鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、自我對照與剖析
（一）形式主義方面
1、學風不扎實，不深入，接受新事物、開創(chuàng)新局面的能力不強
2、工作重形式、輕實效，工作目的性不強
3、作風不扎實，力度輕
（二）官僚主義方面
1、脫離群眾，不接地氣
2、宗旨意識不夠強，缺乏服務意識
（三）享樂主義方面
2、紀律要求不夠嚴謹
3、追求舒適安逸，不愿意吃苦受累
（四）奢靡之風方面
1、對自己要求不夠嚴格，落實禁止大吃大喝方面做得不夠
2、節(jié)儉意識不強，有時存在浪費公共財物現象
二、原因分析
（一）理想信念不堅定
（三）黨性修養(yǎng)不夠
一是自己在堅持黨的思想路線上還是有一定差距
（五）創(chuàng)新意識不足
三、今后努力方向和整改的主要措施
（一）樹立良好的學習理念,不斷提高政治理論素質和業(yè)務水平
（二）切實加強班子建設，努力提高領導水平
（三）深入基層調查研究，不斷創(chuàng)新工作方法
（四）堅持慎微慎獨，加強廉潔自律
（五）加大責任追究
（六）加強監(jiān)督檢查，形成長效機制
……
鎮(zhèn)干部對照檢查材料
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部黨的群眾路線教育實踐活動對照檢查材料
2014年6月0日

根據鎮(zhèn)黨委統一安排部署，聯系自己的思想和工作實際，重點查找自己在“四風”方面存在的問題及根源，深入對自身存在問題的原因進行了更深層次的剖析，做到查擺問題準，原因分析透、整改措施實，達到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。
下面，將我自身查擺“四風”情況匯報如下：
一、自我對照與剖析
（一）形式主義方面
1、學風不扎實，不深入，接受新事物、開創(chuàng)新局面的能力不強。比如在學習中有時講表面文章，存在厭倦情緒，不深不透效果差，蜻蜓點水，對知識一知半解，參加集中學習有時存在應付思想，為了做筆記而做筆記，把筆記字數當作完成學習的標準，沒有真正做到學知合一，融會貫通，自我學習又不能做到持之以恒，以致于自身的理論水平和業(yè)務能力提高緩慢。
2、工作重形式、輕實效，工作目的性不強。比如，在工作中有時為了追求形式而忽視了實際內容，沒有把作如何提高工作實效放在首位
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，對自己的要求也存在差距，有時未能按照要求按時到崗，履行請假手續(xù)方面做得也不夠，有時也存在下班回城走讀現象。
3、追求舒適安逸，不愿意吃苦受累。比如，認為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作繁冗瑣碎，比較艱苦，總想著調回城里工作。平時在食堂吃飯時，就想吃點細糧，想吃點好菜，下鄉(xiāng)調研時能坐車就坐車，不愿多走路，艱苦樸素的精神逐漸淡化。
（四）奢靡之風方面
1、對自己要求不夠嚴格，落實禁止大吃大喝方面做得不夠。比如，工作多年了，同事、朋友之間有時礙于情面，之前也參加一些宴請活動，雖然不是高檔消費，但也助長了大吃大喝的不正之風。
2、節(jié)儉意識不強，有時存在浪費公共財物現象。比如冬季長時間用電暖氣取暖，有時候人不在辦公室了，電暖氣還開著，浪費了電能。打印文件時，沒有雙面打印，印錯時隨手就把紙張扔掉，沒有節(jié)儉意識。
二、原因分析
以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：
（一）理想信念不堅定。近些年，由于系統的學習不夠，缺乏經常性的反思，思想覺悟水平有所下降，對自身的要求也有些放松。同時，由于近幾年的工作得到了上級領導的多次肯定，因此心理上有驕傲情緒，產生了比上不足比下有余的心態(tài)，在實際工作中就有了不思進取，不求上進，甚至懶惰的表現，就有了被動接受工作，隨大流的行為，就有了應付差事的形式主義、官僚主義的一些表現。
(二)宗旨意識不強。在與時俱進地強化宗旨意識，“聽黨指揮、服務群眾”方面做得不夠。深入基層了解情況、解決實際問題不多，存在“緩口氣”的想法，有“享樂”傾向，因此考慮個人安逸多了一些，考慮疾苦少了一些。久而久之對呼聲、疾苦了解不夠全面，解決困難、處理問題也不及時。研究解決一些矛盾和問題，實事求是、群眾路線堅持得不徹底。有時認為反映的難點問題，帶有一定個性的問題，按個案處理的多，沒有很好地針對個性問題，放下身段、沉到基層去。
（三）黨性修養(yǎng)不夠。這些年來自己的政治理論學習有所放松，往往滿足于一知半解，不求甚解，對黨的最新理論、路線、方針、政策的領會不深刻不全面，因此在實際工作中就與黨的期望與要求形成差距。對自己要求時緊時松，有時認為是小節(jié)，只要不是原則性的問題就聽之任之，有時認為無論自己多么努力的工作，都不可能使每個服務對象都滿意，因此對工作不去追求精益求精，不主動去思考去調研去想辦法，導致思想上有滑坡現象。
(四)忽視政治紀律約束。群眾實踐活動使我認識到：一是自己在堅持黨的思想路線上還是有一定差距。在“一切從實際出發(fā)、實事求是”上做得不夠。自己在“四風”方面存在的問題，就是沒有很好地堅持“一切從實際出發(fā)、實事求是”，致使偏離正確的價值觀。二是認為工作中存在“只要能促進發(fā)展，就大膽做”的思想，未能全面地、準確地、及時地執(zhí)行好黨的政治紀律，忽視了我們每個具體的行動都有可能大影響到“黨風”、小影響到“作風”的高度考慮。
（五）創(chuàng)新意識不足。自己雖然能夠在完成本職工作上動腦筋、想辦法，既力爭完成工作，也有一些創(chuàng)新的舉措，但是通過認真剖析后認識到，自己的創(chuàng)新意識還不夠強，創(chuàng)新的思路還不夠寬，層次還不高，如何學習借鑒他人好經驗、好做法研究的還不夠，有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現象。尤其是在新形勢下的黨風廉政建設和反腐敗工作上，查辦案件工作缺乏主動性，拓寬案源線索力度不夠；紀檢監(jiān)察工作樹典型創(chuàng)特色的層次、力度與上級要求有差距。
三、今后努力方向和整改的主要措施
（一）樹立良好的學習理念,不斷提高政治理論素質和業(yè)務水平。以貫徹落實黨的十八大精神、開展黨的群眾路線教育實踐活動為契 ……（未完，全文共3847字，當前僅顯示1943字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個人對照檢查材料》）