市煙草專(zhuān)賣(mài)局黨委班子群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定方面的情況
（一）執(zhí)行黨的政治紀(jì)律情況
（二）貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定情況
（三）領(lǐng)導(dǎo)班子需要說(shuō)明的其他事項(xiàng)
二、“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題
（一）形式主義方面1、理論學(xué)習(xí)抓得不夠
（二）官僚主義方面1、“官本位”思想存在
（三）享樂(lè)主義方面1、艱苦奮斗意識(shí)淡化
（四）奢靡之風(fēng)方面1、人情消費(fèi)時(shí)有發(fā)生
（五）聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”方面1、基層黨建水平有待提升
三、產(chǎn)生問(wèn)題的根源
（一）放松了堅(jiān)守理想信念
（二）放松了強(qiáng)化宗旨意識(shí)
（三）放松了黨性修養(yǎng)鍛煉
（四）放松了政治紀(jì)律約束
（五）放松了作風(fēng)建設(shè)要求
四、今后的努力方向和改進(jìn)措施
（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，筑牢思想防線
（二）牢記宗旨意識(shí)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)
（三）一線為民服務(wù)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)
（四）健全規(guī)章制度，權(quán)力關(guān)進(jìn)籠子
（五）踐行三嚴(yán)三實(shí)，提高服務(wù)水平
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市煙草專(zhuān)賣(mài)局(公司)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

按照省局（公司）黨組統(tǒng)一部署要求，自今年2月底，**市局（公司）黨委深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，以貫徹黨中央八條規(guī)定和行業(yè)有關(guān)規(guī)定為切入點(diǎn)，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，嚴(yán)格對(duì)照理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)四面鏡子，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，深入開(kāi)展“六查”，通過(guò)多方面征求意見(jiàn)、督導(dǎo)組談話提醒、班子成員自我剖析、成員之間互相談心等方式，認(rèn)真查找領(lǐng)導(dǎo)班子在形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題和不足，深刻分析了問(wèn)題產(chǎn)生的原因和危害，制定了下步努力方向和整改措施�，F(xiàn)將領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下：

一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定方面的情況

市局（公司）領(lǐng)導(dǎo)班子始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，自覺(jué)維護(hù)黨在職工群眾中的良好形象，保持了同職工群眾的血肉聯(lián)系、魚(yú)水深情。

（一）執(zhí)行黨的政治紀(jì)律情況。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線方針政策，全面學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記一系列重要講話、國(guó)家局和省局（公司）各種會(huì)議精神，始終在政治上、思想上、行動(dòng)上與中央和行業(yè)上級(jí)黨組織保持高度一致，在重大原則問(wèn)題上旗幟鮮明，確保了上級(jí)各項(xiàng)決策有效落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略969字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
央“八項(xiàng)規(guī)定”方面基本情況是好的，但也存在一些“四風(fēng)”方面的問(wèn)題和不足，特別是政治敏銳性、工作主動(dòng)性還不夠，各項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行落實(shí)需要進(jìn)一步嚴(yán)格，作風(fēng)改進(jìn)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

二、“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題

通過(guò)“面對(duì)面”聽(tīng)取意見(jiàn)、“背靠背”征集意見(jiàn)、“心貼心”交流意見(jiàn)，領(lǐng)導(dǎo)班子采取基層交叉調(diào)研、網(wǎng)上問(wèn)卷調(diào)查、召開(kāi)座談會(huì)、設(shè)置意見(jiàn)箱等多種形式，廣泛征集地方黨委政府、相關(guān)職能部門(mén)、直屬單位、干部職工、卷煙零售戶等多個(gè)層面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的意見(jiàn)建議，共收集意見(jiàn)建議188條。通過(guò)梳理和匯總，經(jīng)班子集體研究，涉及“四風(fēng)”問(wèn)題15條，其中形式主義方面5條，官僚主義方面5條，享樂(lè)主義3條，奢靡之風(fēng)2條；聯(lián)系服務(wù)群眾最后一公里方面4條。主要表現(xiàn)如下：

