目錄/提綱:……
一、以全新的視野認(rèn)識(shí)辦公室工作,不斷增強(qiáng)做好辦公室工作的責(zé)任感和使命感
二、以新的形象、新的作為,不斷開(kāi)創(chuàng)政府系統(tǒng)辦公室工作新局面
(一)帶頭做好“三個(gè)表率”,樹(shù)立辦公室良好形象
(二)嚴(yán)格遵循“四個(gè)堅(jiān)持”,努力提高工作質(zhì)量和效益
(三)努力提升“五種能力”,增強(qiáng)政府工作執(zhí)行力
三、以新的要求作為基本遵循,不斷完善和加強(qiáng)辦公室自身建設(shè)
……
在全州政府系統(tǒng)辦公室主任交流座談會(huì)上的講話
同志們:
經(jīng)州政府同意,今天召開(kāi)全州政府系統(tǒng)辦公室主任交流座談會(huì)。主要任務(wù)是,認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記在中央辦公廳座談時(shí)的重要
講話,以及省、州主要領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于做好辦公室工作的重要指示精神,
總結(jié)全州政府系統(tǒng)辦公室工作,研究新形勢(shì)下如何圍繞黨委、政府中心工作,進(jìn)一步提升辦公室的服務(wù)質(zhì)量和水平。**州長(zhǎng)對(duì)這次會(huì)議非常重視,會(huì)前對(duì)辦公室工作提出了具體的要求。
會(huì)議的前半部分,大家參觀了**東站,其目的是讓大家感悟一下,我們?cè)谕苿?dòng)工作中如何抓落實(shí)、抓協(xié)調(diào)、抓督導(dǎo),如何提高落實(shí)力、如何提高工作效率。剛才,部分縣(市)和州直部門(mén)作了很好的交流
發(fā)言,州政府幾位副秘書(shū)長(zhǎng)和有關(guān)同志就有關(guān)工作作了安排,**同志總結(jié)了2014年全州政府系統(tǒng)辦公室工作并對(duì)下步工作安排提出了要求,講得很好,我完全贊同。請(qǐng)大家認(rèn)真領(lǐng)會(huì),抓好落實(shí)。
一年來(lái),全州政府系統(tǒng)辦公室緊緊圍繞州委、州政府中心工作,服務(wù)大局,當(dāng)參謀、抓協(xié)調(diào)、搞服務(wù),勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),做了大量卓有成效的工作,發(fā)揮了運(yùn)轉(zhuǎn)中樞和參謀助手的作用。一是參謀助手作用得到發(fā)揮,以“文”輔政、以“言”輔政能力逐步得到提升。從2014年省政府辦公廳《錯(cuò)情通報(bào)》看,12期中我州僅有1篇公文存在錯(cuò)情被通報(bào),錯(cuò)誤率較低,在全省排第2位;全州政務(wù)信息工作在全省也排第2位,得到了州委、州政府主要領(lǐng)導(dǎo)的肯定。二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力不斷加強(qiáng),政府系統(tǒng)辦公室工作推進(jìn)緊張有序。20
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略977字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
的新要求。特別是去年5月8日,習(xí)近平總書(shū)記到中央辦公廳座談時(shí),對(duì)辦公室提出了“五個(gè)堅(jiān)持”,即:堅(jiān)持絕對(duì)忠誠(chéng)的政治品格,堅(jiān)持高度自覺(jué)的大局意識(shí),堅(jiān)持極端負(fù)責(zé)的
工作作風(fēng),堅(jiān)持無(wú)怨無(wú)悔的奉獻(xiàn)精神,堅(jiān)持廉潔自律的道德操守。這五個(gè)堅(jiān)持,可以說(shuō)是今后一個(gè)時(shí)期辦公室工作的基本遵循、基本定位和基本要求。
