目錄/提綱:……
2、加強黨性修養(yǎng),做到“講誠信、懂規(guī)矩、守紀律”的表率
二、“四風”方面存在的突出問題
1、在形式主義方面存在的問題
2、在官僚主義方面存在的問題
3、享樂主義上存在的問題
4、奢靡之風上存在的問題
三、“四風”問題的根源
1、思想武裝有所放松
2、宗旨意識有所淡薄
3、制度執(zhí)行還不夠嚴
……
市政府領(lǐng)導班子開展黨的群眾路線教育實踐活動對照檢查報告
根據(jù)中央、省、市委開展黨的群眾路線教育實踐活動的部署,市政府黨組班子認真學習習近平總書記系列
講話和中央文件精神,以為民務實清廉為主要內(nèi)容,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,緊密結(jié)合自身思想、工作和生活實際,認真查擺“四風”問題。結(jié)合各自包保的重點企業(yè)、重點項目,通過召開座談會、個別訪談、舉辦集中培訓班等形式,面對面與基層干部群眾交流,查找問題,征求對市政府領(lǐng)導班子和個人的意見建議共**條。
對于這些意見和建議,班子成員堅持邊學邊征求意見邊改進工作,及時有效解決班子集體和個人存在的問題和群眾反映強烈的突出問題。對于需要專項治理的問題,結(jié)合各自分工,牽頭成立專項整治小組,集中治理,初步完成了等方面項問題的整改,收到了一定效果。
政府黨組班子成員通過學習、查擺、對照,充分挖掘個人和班子工作、學習、生活中在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等方面存在的突出問題,剖析產(chǎn)生問題的原因,明確了今后的
整改措施和努力方向。
一、班子作風建設的基本情況
1、嚴守黨的政治紀律,在思想、政治、行動上自覺與中央保持高度一致。
習近平總書記在十八屆中央紀委第二次全會上指出,政治
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略890字,正式會員可完整閱讀)……
”, 要求別人做到的,自己帶頭做到;要求別人不做的,自己帶頭不做?沟米≌T惑、管得住小節(jié),勤政廉政、干事干凈,真正做到紀律面前人人平等、遵守紀律沒有特權(quán)、執(zhí)行紀律沒有例外。3、認真落實中央八項規(guī)定、省十項規(guī)定及我市實施辦法。
中共中央《十八屆中央政治局關(guān)于改進
工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》和中共遼寧省委《關(guān)于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的十項規(guī)定》出臺一年多來,我們始終高度重視,不折不扣地加以落實,取得了一定的工作成效。嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定,按照規(guī)定配備住房、車輛,在生活待遇上不超標、不越線。市委市政府聯(lián)合制定下發(fā)《貫徹落實中共遼寧省委<關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的十項規(guī)定>實施辦法》在改進調(diào)查研究、精簡會議和文件簡報、規(guī)范出訪活動、改進新聞報道、加強督促檢查等五個方面提出27條具體措施,市政府領(lǐng)導班子成員認真貫徹執(zhí)行,嚴格監(jiān)督檢查。下基層
調(diào)研線路科學、樸素務實;出訪招商輕車簡從、注重統(tǒng)籌;會議、文件、新聞報道嚴控數(shù)量、注重質(zhì)量;監(jiān)督檢查具體可行、責任明確。自覺遵守廉潔從政的有關(guān)規(guī)定,嚴格執(zhí)行公務接待標準和個人工作生活待遇規(guī)定,帶動了政府系統(tǒng)作風轉(zhuǎn)變。2013年,全市會議費、公務接待費、因公出國(境)費支出同比減少萬元,下降%。其中:會議費下降%;公務接待費下降%,因公出國(境)費下降%,全市政風行風呈現(xiàn)新氣象。