（一）形式主義方面 1、理論學(xué)習(xí)抓得不夠。八項(xiàng)規(guī)定前，班子對(duì)政治理論學(xué)習(xí)重要性認(rèn)識(shí)不夠，雖然制定了黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度，但執(zhí)行落實(shí)不到位，有時(shí)以工作忙為借口忽視理論武裝，不能夠及時(shí)學(xué)習(xí)黨的理論和做好工作所需要的知識(shí)。八項(xiàng)規(guī)定后，通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓學(xué)習(xí)、建立“黨員學(xué)習(xí)日”制度，理論學(xué)習(xí)氛圍得到一定加強(qiáng)，但也仍然存在著存在前緊后松、學(xué)習(xí)不深入的現(xiàn)象，有時(shí)學(xué)習(xí)時(shí)間不充分、內(nèi)容不系統(tǒng)，以個(gè)人自學(xué)代替集中學(xué)習(xí)；有時(shí)重形式而輕效果，滿足于文件看了、政策學(xué)了、心得寫(xiě)了，缺乏系統(tǒng)性研究、深層次思考，應(yīng)付場(chǎng)面，蜻蜓點(diǎn)水，淺嘗輒止，影響了理論學(xué)習(xí)的效果。 2、學(xué)以致用不夠到位。常常按部就班地學(xué)，上級(jí)安排學(xué)什么就學(xué)什么，不能創(chuàng)新地學(xué)、帶著問(wèn)題學(xué)，學(xué)而不思、學(xué)而不信，學(xué)而不用、學(xué)而不行，學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和實(shí)踐的自覺(jué)性還不夠高。有時(shí)學(xué)風(fēng)不夠端正，學(xué)用時(shí)有脫節(jié)，說(shuō)起來(lái)夸夸其談、頭頭是道，而忽略了實(shí)際情況、考慮得不夠周全，做起來(lái)問(wèn)題重重、難度加大，用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決問(wèn)題的能力還不夠強(qiáng)；有時(shí)理論學(xué)習(xí)不深入，面對(duì)問(wèn)題辦法少，無(wú)心也無(wú)力在實(shí)踐中運(yùn)用理論，碰到具體問(wèn)題無(wú)所適從，遇到突發(fā)事件束手無(wú)策。 3 、文風(fēng)會(huì)風(fēng)有待改進(jìn)。八項(xiàng)規(guī)定前，抓工作往往靠開(kāi)會(huì)、發(fā)文件，以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文件落實(shí)文件，會(huì)議過(guò)多過(guò)長(zhǎng)，文件、簡(jiǎn)報(bào)“滿天飛”，有的會(huì)議是務(wù)虛會(huì)，有的文件沒(méi)有實(shí)質(zhì)內(nèi)容，只注重形式和數(shù)量，文風(fēng)會(huì)風(fēng)不夠務(wù)實(shí)。八項(xiàng)規(guī)定后，我們嚴(yán)格控制會(huì)議和文件,堅(jiān)持“三多三少”轉(zhuǎn)變文風(fēng)會(huì)風(fēng)，即多開(kāi)務(wù)實(shí)的會(huì)、少開(kāi)務(wù)虛的會(huì)；多下基層一線、少下紅頭文件；多聽(tīng)口頭匯報(bào)、少看書(shū)面匯報(bào)。我們要求一般性會(huì)議不超過(guò)一個(gè)半小時(shí)，讓基層一線把更多精力用到抓落實(shí)上；提倡少發(fā)文、發(fā)短文，可以電話、網(wǎng)絡(luò)溝通的，盡量不發(fā)文件。盡管會(huì)風(fēng)得到明顯轉(zhuǎn)變，但由于慣性思維和工作方式，仍然存在文件過(guò)多過(guò)濫的問(wèn)題，各種方案、檢查、簡(jiǎn)報(bào)、匯報(bào)等材料繁多，使基層單位應(yīng)接不暇、疲于應(yīng)付，轉(zhuǎn)變文風(fēng)會(huì)風(fēng)亟待加強(qiáng)。 4、基層調(diào)研不夠深入。八項(xiàng)規(guī)定前，班子成員下基層相對(duì)較少，時(shí)常過(guò)年過(guò)節(jié)慰問(wèn)、調(diào)研一起搞，即使偶爾下去調(diào)研也是走馬觀花，浮于表面，坐在車(chē)上轉(zhuǎn)、隔著玻璃看，身下心不下。習(xí)慣于坐在辦公室研究政策、聽(tīng)取匯報(bào)，對(duì)于基層的呼聲和問(wèn)題，了解的不夠全面、把握的不夠準(zhǔn)確，出主意、做決策受主觀因素影響較大。八項(xiàng)規(guī)定后，我們建立領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系點(diǎn)制度，踐行“一線為民工作法”，到基層調(diào)研的次數(shù)多了，與一線員工交流的時(shí)間多了，了解基層實(shí)際情況的機(jī)會(huì)多了，有利于掌握真情況、發(fā)現(xiàn)真問(wèn)題，有利于班子科學(xué)決策、正確決策。但也存在著調(diào)研計(jì)劃性、針對(duì)性不強(qiáng)，基層單位不敢暴露問(wèn)題、不敢反映問(wèn)題的現(xiàn)象，影響了基層調(diào)研的效果。 5、督導(dǎo)落實(shí)不夠細(xì)致。習(xí)慣于定目標(biāo)、下任務(wù)、列計(jì)劃，有時(shí)有部署、不落實(shí)、無(wú)檢查，抓工作重形式不重實(shí)效、重安排不重過(guò)程、重問(wèn)題不重原因，缺乏解決突出矛盾和實(shí)際問(wèn)題的“韌勁”；有的工作存在走走形式、擺擺樣子、搞搞花架子的現(xiàn)象，過(guò)程管理跟不上、考核評(píng)價(jià)跟不上、獎(jiǎng)懲激勵(lì)跟不上，工作過(guò)程看上去紅紅火火，工作成效卻難以體現(xiàn)，浪費(fèi)了人力物力。比如我們的規(guī)范經(jīng)營(yíng)，會(huì)議開(kāi)了一個(gè)接一個(gè)，專(zhuān)項(xiàng)整治也搞了不少，底線講的明明白白，還是出現(xiàn)了這樣、那樣的問(wèn)題，只能說(shuō)明我們的一些工作落實(shí)還不到位，督導(dǎo)跟進(jìn)還不到位，需要我們?cè)谧ザ綄?dǎo)、抓落實(shí)上下大力氣。

