目錄/提綱:……
一、各項工作目標任務完成情況
(一)、城鎮(zhèn)及農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、培訓工作
(二)、城鄉(xiāng)居民社會保險工作
(三)、農(nóng)工養(yǎng)老保險工作
(四)、其他工作
二、具體做法
三、明年的工作打算
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)2013年人力資源和社會保障工作總結(jié)和2014年人社工作計劃
**鎮(zhèn)2013年人力資源和社會保障工作總結(jié)
2013年,在市人社局的大力支持下,我鎮(zhèn)緊緊圍繞市局年初下達的工作目標任務,以服務市重點企業(yè)組織
農(nóng)村富余勞動力參聘或開展農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓為重點,很抓了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險續(xù)保繳費等三項社會保險工作,轉(zhuǎn)好地完成了各項工作目標任務。現(xiàn)將各項工作目標任務完成情況報告如下:
一、各項工作目標任務完成情況
。ㄒ唬⒊擎(zhèn)及農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、培訓工作
1、服務市重點企業(yè),組織輸送農(nóng)村富余勞動力參加市重點企業(yè)招聘會參聘人數(shù)50
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略464字,正式會員可完整閱讀)……
0%。新增擴面人數(shù)80人。待遇發(fā)放率達到100%,信息數(shù)據(jù)采集準確率達到100%,新發(fā)社?3836張,完成目標任務1000張的383.3%。
2、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保繳費完成1873人,續(xù)保率達到100%。
。ㄈ、農(nóng)工養(yǎng)老保險工作。
1、截止2013年2月25日止,征收2012年度農(nóng)工個人養(yǎng)老保險費460.06萬元,完成目標任務653萬元的70.61%。農(nóng)場人均700元配套補貼上界資金208.20萬元,完成目標任務100%。
2、在農(nóng)工退休時把好與村場的財務往來關(guān)口,做到人退賬結(jié)。全年審核把關(guān)農(nóng)轉(zhuǎn)非人員退休152人,農(nóng)工退休61人,為村場收繳這一部分人員承包市場田的提留租金創(chuàng)造了有利條件。
3、在全場展開對農(nóng)工續(xù)保續(xù)費及斷保情況清理摸底。2012年年末在冊農(nóng)工總數(shù)3019人,實際續(xù)保繳費人數(shù)為:1657人,斷保人數(shù)為:1362人。2012年度續(xù)保率為:54.88%,斷保人數(shù)占參??cè)藬?shù)的45.11%。全鎮(zhèn)一共有14個農(nóng)工養(yǎng)老保險續(xù)保繳費單位,但有10個單位的續(xù)保繳費率在60%以下。
(四)、其他工作
1、根據(jù)鄂人社發(fā)[2009]33號《關(guān)于妥善解決關(guān)破企業(yè)退休人員等醫(yī)療保障有關(guān)問題的通知》精神,按照市委市政府辦公會議精神,我鎮(zhèn)清理核實改革前非農(nóng)企業(yè)退休職工475人,符合辦理城鎮(zhèn)企業(yè)職工醫(yī)保條件的為460人,這460人現(xiàn)均已在市人社局登記備案并辦理相關(guān)手續(xù)。
2、2013年4月下旬至5月中旬,鎮(zhèn)勞保辦會同鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心到村場、社區(qū)開展了歷時一個月的現(xiàn)場辦公活動,達到了了解全鎮(zhèn)人力資源狀況,培訓基層骨干的目的。
二、具體做法
1、領(lǐng)導重視:鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導在年初全鎮(zhèn)工作會議上及每次全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會議上多次強調(diào)人社工作的重要性,在開展具體工作時舍得投入,要人給人,要錢給錢,對人社工作給予了大力支持。
2、鎮(zhèn)勞保辦會同鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心到村場、社區(qū)開展現(xiàn)場辦公,培訓基層人社工作骨干。
三、明年的工作打算
重點做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險保險、農(nóng)工養(yǎng)老保險,城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險等三項社會保險工作,抓好服務市重點企業(yè)的招聘輸送及農(nóng)村富余勞動力的轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓工作,努力完成各項工作目標任務。
**鎮(zhèn)人力資源和社會保障2014年
工作計劃 1、城 ……(未完,全文共2051字,當前僅顯示1304字,請閱讀下面提示信息。
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