目錄/提綱:……
一、主要做法
一是吃透精神、準(zhǔn)確定位
一是緊密聯(lián)系中央和市委精神開展督導(dǎo)
二是與市委活動辦保持緊密聯(lián)系
二是規(guī)范程序、嚴(yán)格把關(guān)
一是方案制定關(guān)
二是必經(jīng)程序關(guān)
三是征求意見關(guān)
四是會議準(zhǔn)備關(guān)
五是會議質(zhì)量關(guān)
六是整改落實關(guān)
三是堅持標(biāo)準(zhǔn)、控制質(zhì)量
一是嚴(yán)格對表
二是分類指導(dǎo)
三是健全制度
二、主要體會
……
黨的群眾路線教育實踐活動市委督導(dǎo)組工作匯報
根據(jù)會議安排,我將市委第三督導(dǎo)組的工作做法和體會作簡要匯報。
一、主要做法
根據(jù)市委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的安排部署,我們負(fù)責(zé)對**等七個單位進行督導(dǎo)。半年多來,我們認(rèn)真履職,從嚴(yán)督促,務(wù)實指導(dǎo),七個單位36項專項治理、75項制度建設(shè)、516條意見建議已全部整改落實。
一是吃透精神、準(zhǔn)確定位。我們在工作中把握“二個緊密聯(lián)系、二個緊緊依靠”。一是緊密聯(lián)系中央和市委精神開展督導(dǎo)。通過對中央、市委有關(guān)文件和會議精神,特別是對習(xí)總書記系列
講話的學(xué)習(xí),我們對督導(dǎo)工作的認(rèn)識經(jīng)歷了學(xué)習(xí)、提高、深化的過程。上級精神為督導(dǎo)工作指引了方向。如,中央電視臺播出習(xí)近平同志在河北
調(diào)研的新聞后,督導(dǎo)組和各單位廳級領(lǐng)導(dǎo)及時觀看,第一時間觀看不了的,通過網(wǎng)絡(luò)收看進行補課。每次市委教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組會后,督導(dǎo)組都及時召集各單位活動辦主任和工作人員
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度不端正不能開。落實每位與會同志必須給每個成員提出一條以上意見要求,不讓與會者隨大流“飄”,影響會議的效果和嚴(yán)肅性。溝通不充分不能開。對談心談話情況進行深入了解,保證每個單位開展了二輪以上的談心談話。決心不堅定不能開。多次與單位一把手進行交換意見,使各單位一把手具有率先垂范,從嚴(yán)要求,正視問題,當(dāng)面批評別人和接受下級批評的勇氣和信心。班子成員缺席不能開。五是會議質(zhì)量關(guān)。按照全員參加、全程參與的要求,認(rèn)真參加各單位的
民主生活會,對民主生活會的程序、效果進行現(xiàn)場把控。對個別單位會上批評與自我批評環(huán)節(jié)提出的意見不深刻、及時作出糾正。對于每位班子成員
發(fā)言的質(zhì)量、效果進行當(dāng)場點評。對于二級單位或內(nèi)設(shè)處室按照優(yōu)先窗口單位、優(yōu)先重要處室、優(yōu)先群眾意見集中部門的原則,由組長或副組長到會指導(dǎo)并現(xiàn)場點評。六是整改落實關(guān)。對整改落實臺賬提出統(tǒng)一要求,將整改事項、主要措施、分管領(lǐng)導(dǎo)、整改責(zé)任人、完成時限、落實情況和銷號時間等內(nèi)容形式進行分類,一個問題一個序號、一個項目一張表。每周對上報的辦結(jié)事項進行審核,并隨機進行重點督導(dǎo)和抽查,確保整改質(zhì)量。
三是堅持標(biāo)準(zhǔn)、控制質(zhì)量。為使工作更具指導(dǎo)性、針對性,確保成效,我們根據(jù)督導(dǎo)單位的不同情況分類指導(dǎo)。一是嚴(yán)格對表。分步制定各環(huán)節(jié)督導(dǎo)方案,把工作任務(wù)、時間節(jié)點、具體有關(guān)要求制成表格,與活動辦要求的時限節(jié)點對表,實行掛圖作戰(zhàn)。如,把第三環(huán)節(jié)督導(dǎo)任務(wù)細(xì)分為13項,制定了《回頭看》和《整改落實、建章立制情況進度》二個專項督導(dǎo)方案。二是分類指導(dǎo)。在第一環(huán)節(jié),對重大問題和難點問題,廣泛聽取群眾意見,分清是非;在第二環(huán)節(jié),幫助班子和主要負(fù)責(zé)同志找準(zhǔn)問題,幫助班子成員樹立
對照檢查自己的信心,鼓勵干部群眾積極參與活動;在第三環(huán)節(jié),根據(jù)整改任務(wù)進度情況,采取重點督導(dǎo)與約談的形式,分別提出進度與質(zhì)量的要求。三是健全制度。實行任務(wù)交辦制。將每個環(huán)節(jié)工作任務(wù)細(xì)化為活動內(nèi)容、完成時限、上報材料、溝通事項等,提前制成任務(wù)交辦單下發(fā)各單位。健全工作報告制。在向活動辦報告一周督導(dǎo)工作的同時,把各單位一周活動一并報送。建立聯(lián)席會議制。不定期召集各單位活動辦主任、聯(lián)絡(luò)員開會,
匯報進度、交流經(jīng)驗、聽取意見、部署工作。重要事項重點督導(dǎo)。對重點工作,制定專項督導(dǎo)方案,明確督導(dǎo)時間、內(nèi)容、方式方法和需要提交的材料。活動中,督導(dǎo)組對“一把手”責(zé)任落實、“回頭看”情況、民主生活會準(zhǔn)備情況、支部生活會召開情況、整改落實情況等多項重點工作進行了專項督導(dǎo)。
二、主要體會
領(lǐng)導(dǎo)重視是督導(dǎo)工作的保障。單位領(lǐng)導(dǎo)重視和單位活動辦工作人員得力是開展好活動的保障。各單位一把手把活動牢牢抓在手上,責(zé)任擔(dān)在肩上,各項工作親自部署,對照檢查率先垂范,給督導(dǎo)工作以有力的支持。各單位活動辦對督導(dǎo)組提出的要求,能做到第一時間上報材料,對督導(dǎo)組修改的每份材料、每條意見,能督促班子成員認(rèn)真領(lǐng)會、切實修改,保證了活動的有序推進。
嚴(yán)肅認(rèn)真是督導(dǎo)工作的原則。嚴(yán)格是督導(dǎo)工作的生命線。只有督導(dǎo)組按照上級要求和順應(yīng)群眾期盼,對每項工作都嚴(yán)格掌控,對報送的每份材料都嚴(yán)格審核,對督導(dǎo)組每名成員都嚴(yán)格要求,不回避矛盾、不放過問題,做到胸中有數(shù),手中有尺,公道正派,忠誠履職,才能對上級負(fù)責(zé)、對質(zhì)量負(fù)責(zé)、對群眾負(fù)責(zé)、對干部負(fù)責(zé)。
方法創(chuàng)新是督導(dǎo)工作的關(guān)鍵。在活動開展過程中,督導(dǎo)組通過擴面談話,分類指導(dǎo)等有效方法, ……(未完,全文共2852字,當(dāng)前僅顯示1813字,請閱讀下面提示信息。
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