市政府領(lǐng)導班子成員在“人情消費”、職務消費、“三公”經(jīng)費開支、公務用車、本人住房和辦公用房、子女就業(yè)、參加項目開竣工儀式以及各類節(jié)慶活動等方面,嚴格按規(guī)定執(zhí)行,沒有出現(xiàn)問題。
二、“四風”方面存在的突出問題
我們深刻認識到,“四風”問題在政府班子成員身上也不同程度存在,通過認真查擺班子在“四風”方面存在的問題梳理如下。
1、在形式主義方面存在的問題。
“為政貴在行,以實則治,以文則不治”。形式主義是一種只看現(xiàn)象、不看本質(zhì),只講究外在形式、不注重實質(zhì)內(nèi)容的思想方法和工作作風。它讓一切工作變味走樣,最后實事泡湯、好事辦砸,消耗大量人力物力財力,傷害群眾感情,損害政府形象。
一是調(diào)查研究不夠深入、不夠全面。為學習經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的先進經(jīng)驗,為了招商引資,到外省市調(diào)查研究的多,到縣區(qū)、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研少,接觸社區(qū)、鄉(xiāng)村干部和工人群眾少。市領(lǐng)導都有重大項目、工業(yè)企業(yè)包保的分工,工作中雖然跟基層企業(yè)接觸的多,但是對其存在的問題剖析的少,在調(diào)研中聽取介紹情況、
匯報業(yè)績的時間多,聽取意見、查擺問題的時間少。調(diào)研中有時走的路線、看的點、見的人、聽的匯報是事先安排好的,可能看的不夠深、聽得不夠細。調(diào)研工作不全面、不深入,存在工作針對性不強等問題。
二是工作落實力度不夠、監(jiān)督問責不嚴格。在深入基層指導工作上,缺乏推進落實的針對性和有效性。在利用區(qū)位資源優(yōu)勢做大做強區(qū)域經(jīng)濟方面還存在欠缺,招商引資軟環(huán)境還存在一些問題。在簡政放權(quán)、行政審批改革工作中,我們采取了一系列辦法,但仍有提升空間。這些反映出我們重決策,輕落實;重部署,輕檢查;重匯報,輕監(jiān)督,及時解決問題的能力還不夠強。對個別地區(qū)、個別部門干部存在的被動消極、不思進取、不愿負責、不敢擔當、工作不努力等問題,我們原諒遷就的多,批評教育、糾正處理的少;得過且過的多,行政問責的少。
三是對文山會海整治不力。我們嚴格控制會議的次數(shù)和規(guī)模,能減的減、能合并的合并、盡量統(tǒng)籌協(xié)調(diào),降低會議和文件規(guī)格,提升會議效果和發(fā)文質(zhì)量。但是對文山會海整治停留在對細節(jié)的修補之上,缺乏制度層面的解決方案。在方式上存在對網(wǎng)絡、電視、電話、傳真等現(xiàn)代通訊設備利用不充分問題,基層單位參會成本高,收文、落實會議精神效率低的問題沒有根本解決。
四是對招商中出現(xiàn)的問題糾正不及時。招商引資是推進鞍山經(jīng)濟發(fā)展的重要支柱,在招商工作中,我們還有一些問題糾正不夠及時。存在項目跟進不夠、落得不實;招商回訪率低、項目落地少;爭取國家和省里重大項目數(shù)量較少;招商隊伍素質(zhì)還有待提高,人員獎勵機制不健全等問題。在招商過程中還存在克勤克儉做的不夠的問題。
2、在官僚主義方面存在的問題。
官僚主義是一種以官為本、當官做老爺,背離黨性、脫離群眾、脫離實際的思想意識和工作作風。官僚主義是黨群干群關(guān)系的天敵,危害黨的事業(yè),影響黨和政府的形象!笆煜抡撸涿褚;失其民者,失其心也”,官僚主義主要體現(xiàn)在存在惰政思維、權(quán)力觀念錯位、與群眾路線背道而馳。
一是對有的地方經(jīng)濟數(shù)據(jù)不實、相互矛盾等問題失察。面對當前經(jīng)濟下行壓力巨大的嚴峻形勢,市政府特別注重對當前經(jīng)濟形勢的分析和掌握。特別是對主要支撐性指標數(shù)據(jù),更摳的細之又細,并嚴格按照省委省政府和市委的要求,確保上報指標數(shù)據(jù)真實準確,擠干水分。但在工作中, ……(未完,全文共7116字,當前僅顯示2499字,請閱讀下面提示信息。
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