為了貫徹好這些要求,省委、州委分別召開(kāi)了全省黨委秘書(shū)長(zhǎng)(辦公室主任)會(huì)議。省委書(shū)記趙克志、州委書(shū)記龍長(zhǎng)春分別就黨委辦公室工作作了新的要求。趙克志書(shū)記要求,辦公室的同志要始終做到絕對(duì)忠誠(chéng),始終做到服務(wù)大局,始終做到極端負(fù)責(zé),始終做到無(wú)私奉獻(xiàn),始終做到廉潔自律。州委龍長(zhǎng)春書(shū)記在全州辦公室主任座談會(huì)上指出,辦公室要把“零失誤零差錯(cuò)”作為目標(biāo)追求,確保工作做到細(xì)致、精致、極致,并努力做好“五個(gè)模范”。即:堅(jiān)定信念、對(duì)黨忠誠(chéng),努力做政治可靠的模范;圍繞中心、服務(wù)大局,努力做履職盡責(zé)的模范;嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精,努力做極端負(fù)責(zé)的模范;勤奮敬業(yè)、無(wú)怨無(wú)悔,努力做無(wú)私奉獻(xiàn)的模范;嚴(yán)守底線、自我約束,努力做廉潔自律的模范。
這次會(huì)議召開(kāi)前,紅瓊州長(zhǎng)對(duì)政府系統(tǒng)辦公室也作了具體要求。她強(qiáng)調(diào),政府系統(tǒng)辦公室要做到“六個(gè)增強(qiáng)”,即增強(qiáng)公文
寫(xiě)作和出謀劃策能力;增強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)能力;增強(qiáng)信息處理能力;增強(qiáng)快速反應(yīng)能力;增強(qiáng)督促檢查能力;增強(qiáng)運(yùn)行保障能力。
實(shí)際上,趙書(shū)記的五個(gè)始終,龍書(shū)記的“五個(gè)模范”,向州長(zhǎng)的“六個(gè)增強(qiáng)”,都與習(xí)總書(shū)記的五個(gè)堅(jiān)持是一脈相通的,本質(zhì)要求是一致的。我個(gè)人的理解,中央、省、州領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室的要求,概括起來(lái)就定位之重、期望之高、要求之嚴(yán)。
定位之重,就是辦公室的地位非常重要,把辦公室擺在全局工作中的重要位置。就是習(xí)近平總書(shū)記講的,辦公室工作做好了,各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展也就有了可靠保證。說(shuō)具體一點(diǎn),就是要發(fā)揮參謀助手作用,為決策服務(wù)。
期望之高,就是辦公室工作要有高度的責(zé)任感,高效率開(kāi)展工作,高水平服務(wù)。這三句話說(shuō)起來(lái)容易,做起來(lái)非常難。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的變化,辦公室的工作手段、工作對(duì)象、工作隊(duì)伍都發(fā)生了一些新的變化,但工作性質(zhì)特點(diǎn)沒(méi)有變,職責(zé)使命沒(méi)有變,工作要求沒(méi)有變。
要求之嚴(yán),就是要求辦公室的同志要公正廉潔、兩袖清風(fēng),周密考慮、謹(jǐn)言慎行,勤奮好學(xué)、刻苦上進(jìn),做到習(xí)總書(shū)記講的,要“不自恃、不自負(fù)、不自詡、不自卑、不自以為是”。講黨性、懂規(guī)矩、守紀(jì)律。
中央、省委、州委主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)黨委辦公廳(室)作出的這些要求,同樣適合政府系統(tǒng)辦公室。政府系統(tǒng)辦公室同樣要學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好。當(dāng)前,政府的執(zhí)政理念、執(zhí)政方式和信息傳播手段等都在以不同的形式和方式發(fā)展變化,這對(duì)辦公室工作提出了新的更高的要求。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記等中央領(lǐng)導(dǎo)同志和省、州領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于辦公室工作的重要指示精神,內(nèi)化于心、外化于行,深學(xué)深悟、篤信篤行,自覺(jué)踐行“五個(gè)堅(jiān)持”,圍繞中心、服務(wù)大局,扎實(shí)工作,切實(shí)提高辦公室工作水平。
