目錄/提綱:……
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)拒腐防變的能力
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)
二是不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)
二、強(qiáng)化措施,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
一是落實(shí)責(zé)任,明確任務(wù)
二是開(kāi)展經(jīng)常性黨風(fēng)廉政建設(shè)教育
三是把廉政建設(shè)納入制度化軌道
四是深入實(shí)際,加強(qiáng)監(jiān)督檢查
三、認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)
(一)深入開(kāi)展“三亮三比三評(píng)”活動(dòng)和群眾路線(xiàn)教育調(diào)研活動(dòng),強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)
(二)著力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),不斷優(yōu)化學(xué)院師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)
1、加強(qiáng)調(diào)研,提出重點(diǎn),積極做好學(xué)院的師資隊(duì)伍建設(shè)工作
(三)著力加強(qiáng)人事工作管理的規(guī)范化,不斷完善人事管理制度,夯實(shí)人事管理基礎(chǔ)
1、制定和健全我院的人事管理制度,加強(qiáng)學(xué)院人事管理工作的規(guī)范化
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2013年度述職述廉述效報(bào)告
**職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處處長(zhǎng)
2013年度,自己能夠全面認(rèn)真地貫徹執(zhí)行黨的教育方針與學(xué)院制定各項(xiàng)規(guī)章、制度和政策,緊緊圍繞學(xué)院建設(shè)與發(fā)展兩大主題,忠實(shí)履行崗位職責(zé),勤奮工作,廉潔自律,確保本職工作的有序有效開(kāi)展,較好地完成了崗位職責(zé)所要求的各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)拒腐防變的能力
一年來(lái)始終堅(jiān)持以學(xué)習(xí)自警自勵(lì),以學(xué)習(xí)提高自我,以學(xué)習(xí)增強(qiáng)貫徹執(zhí)行
黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬列主義、_思想、_理論、“三個(gè)代表”重要思想和十八大精神、新《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》、中央“八項(xiàng)規(guī)定”等相關(guān)文件精神,以此不斷增強(qiáng)自己的政治理論水平和思想政治素養(yǎng)。二是不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)
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得體會(huì)交流活動(dòng),并結(jié)合典型案例,在本部門(mén)深入開(kāi)展了學(xué)習(xí)先進(jìn)典型和警示教育活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員干部的廉潔自律和遵紀(jì)守法意識(shí),提高了拒腐防變的能力。三是把廉政建設(shè)納入制度化軌道。針對(duì)本部門(mén)的行業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際情況,分析形勢(shì),制定措施,建立健全
規(guī)章制度,在部門(mén)內(nèi)部形成了一套行之有效的廉政建設(shè)制度,使下屬有令可行,有禁可止,規(guī)范約束了其行為,杜絕了“吃、拿、卡、要”等不正之風(fēng),從機(jī)制上保證了本部門(mén)的規(guī)范有序運(yùn)轉(zhuǎn)。四是深入實(shí)際,加強(qiáng)監(jiān)督檢查。定期不定期地深入本部門(mén),通過(guò)實(shí)地調(diào)查、座談、聽(tīng)
匯報(bào)等形式,摸準(zhǔn)吃透有關(guān)情況,掌握廉政建設(shè)第一手資料,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決了個(gè)別苗頭性、傾向性問(wèn)題,預(yù)防了違法違紀(jì)問(wèn)題和不正之風(fēng)現(xiàn)象的發(fā)生。
三、認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)
(一)深入開(kāi)展“三亮三比三評(píng)”活動(dòng)和群眾路線(xiàn)教育
調(diào)研活動(dòng),強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)。
認(rèn)真落實(shí)省、市有關(guān)“三亮三比三評(píng)”活動(dòng)和群眾路線(xiàn)教育調(diào)研活動(dòng)的安排部和署,在思想上興學(xué)重教,工作上樂(lè)于進(jìn)取,作風(fēng)上親力親為,深入教學(xué)一線(xiàn),了解師生服務(wù)需求,錘煉黨性,改進(jìn)作風(fēng),解難幫困,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),著力解決了一些教學(xué)一線(xiàn)服務(wù)對(duì)象最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的突出問(wèn)題,辦理了一些惠及服務(wù)對(duì)象的實(shí)事好事,實(shí)現(xiàn)情況在一線(xiàn)掌握、問(wèn)題在一線(xiàn)解決、工作在一線(xiàn)突出、業(yè)績(jī)?cè)谝痪(xiàn)體現(xiàn),積極為推動(dòng)學(xué)院事業(yè)快速穩(wěn)步發(fā)展、建設(shè)文明和諧校園、加快幸福**建設(shè)作出新的貢獻(xiàn)。
(二)著力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),不斷優(yōu)化學(xué)院師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
1、加強(qiáng)調(diào)研,提出重點(diǎn),積極做好學(xué)院的師資隊(duì)伍建設(shè)工作。2013年充分滿(mǎn)足教學(xué)、醫(yī)療工作需要,不斷優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
2、加強(qiáng)現(xiàn)有專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的進(jìn)修培訓(xùn)工作,實(shí)施現(xiàn)有富余專(zhuān)業(yè)專(zhuān)任教師的轉(zhuǎn)型培養(yǎng)。采取政策傾斜、資金扶持等辦法,按照處室工作需要和安排,鼓勵(lì)現(xiàn)有專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員積極參加進(jìn)修培訓(xùn),不斷提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),加快教師專(zhuān)業(yè)知識(shí)的更新。
3、為適應(yīng)市場(chǎng)對(duì)高級(jí)職業(yè)人才的需求,不斷加強(qiáng)學(xué)
院“雙師型”師資隊(duì)伍建設(shè)。一是積極鼓勵(lì)現(xiàn)有專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加跨專(zhuān)業(yè)、分類(lèi)別的專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)和職務(wù)晉升,逐步擴(kuò)大學(xué)院的“雙師型”教師隊(duì)伍;二是在建立起外聘兼職專(zhuān)家?guī)斓幕A(chǔ)上,逐步推行按需聘用、合約管理、注重實(shí)效的兼職教師管理模式,充分發(fā)揮外聘教師在我院專(zhuān)業(yè)建設(shè)、優(yōu)勢(shì)課程建設(shè)、學(xué)生實(shí)習(xí)與社會(huì)實(shí)踐指導(dǎo)等方面的作用;三是積極構(gòu)建起院內(nèi)教師和院外兼職教師指導(dǎo)、交流平臺(tái),不斷促進(jìn)我院專(zhuān)任教師在理論提高、實(shí)踐掌握等方面的提升。
4、積極構(gòu)建院內(nèi)外學(xué)術(shù)交流平臺(tái),活躍學(xué)院的學(xué)術(shù)科研氣氛,不斷推動(dòng)學(xué)院的科研水平建設(shè)。邀請(qǐng)資深教師和院外專(zhuān)家定期舉辦專(zhuān)題講座,不斷活躍學(xué)院的學(xué)術(shù)科研氣氛。
(三)著力加強(qiáng)人事工作管理的規(guī)范化,不斷完善人事管理制度,夯實(shí)人事管理基礎(chǔ)。
1、制定和健全我院的人事管理制度,加強(qiáng) ……(未完,全文共2371字,當(dāng)前僅顯示1507字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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