（二）官僚主義方面 1、“官本位”思想存在。領(lǐng)導(dǎo)班子作為企業(yè)的決策層、領(lǐng)路人，應(yīng)當(dāng)牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，做到秉公用權(quán)、公正用權(quán)、為民謀利。由于黨性鍛煉、理論修養(yǎng)不夠，班子成員不同程度地存在“官氣足”、“架子大”、“要面子”等現(xiàn)象，群眾觀、權(quán)力觀和價(jià)值觀有所偏差，深入基層少，走進(jìn)群眾少，在對(duì)待群眾問(wèn)題上產(chǎn)生不良習(xí)氣。班子成員主動(dòng)與職工交流不多，面對(duì)面談心更少，對(duì)職工思想動(dòng)態(tài)關(guān)注不夠、對(duì)生活上的困難掌握不足，職工幫扶幫助還不到位，與干部職工形成一定的距離感。 2、班子協(xié)作有待加強(qiáng)。在涉及企業(yè)發(fā)展藍(lán)圖的制定中，領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)戰(zhàn)略性、全局性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性規(guī)劃集體研究探討還不夠。由于班子成員忙于各自分管業(yè)務(wù)，過(guò)度關(guān)注自身分管業(yè)務(wù)，工作中有時(shí)缺乏主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)，“工作撞車(chē)”、“推諉扯皮”的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。對(duì)待其他領(lǐng)導(dǎo)分管業(yè)務(wù)“事不關(guān)己、高高掛起”，提出建設(shè)性的意見(jiàn)建議較少，有時(shí)存在著各自為政、配合較少的問(wèn)題，影響了 ……（未完，全文共9960字，當(dāng)前僅顯示2720字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市煙草專(zhuān)賣(mài)局黨委班子群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料》）