二、以新的形象、新的作為,不斷開(kāi)創(chuàng)政府系統(tǒng)辦公室工作新局面
當(dāng)前,全國(guó)經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新常態(tài),全省全州面臨既要趕又要轉(zhuǎn)的雙重任務(wù)。辦公室工作隨著新形勢(shì)新任務(wù)的不斷變化,黨委政府對(duì)辦公室工作也提出了新的更高的要求。政府系統(tǒng)辦公室要以?shī)^力拼搏、不斷創(chuàng)新的精神,帶頭做好“三個(gè)表率”、嚴(yán)格遵循“四個(gè)堅(jiān)持”、努力提升“五種能力”,不斷開(kāi)創(chuàng)辦公室工作新局面。
(一)帶頭做好“三個(gè)表率”,樹(shù)立辦公室良好形象。辦公室是政府對(duì)外的“窗口”,群眾對(duì)政府的印象如何,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的印象如何,很大程度上同辦公室的形象是密不可分的。因此,辦公室的同志特別是辦公室主任必須嚴(yán)格要求自己,始終堅(jiān)持講黨性、重品行、作表率。一是做團(tuán)結(jié)的表率。團(tuán)結(jié)出凝聚力、團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力、團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力。有的辦公室集體,存在“干的不如看的、看的不如算的、算的不如搗蛋的”,思想不統(tǒng)一,管理混亂,工作不僅沒(méi)有形成合力,反而拉后腿,伸拌腿。因此,辦公室主任要切實(shí)履行職責(zé),帶頭講團(tuán)結(jié),要識(shí)大體、顧大局,樹(shù)正氣,以身作則;干部職工在思想上要多交流,感情上多溝通,工作上多商量,充分發(fā)揮辦公室的整體作用,努力形成同心協(xié)力、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。二是做實(shí)干的表率。辦公室任務(wù)繁重、責(zé)任重大,需要的是默默無(wú)聞、任勞任怨、埋頭苦干。大家要把辦公室工作作為歷練人生的機(jī)會(huì),老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,以實(shí)實(shí)在在的成績(jī)、實(shí)實(shí)在在的作風(fēng)贏得領(lǐng)導(dǎo)信任、讓群眾滿意。有的辦公室主任習(xí)慣于坐而論道、遙控指揮,緊緊滿足于已開(kāi)會(huì)了、已發(fā)文了,工作沒(méi)有督促、沒(méi)有回音,工作不實(shí)、作風(fēng)不實(shí)。作為辦公室主任,要敢于擔(dān)當(dāng),敢于叫真,敢于負(fù)責(zé),不怕觸及矛盾和問(wèn)題,說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、出實(shí)招、求實(shí)效。三是做廉潔的表率。干部以身作則、廉潔自律,是干部最基本的行為準(zhǔn)則,也是干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)和道德準(zhǔn)則。辦公室工作長(zhǎng)期貼近領(lǐng)導(dǎo),不能認(rèn)為“機(jī)關(guān)牌子大、領(lǐng)導(dǎo)靠山硬”而有所依仗、有恃無(wú)恐,更不允許濫用領(lǐng)導(dǎo)和辦公室的名義謀取個(gè)人私利。
(二)嚴(yán)格遵循“四個(gè)堅(jiān)持”,努力提高工作質(zhì)量和效益。質(zhì)量和效率是衡量辦公室工作的兩項(xiàng)硬指標(biāo)。隨著行政管理向科學(xué)化、制度化、規(guī)范化的不斷邁進(jìn),辦公室的工作任務(wù)也日益繁重,要求越來(lái)越高。只有不斷提高辦公室 ……(未完,全文共7815字,當(dāng)前僅顯示2744字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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