對信訪工作重視不夠,矛盾未能及時有效化解。
2、“一崗雙責(zé)”落實(shí)不夠到位。對統(tǒng)戰(zhàn)部
黨風(fēng)廉政建設(shè)工作面上指導(dǎo)多,具體解決問題少。見
(四)對同志的批評意見
1、把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面意識不強(qiáng)。如,對黨員干部日常監(jiān)督特別是“八小時以外”監(jiān)督方法不多,手段缺乏,督查時松時緊,未形成常態(tài),對黨員干部中的不良風(fēng)氣和苗頭傾向制止不力,早發(fā)現(xiàn)早處置機(jī)制不完善,使一些違規(guī)違紀(jì)問題糾而復(fù)生。
2、推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)力度不夠。作為紀(jì)委書記,有時有好人主義思想,擔(dān)當(dāng)意識、責(zé)任意識有所弱化。比如對重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵崗位監(jiān)督不夠到位,查糾不夠及時,特別是對“一把手”的監(jiān)督還沒有制定出結(jié)合我縣實(shí)際的細(xì)則或辦法,一些重要崗位重要領(lǐng)域滋生腐敗的土壤和條件依然存在。
3、執(zhí)行紀(jì)律規(guī)矩不夠嚴(yán)。對查處的違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面問題,有顧慮整體形象的心理,通報(bào)曝光力度不夠,群眾參與不夠,查處的一般干部多,鄉(xiāng)科級干部少,“一把手”更少,對一些典型問題沒有做到硬起手腕點(diǎn)名道姓公開曝光。見
(五)對同志的批評意見。部分制度執(zhí)行不到位。存在機(jī)械照搬上級要求的現(xiàn)象,主動性、自覺性、積極性不夠,執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)不高,沒有完全以黨章黨規(guī)要求來嚴(yán)格約束自己。
2、落實(shí)“兩個責(zé)任”監(jiān)督上存在缺位。作為常務(wù)副縣長,對分管單位和聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部平時安排部署工作多,在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面教育強(qiáng)化不夠,抓廉政、抓作風(fēng)少,存在重工作、輕黨建的現(xiàn)象,主體責(zé)任有“讓路”于中心工作的跡象。
3、存在好人思想。對一些工作推進(jìn)不力的同志,認(rèn)為大家干工作不容易,不忍心批評問責(zé)。
(六)對同志的批評意見
1、工作方法簡單。由于
軍人出身,習(xí)慣于下命令,在接待信訪群眾時,耐心不夠,辦法不多,有急躁情緒。比如在對大善鎮(zhèn)大善信訪案件處理上,缺乏耐心。、創(chuàng)新意識不強(qiáng)。在民兵點(diǎn)驗(yàn)工作中,召集難、訓(xùn)練難、效果差的問題依然存在,年年都是老樣子,沒有新的變化和進(jìn)展。
3、部分工作制度執(zhí)行不到位。比如,對信訪穩(wěn)定工作參與少,不主動,情況摸得不透。在領(lǐng)導(dǎo)接訪中,對一些信訪案件注重批轉(zhuǎn),但是跟蹤督查少,效果不好。
(七)對同志的批評意見
1、遵守黨規(guī)黨紀(jì)不夠堅(jiān)決。比如,上級下來檢查工作,也能按照要求進(jìn)行招待,往往是為了感情,在接待標(biāo)準(zhǔn)上有就高不就低現(xiàn)象。
2、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任還不夠具體。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任還不夠具體。例如,上級下發(fā)的關(guān)于“兩個責(zé)任”相關(guān)文件,首先只是從文件表面上讀一讀,缺少認(rèn)真的研究和思考,沒有認(rèn)真進(jìn)行學(xué)習(xí)。其次提醒教育不夠,安排分管業(yè)務(wù)和廉政建設(shè)工作力量不平衡,平時業(yè)務(wù)工作抓的緊、抓的多,黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排較少,滿足于組織安排時對分管部門提出要求,對落實(shí)“一崗雙責(zé)”提醒的還不夠。
(八)對同志的批 ……(未完,全文共2587字,當(dāng)前僅顯示1644字,請閱讀下面提示信息。
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