目錄/提綱:……
一、院領(lǐng)導(dǎo)班子遵守黨的政治紀(jì)律情況
二、貫徹中央八項規(guī)定和省、市、縣里有關(guān)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況
一是切實改進(jìn)調(diào)查研究
二是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變文風(fēng)
三是精簡會議活動,嚴(yán)格控制會議活動的數(shù)量、規(guī)模和時間
四是改進(jìn)公務(wù)接待
五是厲行勤儉節(jié)約,節(jié)約用水用電
六是改進(jìn)工作作風(fēng)
三、院領(lǐng)導(dǎo)班子聚焦四風(fēng)方面查找的突出問題
(一)形式主義方面
(二)官僚主義方面
(三)享樂主義方面
(四)奢靡之風(fēng)方面
四、存在問題的原因分析
(二)領(lǐng)導(dǎo)班子宗旨意識和群眾觀點不強
(三)領(lǐng)導(dǎo)班子安于現(xiàn)狀,缺乏創(chuàng)新思維
五、今后的努力方向和改進(jìn)措施
(一)要進(jìn)一步強化理論學(xué)習(xí),增強理論素養(yǎng),將班子打造成為學(xué)習(xí)型組織
(二)要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),力戒形式主義,主觀主義和好人主義
(三)解放思想,增強工作創(chuàng)新的能力
(四)保持清正廉潔,增強拒腐防變的能力
……
縣人民醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子群眾路線教育實踐活動對照檢查材料
根據(jù)中央、省、市、縣委統(tǒng)一部署,縣醫(yī)院按照教育實踐活動的要求和時間安排,院領(lǐng)導(dǎo)班子在認(rèn)真進(jìn)行各項專題學(xué)習(xí)和“六個一”活動的基礎(chǔ)上,采取多種方式,聽取群眾意見、建議,通過采取基層走訪、召開群眾座談會、發(fā)放征求意見函、個人交心談心等多種征求方式相結(jié)合,實現(xiàn)了征求意見全覆蓋。從總體情況來看,群眾普遍認(rèn)為縣醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部個人主流是好的,但在“四風(fēng)”方面不同程度存在一些問題。對此,縣醫(yī)院召開專題討論會,
對照檢查,剖析成因,并按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,進(jìn)一步明確了加強改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的努力方向與
整改措施,F(xiàn)將醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查情況
匯報如下:
一、院領(lǐng)導(dǎo)班子遵守黨的政治紀(jì)律情況
我院黨委始終堅持從維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一的高度出發(fā),充分認(rèn)識遵守黨的政治紀(jì)律的極端重要性;始終把遵守黨的紀(jì)律作為開展一切工作的政治準(zhǔn)則,在思想、行動上,堅定不移地
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糾,在全院大力倡導(dǎo)艱苦奮斗的精神、文明節(jié)儉的意識、健康向上的風(fēng)尚、清正廉潔的風(fēng)氣、親民務(wù)實的作風(fēng),并帶頭做到以下幾點:
一是切實改進(jìn)調(diào)查研究。即注重
調(diào)研效果,改進(jìn)調(diào)研作風(fēng)。二是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變文風(fēng)。嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量和篇幅。三是精簡會議活動,嚴(yán)格控制會議活動的數(shù)量、規(guī)模和時間。四是改進(jìn)公務(wù)接待。簡化接待工作,嚴(yán)格控制活動經(jīng)費。五是厲行勤儉節(jié)約,節(jié)約用水用電。六是改進(jìn)
工作作風(fēng)。進(jìn)一步明確工作職責(zé),強化工作責(zé)任,提高工作質(zhì)量、辦事效率和決策效率。七是制定并完善醫(yī)院有關(guān)
規(guī)章制度,建立“長效機制”,切實增強黨員干部工作的自覺性和緊迫感,以干部作風(fēng)的改進(jìn)和工作水平的提升推動各項工作更好更快發(fā)展。
三、院領(lǐng)導(dǎo)班子聚焦四風(fēng)方面查找的突出問題
活動以來,縣醫(yī)院黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子按照群眾路線教育實踐活動的要求,根據(jù)各方面征求和收集到的意見建議,對照黨章,對照黨的紀(jì)律、改進(jìn)作風(fēng)要求,經(jīng)過全面擺查、認(rèn)真反思、深刻剖析,認(rèn)識到“四風(fēng)”方面存在以下突出問題:
(一)形式主義方面
1、學(xué)習(xí)實效性不強。主要表現(xiàn)在大多是圍繞文件學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠。
2、檢查考核評比多,調(diào)查研究不深入,抓決策落實缺乏“釘釘子”精神,文山會,F(xiàn)象沒有得到有效根治。
。ǘ┕倭胖髁x方面
1、主要表現(xiàn)在相互配合來共同完成某一項具有全局性的工作時,各臨床科室、部門協(xié)作、配合不夠好。
2、班子成員間、領(lǐng)導(dǎo)和職工之間缺乏思想問題上的交流溝通。
3、搞好人主義,不敢碰硬,遇到問題繞道走,處理問題失原則,寧可誤事,不愿意得罪人。
。ㄈ┫順分髁x方面
1、安于現(xiàn)狀、貪圖安逸,缺乏憂患意識和創(chuàng)新精神,很少把主要精力和時間花費在對全局工作的發(fā)散思維和突破發(fā)展上。
2、部分人員上班期間辦私事;上下班公車接送問題。
(四)奢靡之風(fēng)方面
1、公務(wù)接待上級領(lǐng)導(dǎo)或者上級單位仍存在超標(biāo)接待問題。
四、存在問題的原因分析
。ㄒ唬╊I(lǐng)導(dǎo)班子馬克思主義的權(quán)力觀樹立得不夠牢,公仆意識、服務(wù)意識還不夠強,政治理論修養(yǎng)有待提高。 沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個重要的位置,在學(xué)習(xí)上存在著一定的片面性,缺乏對理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)研究和深刻理解。不夠重視理論對實踐的指導(dǎo)作用,學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性、實效性。
。ǘ╊I(lǐng)導(dǎo)班子宗旨意識和群眾觀點不強
沒有從思想深處徹底解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題,在工作中未能始終堅持把服務(wù)人民群眾作為出發(fā)點和落腳點。在平時工作時存在重指導(dǎo),輕調(diào)研的問題。認(rèn)為每一項工作都有專人負(fù)責(zé),不必每項工作都親力親為,班子均存在著缺乏深入基層,實地考察的那么一份誠意和執(zhí)著。工作中領(lǐng)導(dǎo)班子缺乏互相交流,導(dǎo)致決策效率不高,遇到問題,怕得罪人,處理問題失原則,搞好人主義。
。ㄈ╊I(lǐng)導(dǎo)班子安于現(xiàn)狀,缺乏創(chuàng)新思維。
以事務(wù)工作代替政治歷練和黨性鍛煉,使各自的黨性修養(yǎng)減弱了,對本人的要求放松了,考慮個人的榮辱進(jìn)退多了,考慮群眾利益和全局利益少了,致使工作有時不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽略了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
。ㄋ模╊I(lǐng)導(dǎo)班子在嚴(yán)格自律方面,缺少時刻自省、自查的危機意識,缺少自我約束、自我監(jiān)督的自律意識。
在公務(wù)接待、吃請等問題上,離上級黨組織的要求和群眾期盼還有一定差距,沒有真正在思想上筑起有效 ……(未完,全文共3744字,當(dāng)前僅顯示1891字,請閱讀下面提示信息。
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